公司员工企业文化培训心得
听了韦老师两次的课程培训，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，我们每个人都面临许许多多选择，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，也可以规划自己的未来。由于每个人的阅历不尽相同，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，彼此的思想观念也有很大的差异。人就这么一辈子!因此有人选择了索取与享受，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，还有大量非常善良但心态与行动却一直在摇摆的寻常百姓。这也就形成了日常的文化差异。
李总提出我们公司管理的核心是“以人为本”，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，一个企业应是一所学校、一支军队和一个家庭，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，他告诉我们一个企业要拥有一个能使自己的员工能通过学习，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，这也许是企业人才来源的最好的途径。首先我们应该认识到，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，应该是深知企业的文化，在思想上能有机地溶入企业的文化中成为一个整体，同时具备能创造性地、出色地完成本职
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