国资委人才工作总结范文[VIP]

发布时间:2014-2-12文章大小:1964字节页数:4页
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自国资委组建以来,(...内容隐藏,请先注册登录...),以建设一支高素质、懂管理、业务精的机关工作人员队伍;一支具有战略决策能力,(...内容隐藏,请先注册登录...),实现国有资产保值增值的出资人代表队伍;一支职业素养好,(...内容隐藏,请先注册登录...),在生产经营、资本运作等方面具有较高造诣的经营管理人才队伍;一支熟悉生产经营,(...内容隐藏,请先注册登录...),大力加强人才队伍建设,(...内容隐藏,请先注册登录...),国资委贯彻人才大会精神,(...内容隐藏,请先注册登录...),扎实推进人才工作,(...内容隐藏,请先注册登录...),加强领导

人才资源是二十一世纪最重要的战略资源,(...内容隐藏,请先注册登录...),领导班子就对人才工作给予了高度重视,将人才工作列入重要的议事日程。按照区人才工作会的要求,国资委成立的以段岩毅、主任冯仁华为组长的人才工作领导小组,(...内容隐藏,请先注册登录...),

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