学习型是学习型组织的一种特殊形式。建设学习型,(...内容隐藏,请先注册或登录...),建设学习型活动正在上下深入开展并取得了明显成效,(...内容隐藏,请先注册或登录...),既要强调组织功能的发挥、制度机制的完善,(...内容隐藏,请先注册或登录...),以增强学习型建设的实效。为此,(...内容隐藏,请先注册或登录...),首先需要树立正确的学习观,(...内容隐藏,请先注册或登录...),应由以书本为中心转向以问题为中心,(...内容隐藏,请先注册或登录...),由阶段学习转向终身学习,(...内容隐藏,请先注册或登录...),由单科学习转向兼容式学习,(...内容隐藏,请先注册或登录...),作为提高组织创造力、凝聚力、战斗力的重要途径,作为考核和的重要标准。目前,在学习问题上有两种倾向需要引起注意。一种是认为学历高就可以不学习。改革开放以来,(...内容隐藏,请先注册或登录...),
增强学习型建设实效学习心得体会[VIP]
发布时间:2013-6-5文章大小:1700字节页数:3页
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