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实行机关干部作风建设定期分析点评制度总结汇报——创新工作机制 转变干部作风[VIP]

发布时间:2013-6-4文章大小:2934字节页数:5页
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创新工作机制

转变干部作风――光明县实行机关干部作风建设定期分析点评制度为转变机关干部作风、优化政务环境,(...内容隐藏,请先注册登录...),在积极探索加强各级班子建设的基础上,(...内容隐藏,请先注册登录...),每年分别召开1-2次。目前县处级已召开点评会2次,(...内容隐藏,请先注册登录...),科级单位部门干部点评会90余场次,(...内容隐藏,请先注册登录...),广大干部尤其是的作风发生了明显变化,(...内容隐藏,请先注册登录...),为加快建设“海峡西岸一流实力的旅游县、独具魅力的文化县、最佳人居的生态县、和谐发展的小康县”提供有力的作风保障。一、广开言路,(...内容隐藏,请先注册登录...),把信息收集作为干部作风分析点评制度的基础性工作,(...内容隐藏,请先注册登录...),畅通渠道,(...内容隐藏,请先注册登录...),

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