人力资源部年度工作总结及规划[VIP]

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人力资源部2004年度工作总结及2005年度工作规划

报告人：时间：2004年12月8日

三茅人力资源网，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，建立健全合法规范的人力资源管理制度21，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，建立培训制度及计划，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，明确岗位说明书54，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，根据组织结构图为企业配置人才61，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，

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