2011年人才管理开发科工作总结[VIP]

发布时间:2011-12-19文章大小:3845字节页数:6页
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2011年人才管理开发科暨人才交流管理中心工作总结及2011年工作思路

一.2011年工作回顾

2011年人才开管理开发科和人才交流管理中心工作在

局领导班子的带领下,(...内容隐藏,请先注册登录...),按照人才社会服务的要求,(...内容隐藏,请先注册登录...),认真贯彻执行上级有关人事人才的政策法规,(...内容隐藏,请先注册登录...),以大力引进人才和为人才提供多层次、多方位服务为重点,(...内容隐藏,请先注册登录...),完善服务手段,(...内容隐藏,请先注册登录...),争创人才工作的服务品牌,(...内容隐藏,请先注册登录...),强化管理

随着改革的不断深化,(...内容隐藏,请先注册登录...),难度也随之越来越大,(...内容隐藏,请先注册登录...),另一方面又要方便群众,提高效率。为此,我们多次组织学习有关政策法规,(...内容隐藏,请先注册登录...),专程走访了省毕业生就业指导中心、省人才服务中心,(...内容隐藏,请先注册登录...),

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