镇机关干部管理考核办法[免费]
发布时间:2010-1-31文章大小:1052字节页数:3页
为切实加强机关干部队伍建设,(...内容隐藏,请先注册或登录...),进一步调动机关干部的工作积极性和创造性,(...内容隐藏,请先注册或登录...),实现“重塑富有实力大新店、打造充满活力新新店”的奋斗目标,(...内容隐藏,请先注册或登录...),经镇、研究,(...内容隐藏,请先注册或登录...),着眼于调动干部的工作积极性和增强干部的自我约束能力。4、考核工作在镇、统一领导下进行,(...内容隐藏,请先注册或登录...),在考核各个方面分别实行加减分。具体分为三大块:一是机关日常工作考核40分,(...内容隐藏,请先注册或登录...),三是述职测评25分。成立考核工作领导小组,(...内容隐藏,请先注册或登录...),具体负责,(...内容隐藏,请先注册或登录...),办公室负责考核工作的牵头和综合(考核工作,
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