各村支部、村委会：
为了科学准确地考核村两委班子及其村干部工作实绩，充分调动村级干部工作的积极性、主动性和创造性，强化责任抓落实，确保我乡经济发展、社会稳定，根据结合乡、乡中心工作，特制定二00五年度村级目标责任考核实施方案。
一、指导思想
以十七寺精神为指导，贯彻落实县委、经济会议精神，以经济建设为中心，以乡村工业为重点，突出薯、牛、菜三大特色产业发展，加强物质文明、政治文明、精神文明建设，有效运用目标责任和激励约束机制，充分调动广大干部奋发进取、开拓创新的积极性，促进乡域经济快速健康发展和社会全面进步。
二、考核对象：现任村领导班子及村干部。
三、考核目标及分值：
1、共性目标（35分）：10分，计划生育20分，社会治安综合治理（5分）。
2、经济