人民调解各项制度[VIP]
发布时间:2006-11-28文章大小:2088字节页数:4页
人民调解工作制人民解主要职责矛盾纠纷排查制度矛盾纠纷登记制度矛盾纠纷交办制度督查、督办制度共同调解制度矛盾纠纷调处回访制度调解工作总结评比制度人民调解工作制度1、人民调解在城区工委、办事处的领导下,负责本单位的调解工作。2、调解工作坚持:“防激化、创三无、争先进”为主要目标,积极维护社会稳定。3、经常向职工进行法制宣传教育使职工自觉学法、懂法、用法、不违法。4、调查了解并及时掌握每个家庭及其它不安全因素,做到经常分析、研究、及时进行教育,及时化解,使一般纠纷不出单位,重大纠纷及时报告。5、建立调解登记薄,做到调解有登记,件件有着落,使调解工作逐渐走向制度化、规范化。6、调解要经常组织调解人员进行学习有关方针、政策、熟悉调解工作。7、调解人员要经常深入群众,工作要扎实,方法要灵活,头脑要清醒,政策要明确。人民解主要职责1、坚持"调防结合,以防为主"的方针,不断加强民事调解建设网络化。2、及时发现,依法调解,妥善处理和疏导矛盾纠纷,
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