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- 在全区新提拔科级干部培训班开学典礼上的讲话 (2006-11-28 19:09:05)
- 在掀起学习贯彻的热潮中，在全区上下强力推进跨越发展的时刻，我们用8天时间，举办这期新提拔科级干部培训班，目的是为了进一步提高大家的理论水平和水平，增强组织能力和协调能力，更好地适应新的工作岗位需要，肩...
- 在全区新提拔科级干部培训班结束时的讲话 (2006-11-29 16:55:39)
- 根据的统一部署和安排，由组织部、校共同举办的全区新提拔科级干部培训班，经过大家的共同努力，历时8天，马上就要结束了。刚才，13名联系自身的思想工作实际，畅谈了培训期间的学习收获，交流了学习心得和学习体...
- 在新提拔科级干部座谈会上的讲话 (2008-9-25 2:18:21)
- 年初以来，先后调整了几批干部，任前谈话都已经谈过了。今天，召开这个会议，一方面是和大家见个面，在座的还有许多生面孔。同时，利用这个机会，就年轻干部如何健康成长的问题和大家交流一下思想。参加今天会议的，...
- 2023年新提拔科级干部培训班开学典礼讲话 (2023-3-14 9:06:26)
- 2023年新提拔科级干部培训班开学典礼讲话加强干部培训工作是干部积累知识，增强本领，提高水平的必要手段。今天，举办这期新提拔科级干部培训班，是深入贯彻落实精神，实现统筹城乡发展、推进转型跨越的举措；更...
- 在新提拔科级领导干部能力提高班开班式上的讲话 (2013-6-3 22:45:12)
- 1在新提拔科级能力提高班开班式上讲话（2006年9月13日）在关怀下，在组织部门和校的精心组织下，新提拔科级能力提高班今天开学了。在这里，我代表对开班仪式表示衷心的祝贺，对到校参加学习表示热烈的欢迎。...
- 新提拔科级干部勤政廉政承诺大会领导讲话 (2013-6-12 18:47:22)
- 今天，我们在这里召开新提拔科级勤政承诺会议,主要目的是进一步激发大家的工作积极性，增强以人为本、执政为民的廉洁，筑牢拒腐防变的思想道德和纪律国法两条防线，在新的岗位上更好地履行职责。刚才，我们共同学习...
- 在新提拔科级领导干部会上的讲话 (2014-7-6 14:16:13)
- 从上到下都在提倡开短会、务实的会，不讲空话、套话、让人打瞌睡的话，昨天会上一位领导讲话却令我耳目一新，虽是送给新提拔干部的十二个字，却让我很受启发和教育。廉洁。卢梭讲：在正义的耀眼阳光下，名利是人类进...
- 新提拔科级领导干部任前谈话会议的发言稿 (2014-7-6 20:39:39)
- 新提拔科级任前谈话会议的发言稿尊敬的各位领导，与会同仁：我是区局的，这次下派到镇挂职锻炼。首先感谢组织给了我这次学习、锻炼和提高的机会，这次下派锻炼将成为我人生中很有意义也很有价值的一段履历。在此，我...
- 新提拔科级干部培训班学习心得体会 (2014-7-17 15:31:33)
- 按照组织部的统一安排，2011年8月28日至9月2日，我有幸参加了新提拔科级培训班一周的培训学习，在这一周的学习时间里，学习了（1）解读七一讲话精神，（2）加强理论学习的性和必要性，（3）提高新时期干...
- 在县2015—2016年新提拔科级干部培训班上的交流发言 (2017-1-4 10:10:33)
- 脱贫攻坚，责任在我共青团助力脱贫攻坚在县20152016年新提拔科级干部培训班上的交流发言稿共青团尊敬的各位领导，大家好!按照组织部的安排，我很荣幸地参加了2015至2016年新提拔科级干部培训班。接...
- 《关于防止干部“带病提拔”的意见》学习体会：对干部“带病提拔”说“NO” (2016-10-16 10:31:58)
- 《关于防止干部“带病提拔”的意见》学习体会：对干部“带病提拔”说“no”近日，办公厅印发了《关于防止干部“带病提拔”的意见》（以下简称《意见》），并发出通知，要求各地区各部门结合实际认真贯彻执行。干部...
- 二级班子及科级干部考核实施方案 (2014-10-19 16:23:21)
- 为加强工厂二级班子和科级干部的考核工作，采取定性和定量考核相结合方式，对二级班子及科级干部的2011年度的工作情况进行全面评价和考核，使科级干部和二级班子找准工作差距，更好地履行岗位职责,进一步增强责...
- 安监办副主任参加县新提拔副科级干部培训班心得体会 (2018-5-7 9:14:07)
- 安监办副主任参加县新提拔副科级干部培训班心得体会4月16日至4月20日，我非常有幸参加了组织部和校举办的新提拔副科级干部培训班,收获很多，现谈一谈个人的几点感慨和感悟。几点感慨：感慨之一：解渴。这次培...
- 教师进修学校教导处主任参加县新提拔副科级干部培训班心得体会 (2018-5-7 9:14:44)
- 教师进修学校教导处主任参加县新提拔副科级干部培训班心得体会按照2018年全县干部教育培训计划安排，我于4月16日20日，在校参加了新提拔副科级干部培训班。5天的学习时间虽然不长，但是学到了很多东西，让...
- 纪委廉政教育中心副主任参加县新提拔副科级干部培训班心得体会 (2018-5-7 9:15:17)
- 纪委教育中心副主任董冉冉4月16日至4月20日，作为新提拔的副科级干部，我非常有幸参加了由组织部与校联合举办的新提拔副科级干部培训班。经过一周紧张、忙碌、充实的培训，我的得到了锻炼，思想得到了解放，认...
- 公开选拔副科级干部工作实施方案 (2006-11-29 11:25:30)
- 为深化干部人事制度改革，认真贯彻《公开选拔干部工作暂行规定》文件精神，加大选拔优秀年轻干部力度，优化领导班子结构。决定，面向全区公开选拔一批副科级干部。方案如下：选拔的职位和人数根据我区实际情况和科级...
- 公开选拔机关事业单位处科级领导干部工作方案 (2007-6-13 7:52:09)
- 公开选拔事业单位处科级工作方案根据关于《公开选拔干部工作暂行规定》和市委有关文件精神，进一步推进干部人事制度改革，拓宽选人用人的渠道，从区域内的优秀人才来选拔，来不断加强我区处级领导班子建设。拟于10...
- 县科级领导干部述职述廉工作实施方案 (2007-12-12 9:18:52)
- 一、指导思想坚持以精神和为指导，以自警、自省、自律为基础，以个人自查、民主测评、组织监督、提高为措施，以促进、勤政为目标，积极探索对监督的新途径和新机制，为全县的改革、发展、稳定大局提供强有力的组织保...
- 后勤保障部科级干部竞争上岗工作方案 (2013-10-3 11:03:46)
- 后勤保障部科级干部竞争上岗工作方案根据学校大部制改革的精神，依据《山东大学关于做好科级干部补充调整工作的通知》的要求，结合后勤保障部干部队伍建设实际，报经学校组织部、人事部同意，并报请学校分管领导批准...
- 科级干部联系项目工作方案 (2014-7-2 7:37:01)
- 为贯彻落实、2014年在全县范围内继续开展重点建设项目“双提双抓”活动，全面打造“服务型”，使各联系企业能高效高质办理行批事项和日常管理事项，特制定如下方案：一、指导思想在依法行政的前提下，县政务服务...
- 2015年能源局科级干部选拔任用工作方案 (2015-7-28 8:09:19)
- 科级干部选拔任用工作方案为了全面推进我局各项工作的开展，进一步优化局中层干部队伍建设，实现科级干部的合理配置，根据《干部选拔任用工作条例》的规定，结合我局实际，特制定工作方案。一、指导思想以为指导，全...
- 科级领导干部竞争上岗工作方案 (2015-9-3 8:00:55)
- 为进一步加强全市国税系统基层班子建设和干部队伍建设，完善干部队伍激励机制，激发干部活力，根据《干部选拔任用工作条例》和上级有关规定，特制定本方案。一、指导思想以、和为指导，深入贯彻落实和、全体会议精神...
- 国土资源局2016年科级干部民主选拔工作实施方案 (2016-3-19 10:07:34)
- 国土资源局2016年科级干部民主选拔工作实施方案为进一步充实干部队伍力量，激发干部队伍活力，提高干部队伍整体素质，根据《公务员法》、《干部选拔任用工作条例》和市、区有关规定，经分局研究决定，开展科级干...
- 公开选拔机关事业单位处科级领导干部方案 (2007-12-12 9:18:28)
- 根据关于《公开选拔干部工作暂行规定》和市委有关文件精神，进一步推进干部人事制度改革，拓宽选人用人的渠道，从区域内的优秀人才来选拔，来不断加强我区处级领导班子建设。拟于10月至2006年1月，在全市范围...
- 水务局局属事业单位公开直选科级干部实施方案 (2007-12-12 9:23:12)
- 根据工作需要，经研究，决定在局属事业单位公开直选科级干部，现提出如下实施方案：一、直选职位1水利工程管理处主任（正科级）1名、副主任（副科级）1名；2河调度工程管理处主任（正科级）1名、副主任（副科级...
- 某县公开选拔科级领导干部实施方案 (2008-1-16 14:15:59)
- 为进一步深化我县干部人事制度改革，大力培养选拔优秀年轻干部，提高干部整体素质，促进我县经济社会又好又快发展，根据有关文件精神，经研究同意，决定在全市范围内面向社会公开选拔一批县直单位科级。一、指导思想...
- 科级以下干部交流轮岗实施方案 (2008-8-29 9:59:58)
- 根据委办公室县人民办公室《关于印发〈县科级以下干部交流轮岗暂行规定〉的通知》（明委办[2007]18号）精神，本着切合实际、突出重点、分步实施、平稳推进的原则，制定本方案。一、建立工作机构。1、成立干...
- 科级干部试用期满自我审查报告转正方案 (2008-9-23 10:28:45)
- 科级干部试用期满自我审查报告转正方案我院2007年5月任用的科级干部试用期满。根据《干部选拔任用工作条例》和我院《干部选拔任用和管理工作暂行规定》等文件精神，决定对这批科级干部在试用期的表现进行考察。...
- 科级干部试用期满考察转正方案 (2008-9-23 10:28:49)
- 科级干部试用期满考察转正方案我院2007年5月任用的科级干部试用期满。根据《干部选拔任用工作条例》和我院《干部选拔任用和管理工作暂行规定》等文件精神，决定对这批科级干部在试用期的表现进行考察。现制定方...
- 区公开选拔副科级领导干部实施方案 (2009-5-7 23:08:58)
- 为贯彻落实《市区优才计划实施意见》，不断拓宽选人用人视野，进一步活化我区干部队伍，为更多的干部提供公平竞争的舞台，决定在全区范围内通过公开选拔的方式，选拔区直副科（局）级名。一、公开选拔的职位和人数财...
- 科级后备干部考察方案 (2013-6-13 11:31:20)
- 按照委组织部《关于印发＜关于加强科级后备干部培养和管理工作的实施办法＞的通知》（六特组字〔〕56号）、《关于进一步做好科级后备干部推荐上报工作的通知》（组字〔〕57号）文件精神及要求，为进一步做好我乡...
- 某县公开选拔副科级后备干部实施方案 (2013-6-18 6:48:28)
- 为积极探索后备干部竞争性选拔办法，进一步提高干部的综合素质，加强对后备干部的管理、培养和使用，建设一支素质优良、有发展潜力的后备干部队伍。经研究，在对全县后备干部进行集中推荐工作的基础上，决定进行竞争...
- 2012年科级后备干部考察方案 (2013-7-6 8:25:52)
- 按照委组织部《关于印发＜关于加强科级后备干部培养和管理工作的实施办法＞的通知》（六特组字〔〕56号）、《关于进一步做好科级后备干部推荐上报工作的通知》（组字〔〕57号）文件精神及要求，为进一步做好我乡...
- 公务员科级干部空缺岗位竞争上岗实施方案 (2014-10-19 15:54:59)
- 根据市委组织部、市人事局印发《市事业单位竞争上岗试行办法》（昭市人〔〕7号）和市机构编制办公室《关于市委校机构编制的批复》（昭编办〔〕71号）的文件精神，结合学校参照公务员法管理后内设机构空缺岗位的实...
- 区国土房管局2016年科级领导干部选拔任用考察方案 (2016-5-26 9:12:45)
- 区国土房管局2016年科级选拔任用考察方案按照组织部、区人力社保局《关于印发市区和参照公务员法管理单位科级选拔任用工作实施办法（试行）的通知》（人社发〔2015〕577号）文件精神，经2016年5月6...
- 干部学习《关于防止干部“带病”提拔的意见》心得体会 (2016-10-8 9:33:50)
- 学习《关于防止干部带病提拔的意见》心得体会：通过完善制度落实责任提升干部用人质量近日，印发《关于防止干部带病提拔的意见》。作为我们针对干部任用提出的又一个文件，《关于防止干部带病提拔的意见》进一步明确...
- 领导干部一定要加强学习－－在全县科级干部培训班上的讲话提纲 (2006-12-29 9:09:49)
- 一定要加强学习——在全县科级干部培训班上讲话提纲按照我县“十五”干训规划和2005年度干部教育培训计划，决定对全县科级以上干部进行集中培训，目的是通过学习，进一步提高我县干部队伍的整体素质，增强驾驭复...
- 在科级干部和中青年干部培训班上的讲话 (2007-1-3 8:32:24)
- :经组织部研究，报请同意，决定举办年度科级干部和中青年干部培训班。由于今年培训的对象比较多，为了不影响全县工作，根据意见，培训班分两期举办，今天上午我们在这里举行第一期培训班开班典礼。为了办好这次培训...
- 区委老干部局科级干部述职报告 (2007-12-5 7:55:27)
- 一年来，在、区的正确领导下，在局长的直接领导下，在相关部门的支持和积极配合下，以加强执政能力建设的高度，紧紧围绕全区开展保持先进性教育活动工作大局，以高度的责任感和满腔热情，努力学习、扎实工作，较好的...
- 基层干部2015年乡科级干部培训班心得体会 (2015-5-19 11:12:20)
- 基层干部2015年乡科级干部培训班心得体会2015年5月78日，我参加了组织部组织的乡科级干部培训班，听了依法治国和国际国内形势的讲座，学习了市镇市村的先进事迹，很受鼓舞，颇有收获。一、全面推进依法治...
- 法院干部2016年科级领导干部进修班心得体会 (2016-10-27 9:22:04)
- 法院干部2016年科级进修班心得体会9月下旬，我有幸参加了由组织部县校组织的2016年科级进修班，这次校科干班学习虽然时间不长，但形式多样，信息量大，课程设置丰富、科学、实用，涵盖了教育、防汛抗洪实用...
- 提拔干部鉴定材料（计划生育工作者）_工作计划 (2008-12-6 11:41:42)
- 鉴定材料该在乡工作多年，先后从事过司法、办公室、团委、计生工作，知识面宽，阅历和经验比较丰富，多年来一直坚持学习不断线，争做学习型干部；坚持创意不减劲，争做创新型干部；坚持工作不放松，争做勤政型干部；...
- 《关于防止干部“带病提拔”的意见》学习体会：防止干部“带病提拔”重在制度的落实 (2016-10-16 10:31:57)
- 《关于防止干部“带病提拔”的意见》学习体会：防止干部“带病提拔”重在制度的落实办公厅8月29日印发了《关于防止干部“带病提拔”的意见》（以下简称《意见》），将“带病提拔”作为整治重点，将关口前移到干部...
- 《关于防止干部“带病提拔”的意见》学习体会：打好组合拳 严防干部“带病”提拔 (2016-10-16 10:32:03)
- 《关于防止干部“带病提拔”的意见》学习体会：打好组合拳严防干部“带病”提拔近日，办公厅印发了《关于防止干部“带病提拔”的意见》，恰逢各级领导班子换届之际，可谓正当其时，该意见的六条具体措施都剑指“带病...
- 组织部门培养和提拔妇女干部工作经验材料 (2007-1-27 8:11:25)
- 近年来，我市以和思想为指导，认真贯彻妇女干部政策，在大力建设一支高素质队伍的过程中，高度重视女性干部的培养选拔工作，努力做到“夯实基础，精心培养，优先选拔，大胆使用”，使一大批女性干部脱颖而出，顺利发...
- 提拔干部鉴定材料（计划生育工作者） (2007-11-2 1:16:06)
- 鉴定材料该在乡工作多年，先后从事过司法、办公室、团委、计生工作，知识面宽，阅历和经验比较丰富，多年来一直坚持学习不断线，争做学习型干部；坚持创意不减劲，争做创新型干部；坚持工作不放松，争做勤政型干部；...
- 做好新提拔领导干部信访挂职工作 (2008-9-23 14:09:13)
- 为增强年纪轻、基层工作经验缺乏的新提拔区管的群众观念，提高他们做群众工作的能力，镇海区通过健全四项制度，大力推进新提拔区管信访挂职工作。1.健全挂职干部座谈会制度。一是挂职干部到区信访局报道后，由信访...
- 提拔干部鉴定材料（计划生育工作人员） (2009-5-5 20:45:31)
- 内容摘要：该在乡工作多年，先后从事过司法、办公室、团委、计生工作，知识面宽，阅历和经验比较丰富，多年来一直坚持学习不断线，争做学习型干部坚持创意不减劲，争该在乡工作多年，先后从事过司法、办公室、团委...
- 提拔干部鉴定材料（计划生育工作者）申报材料 (2010-11-14 12:49:30)
- 鉴定材料&该在乡工作多年，先后从事过司法、办公室、团委、计生工作，知识面宽，阅历和经验比较丰富，多年来一直坚持学习不断线，争做学习型干部；坚持创意不减劲，争做创新型干部；坚持工作不放松，争做勤...
- 提拔干部鉴定材料（计划生育工作者）鉴定材料 (2010-12-2 0:34:54)
- 提拔干部鉴定材料鉴定材料该在乡工作多年，先后从事过司法、办公室、团委、计生工作，知识面宽，阅历和经验比较丰富，多年来一直坚持学习不断线，争做学习型干部；坚持创意不减劲，争做创新型干...
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