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- 在公开选拔市直部门领导干部考察人员培训会议上的讲话 (2006-11-29 16:49:25)
- 按照市委的统一部署，到目前为止，我市公开选拔副处级工作，已经顺利完成了推荐报名、资格审查、笔试和资历评价阶段的任务，所招考的24个副处级职务，有72人进入了考察范围。从现在开始，将进入考察面试阶段。市...
- 关于市国税系统公开选拔县级局领导干部的调查与思考 (2006-11-29 18:13:38)
- 一、公开选拔县级局的基本做法绥化市国税局在对全市国税系统县级局领导班子开展全面调查、广泛座谈、深入讨论的基础上，决定在全系统公开选拔7名年轻干部担任县级局副局长或纪检组长。为做好这项工作，绥化市国税局...
- 在市公开选拔一批副县级领导干部会上的讲话 (2007-12-18 8:35:27)
- 为深入贯彻落实和十六届、全体会议精神，进一步深化干部选拔任用制度改革，拓宽选人用人视野，促使优秀人才脱颖而出，创造公开、平等、竞争、择优的用人环境，根据《干部选拔任用工作条例》、《公开选拔干部工作暂行...
- 关于市国税系统公开选拔县级局领导干部的调查与思考 (2013-6-13 22:31:07)
- 一、公开选拔县级局的基本做法绥化市国税局在对全市国税系统县级局领导班子开展全面调查、广泛座谈、深入讨论的基础上，决定在全系统公开选拔7名年轻干部担任县级局副局长或纪检组长。为做好这项工作，绥化市国税局...
- 市教育局关于举办宜昌市第九届 (2012-6-25 10:53:09)
- 市教育局关于举办宜昌市第九届黄鹤美育节的通知各县市区教育局、城区各中学、各中等职业学校：为贯彻实施《学校艺术教育工作规程》，进一步推进大家唱、大家跳艺术教育活动，促进我市中小学校艺术教育活动,开展艺术...
- 公开选拔领导干部实施方案 (2006-11-28 17:37:17)
- 为深化干部人事制度改革，认真贯彻《公开选拔干部工作暂行规定》文件精神，加大选拔优秀年轻干部力度，优化领导班子结构。决定，面向全区公开选拔一批副科级干部。方案如下：选拔的职位和人数根据我区实际情况和科级...
- 公开选拔领导干部总结经验材料 (2006-11-28 17:37:17)
- 区始终把公开选拔作为干部选拔任用方式的补充，用以弥补本区干部队伍当中高层次专业人才的不足，1996年以来，已开展了4次公开选拔和公开招聘工作，收到了预期效果，积累了工作经验。特别是“51”文件颁布实施...
- 关于公开选拔领导干部工作的成本研究 (2006-11-28 17:42:40)
- 关于公开选拔工作的成本研究公选成本不是一个孤立、简单的问题，而是一个与公选工作诸多环节紧密相联，事关公选工作生命力的问题。公选成本看似个经济问题，其实质是一个事关我国民主建设的问题。公选成本在公选工作...
- 关于贯彻落实《干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》情况的报告 (2006-11-28 17:43:27)
- 市委组织部：根据市委组织部《关于对贯彻落实<干部公开选拔和竞争上岗考试大纲>情况进行调研的通知》要求，我县组织力量对贯彻落实《干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》（以下简称《考试大纲》）的情况...
- 在全市公开选拔县（处）级领导干部动员会议上讲话 (2006-11-29 14:57:50)
- 9月8日，组织部召开了全省公开选拔县（处）级工作会议，会议决定，从现在开始，用2个月左右时间，在全省范围内公开选拔一批县（处）级，其中我市将选拔6名副处级干部。为做好我市的公开选拔工作，我讲四点意见：...
- 关于开展副局级领导干部全额竞岗 公开选拔的可行性研究 (2006-11-29 16:09:00)
- 副局级全额竞岗公开选拔，是我市最近一段时期以来，为深化干部人事制度改革、加强高素质干部队伍建设而进行的一项尝试和探索。副局级全额竞岗的核心内容，是指实施竞岗单位的所有副局岗位均为竞争职位，其在职副局级...
- 公开选拔干部中存在问题与建议 (2006-11-29 18:11:26)
- 一段时间，特别是《干部选拔任使用工作条例》（以下简称《条例》）发布以来，各地都在开展公开选拔干部的工作，究其成效而言，通过个人自荐、群众举荐、组织推荐，引入竞争机制，层层筛选，确实选出了一批素质较高的...
- 关于公开选拔领导干部工作规范化的实践和思考 (2007-1-6 14:55:38)
- 近年来，敦煌市认真贯彻落实《干部选拔任用工作暂行条例》和《深化干部人事制度改革纲要》，按照“健全制度，严格程序，强化监督，加大力度”的思路，解放思想，转变观念，在扩大民主、公开选拔方面积极探索，大胆创...
- 县委公开选拔领导干部动员大会主持词 (2007-1-22 16:15:00)
- 公开选拔动员大会主持词现在开会。为进一步深化干部选拔任用制度改革，改善领导班子结构，不断扩大干部选拔任用中的民主，努力创造公开、平等、竞争、择优的用人环境，促使优秀人才脱颖而出，市委决定，近期，在全市...
- 在公开选拔副县级领导干部工作动员会议上的讲话 (2007-3-7 7:56:18)
- 为了认真贯彻落实和及十六届、全体会议精神，适应全面建设小康社会的要求，深化干部人事制度改革，优化领导班子结构，建设高素质的干部队伍，市委决定，面向全市公开选拔20名年轻的副县级。市委对这次公开选拔工作...
- 公开选拔机关事业单位处科级领导干部工作方案 (2007-6-13 7:52:09)
- 公开选拔事业单位处科级工作方案根据关于《公开选拔干部工作暂行规定》和市委有关文件精神，进一步推进干部人事制度改革，拓宽选人用人的渠道，从区域内的优秀人才来选拔，来不断加强我区处级领导班子建设。拟于10...
- 在全市公开选拔副县级领导干部岗前培训班上的讲话 (2007-11-2 6:03:23)
- 今天来这里主要是代表市委看望大家，并与大家谈谈心。这次全市公开选拔副县级有几百名报考，你们27位脱颖而出，特向你们表示祝贺。这次公开选拔副县级有四个特点：(1)市委高度重视。办公会、反复进行研究，组织...
- 在全市公开选拔县级领导干部人选工作会议上的讲话 (2007-11-2 6:05:02)
- 在全市范围内公开选拔县级人选，这是经市委认真研究决定的加强我市县级领导班子建设的一项任务，也是我市深化干部人事制度改革的一项重大举措。今天，我们在这里召开会议，就是要全面部署这项工作，统一思想，提高认...
- 公开选拔机关事业单位处科级领导干部方案 (2007-12-12 9:18:28)
- 根据关于《公开选拔干部工作暂行规定》和市委有关文件精神，进一步推进干部人事制度改革，拓宽选人用人的渠道，从区域内的优秀人才来选拔，来不断加强我区处级领导班子建设。拟于10月至2006年1月，在全市范围...
- 某县公开选拔科级领导干部实施方案 (2008-1-16 14:15:59)
- 为进一步深化我县干部人事制度改革，大力培养选拔优秀年轻干部，提高干部整体素质，促进我县经济社会又好又快发展，根据有关文件精神，经研究同意，决定在全市范围内面向社会公开选拔一批县直单位科级。一、指导思想...
- 在全市公开选拔领导干部工作动员大会上的讲话 (2008-9-24 16:26:56)
- 今天，我们召开全市公开选拔工作会议，对这次公选一批的工作进行动员部署。市委对公开选拔工作十分重视，前不久市委对这次公选工作进行专题研究，提出了十分明确具体的要求，强调要通过推进公开选拔等改革，不断扩大...
- 在公开选拔副厅级领导干部动员大会上的讲话 (2008-11-14 12:43:20)
- 最近决定，在全省范围内公开选拔２０名省级副厅级，其中包括我们省局的１名副局长，这是的一项决定，也是整体推进我省干部制度改革的一项举措。为配合好做好有关工作，保证这次公开选拔工作取得实效，根据公开选拔工...
- 在全市公开选拔副县级领导干部会上的讲话 (2008-12-6 1:12:36)
- 为深入贯彻落实和十六届、全体会议精神，进一步深化干部选拔任用制度改革，拓宽选人用人视野，促使优秀人才脱颖而出，创造公开、平等、竞争、择优的用人环境，根据《干部选拔任用工作条例》、《公开选拔干部工作暂行...
- 落实《干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》的情况汇报 (2008-12-7 19:35:20)
- 关于落实《干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》的情况汇报2008年4月《干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》颁布实施后，高度重视，根据上级要求，在全县各级迅速开展了贯彻落实精神，积极学习《干部公开选拔和竞争上...
- 公开选拔机关副科级领导干部工作方案 (2009-4-17 13:56:50)
- 区公开选拔副科级实施方案为贯彻落实《市区优才计划实施意见》，不断拓宽选人用人视野，进一步活化我区干部队伍，为更多的干部提供公平竞争的舞台，决定在全区范围内通过公开选拔的方式，选拔区直副科（局）级名。一...
- 区公开选拔副科级领导干部实施方案 (2009-5-7 23:08:58)
- 为贯彻落实《市区优才计划实施意见》，不断拓宽选人用人视野，进一步活化我区干部队伍，为更多的干部提供公平竞争的舞台，决定在全区范围内通过公开选拔的方式，选拔区直副科（局）级名。一、公开选拔的职位和人数财...
- 公开选拔副处级领导干部经验交流材料 (2011-4-2 1:00:30)
- 我区自1993年起面向社会公开选拔副处级，自1996年起，又3次面向公开选拔副处级，取得了明显的成效，在方方面面引起了很大反响。截止目前，已公开选拔9批、录用了71名副处级，占全区处级总数的23%，占...
- 论公开选拔干部制度及其社会影响的分析材料 (2012-11-24 1:27:20)
- 近些年来，随着关于选拔的各种法规、政策、规定的不断出台，公开选拔干部制度在各地区、各层次的探索力度不断加大，在实践中取得了一系列的成绩，也出了许多的问题，本文将对其进行分析与反思。一、我国公开选拔干部...
- 在全市公开选拔的副县级领导干部岗前培训班上的讲话 (2013-6-3 16:44:30)
- 今天来这里主要是代表市委看望大家，并与大家谈谈心。这次全市公开选拔副县级有几百名报考，你们27位脱颖而出，特向你们表示祝贺。这次公开选拔副县级有四个特点：(1)市委高度重视。办公会、反复进行研究，组织...
- 关于公开选拔领导干部工作成本情况的调研报告 (2013-7-6 7:46:22)
- 随着人才选拔机制的探索和实践,公开选拔正逐步成为我国当前选拔机制的主要趋势。由于选拔的范围广泛、选拔的对象复杂、选拔的要求严格使得公开选拔的成本问题愈发突出。公选成本不是一个孤立、简单的问题，而是一个...
- 公开选拔领导干部情况工作汇报 (2015-2-23 0:17:01)
- 为深入贯彻落实，积极探索新形势下干部选任工作新机制，加强领导班子和干部队伍建设、推动大庆经济社会更好更快发展，进一步深化干部制度改革，扩大选人视野，拓宽用人渠道，促进干部干事创业，为建设现代化国际化城...
- 关于富阳市村级后备干部公开选拔工作的调查与思考 (2006-11-29 16:07:52)
- 富阳市现有26个乡镇（街道）、612个行政村、62万人口。2001年8—11月，该市在全市推行了公开选拔村级后备干部工作，共有1600多名38周岁以下、高中以上的农村青年参加了村级后备干部的公开选拔。...
- 关于市村级后备干部公开选拔工作的调查与思考 (2006-11-29 16:09:55)
- 富阳市现有26个乡镇（街道）、612个行政村、62万人口。2001年8—11月，该市在全市推行了公开选拔村级后备干部工作，共有1600多名38周岁以下、高中以上的农村青年参加了村级后备干部的公开选拔。...
- 市局局长在公开选拔交流干部工作总结会议上的讲话 (2013-6-4 16:27:59)
- 市局局长在公开选拔交流干部工作总结会议上讲话截止到今天，全市国税系统机构改革共完成两项阶段性工作任务：一是顺利完成公开选拔局（处）长级和后备干部工作；二是中层干部调整交流工作已经结束。今天召开这次会议...
- 组织部领导干部学习《干部选拔任用工作条例》心得体会 (2015-12-2 10:07:26)
- 组织部学习《干部选拔任用工作条例》心得体会近来，因为工作需要，我再次反复研读《干部选拔任用工作条例》，体会进一步加深，其中有三点，更是有了更深入的认识，给了我不少工作启示，即导向、破格和考察。关于导向...
- 宜昌市第七中学工会2005年度工作计划（讨论稿） (2007-4-5 8:00:53)
- 宜昌市第七中学工会2005年度工作计划（讨论稿）指导思想2005年度工作的指导思想是，在市教育工会和校的领导下，认真学习贯彻执行《工会法》，维护广大教职工的权益，积极参与学校的教育教学改革，增强学校民...
- 宜昌市七中七年级组2006—2007秋季工作计划 (2007-12-5 10:53:23)
- 宜昌市七中七年级组2006—2007秋季工作计划一、指导思想以学校人事制度改革为契机，以为指导，认真落实关于加强未成年思想教育工作的决议，紧紧抓住“教学质量”这个核心，以促进学生文明行为习惯为教育的主...
- 宜昌市第七中学工会2007年度工作计划 (2007-12-5 10:55:46)
- 指导思想2007年度工作的指导思想是，在市教育工会和校的领导下，认真学习贯彻执行《工会法》，维护广大教职工的权益，积极参与学校的教育教学改革，增强学校民主管理的力度，围绕“追求科学、追求发展、追求和谐...
- 宜昌市第七中学女职工2005年工作总结 (2007-12-7 9:18:08)
- 宜昌市第七中学女职工宜昌市第七中学女工在教育主管部门和上级工会的领导下，在我校和校工会的支持和帮助下，坚持以和为指导，认真贯彻精神，紧密围绕教育教学工作，以提高女教职工队伍素质为核心，以落实女教职工工...
- 关于做好宜昌市二00三年科技计划项目实施工作总结 (2008-3-30 9:53:27)
- 为进一步实施“科教兴市”战略，贯彻落实“创新、产业化”的科技工作方针，依靠科技进步，促进经济发展和社会全面进步，现就做好二00三科技计划项目实施工作总结和组织申报二00四年科技计划项目工作，通知如下：...
- 宜昌市2003年“科普之春”送科技下乡活动总结 (2008-3-30 9:53:48)
- 根据、全省农村工作会议精神和省科协鄂科协普[2003]14号文件《关于全省科协系统开展送科技下乡促春耕备耕，帮农民增收活动的通知》精神，宜昌市科协从元月份开始至四月底，在全市范围内开展了一年一度的“科...
- 宜昌市科协普及部关于2002年科普工作总结和2003年工作要点 (2008-3-30 9:53:48)
- 2002年，宜昌市科协普及部以和中国科协“六大”精神为指导，紧紧围绕市委中心工作，以提高人的全面发展为目标的“科学素质工程”开展新时期的科普工作，加大实施“科学素质工程”的力度，使科普工作的对象，...
- 宜昌市第七中学2004年度工会工作总结 (2010-12-1 13:47:46)
- 宜昌市第七中学2004年度工会工作总结2004年度，我校工会在市教育工会和校的领导下，坚持学习，认真贯彻，认真学习贯彻新的《工会法》，组织全校教职工团结进取，奋力开拓，加强学校精神文明建设，增强教职工...
- 宜昌市七中2005年度工会工作总结 (2010-12-1 13:47:47)
- 宜昌市七中2005年度工会工作总结宜昌市第七中学工会2005年度工作总结2005年度，我校工会在市教育工会和校的领导下，坚持学习、，积极参加保持先进性教育活动，认真贯彻落实新的《工会法》，在学校行政的...
- 宜昌市七中2005年教务处工作总结 (2011-4-18 2:37:11)
- 你正在浏览的工作总结是宜昌市七中2005年教务处工作总结宜昌市七中2005年教务处工作总结2005年是学校新的人事制度改革后的第一个完整的年度，是宜昌市初中新课程实验的第一个循环周期结束的第一年，在这...
- 宜昌市第七中学女职工2011年工作总结 (2011-12-2 9:29:23)
- 【网络综合宜昌市第七中学女职工2011年工作总结】宜昌市第七中学女职工宜昌市第七中学女工在教育主管部门和上级工会的领导下，在我校和校工会的支持和帮助下，坚持以和为指导，认真贯彻精神，紧密围绕教育教学工...
- 宜昌市第七中学工会2012年度工作计划（讨论稿） (2011-12-19 22:46:21)
- 宜昌市第七中学工会2012年度工作计划（讨论稿）指导思想2012年度工作的指导思想是，在市教育工会和校的领导下，认真学习贯彻执行《工会法》，维护广大教职工的权益，积极参与学校的教育教学改革，增强学校民...
- 宜昌市第十中学高效课堂总结 (2012-11-15 13:20:16)
- 为学生的生命质量负责，为学生的终身发展奠基；——宜昌市第十中学20102012高效课堂活动；当全世界一年所产生的新信息量达到4千万万亿（4；第一编；完善制度，加强学习；为了让全体教师能够以主人翁的姿态...
- 宜昌市第七中学女职工2006年工作总结 (2012-11-29 11:41:43)
- 宜昌市第七中学女职工宜昌市第七中学女工在教育主管部门和上级工会的领导下，在我校和校工会的支持和帮助下，坚持以和为指导，认真贯彻精神，紧密围绕教育教学工作，以提高女教职工队伍素质为核心，以落实女教职工工...
- 宜昌市第七中学女职工2012年工作总结 (2012-12-4 12:02:35)
- 宜昌市第七中学女职工宜昌市第七中学女工在教育主管部门和上级工会的领导下，在我校和校工会的支持和帮助下，坚持以和为指导，认真贯彻精神，紧密围绕教育教学工作，以提高女教职工队伍素质为核心，以落实女教职工工...
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