当前信息
- “一县一点”人才振兴市级示范点建设情况汇报 (2023-9-27 18:09:23)
- 一县一点人才振兴市级示范点建设情况汇报为充分发挥培养一个人、带动一个村的积极辐射效用，县探索实行名誉村长制度，旨在解决乡村振兴人才不足、特色产业融合发展不畅、干部服务能力水平不高、集体经济发展遭遇瓶颈...
- 县人民医院迎接县四套班子视察医院汇报事迹材料 (2013-7-18 1:00:56)
- 尊敬的各位领导：我院是一所承担全县100万人口的医疗、保健、教学、科研等任务的综合性医院。2001年成为医学院附属医院，现更名为大学附属医院，年成为上海中山医院诊疗中心。近几年来，在各位领导的关心、支...
- 县级公立医院综合改革工作情况汇报材料 (2013-6-4 12:38:33)
- 积极探索精心谋划稳步推进县医改工作有序进行2013年3月26日公立医院改革是事关千家万户幸福健康的一项民生工程，县高度重视此项工作，将它作为2013年、县人民一项工作来抓，紧紧围绕保基本、强基层、建机...
- 市县级公立医院综合改革工作情况汇报 (2017-1-6 8:32:43)
- 以惠民为核心以改革促发展市县级公立医院综合改革工作情况汇报一、基本情况市位于贵州省中部，布依族苗族自治州北部。总面积1688平方公里，总人口33万人。目前，全市共有各级各类医疗卫生机构181个（含二级...
- 县公费医疗医院创建市级文明单位的汇报材料 (2010-11-19 16:50:30)
- []县公疗医院一直重视文明单位创建和职工思想道德建设，大力促进物质文明、文明和精神文明建设，在职工中倡导“爱岗敬业、老实守信、办事公道、服务群众、奉献社会”为主要内容的职业道德规范，为全面建设小康社会...
- 县级医院副院长述职述廉汇报 (2012-11-10 21:06:00)
- 各位：尊敬的各位领导。去年四月，因为工作的需要。组织通过民意测评等方式，将我从卫生院调入县人民医院担任，副院长。按照组织分工，负责输血、院感、社区医疗、基层指导、客户服务、健康体检和传染病区工作，协助...
- 镇远县人民医院创二级甲等医院工作总结 (2013-6-19 7:18:17)
- 镇远县人民医院创二级甲等医院；工作总结；医院评审是卫生行政部门对医院依法执业、医疗质量和；团结一心，把各项工作做严、做细、做实；一、指导思想；以和为指导，全面落；二、目标任务；1、全面规范医院管理，统...
- 县人民医院2005年人才工程建设工作总结 (2007-11-10 8:29:45)
- 面向21世纪，卫生事业要快速发展，关键是要有一大批德才兼备的优秀科技人才；事业的承前启后，更要培养选拔一批年轻的专业技术人才。2005年，医院加强了对人力资源的管理，在人才工程建设方面加大了力度。1、...
- 县人民医院2006年人才工程建设工作总结 (2007-12-28 17:07:17)
- 面向21世纪，卫生事业要快速发展，关键是要有一大批德才兼备的优秀科技人才；事业的承前启后，更要培养选拔一批年轻的专业技术人才。2006年，医院加强了对人力资源的管理，在人才工程建设方面加大了力度。1、...
- 县人民医院2007年人才工程建设工作总结 (2008-12-6 0:22:18)
- 面向21世纪，卫生事业要快速发展，关键是要有一大批德才兼备的优秀科技人才；事业的承前启后，更要培养选拔一批年轻的专业技术人才。2007年，医院加强了对人力资源的管理，在人才工程建设方面加大了力度。1、...
- 县人民医院2008年人才工程建设工作总结 (2008-12-6 0:22:57)
- 面向21世纪，卫生事业要快速发展，关键是要有一大批德才兼备的优秀科技人才；事业的承前启后，更要培养选拔一批年轻的专业技术人才。2008年，医院加强了对人力资源的管理，在人才工程建设方面加大了力度。1、...
- 县人民医院200年人才工程建设工作总结 (2010-12-3 0:10:17)
- 面向21世纪，卫生事业要快速发展，关键是要有一大批德才兼备的优秀科技人才；事业的承前启后，更要培养选拔一批年轻的专业技术人才。2005年，医院加强了对人力资源的管理，在人才工程建设方面加大了力度。1、...
- 县医院人才工程年终工作总结 (2012-11-10 20:05:15)
- 近几年来，我们结合创建基本现代化医院，认真市委、办公室关于实施市新世纪科学技术带头人培养工程的意见，在人才工作领导组的指导下，我们切实抓好对培养对象的培养管理和考核，不断提高我院医疗队伍的整体素质，促...
- 县人民医院2012年人才工程建设工作总结 (2012-11-30 9:43:09)
- 面向21世纪，卫生事业要快速发展，关键是要有一大批德才兼备的优秀科技人才；事业的承前启后，更要培养选拔一批年轻的专业技术人才。2005年，医院加强了对人力资源的管理，在人才工程建设方面加大了力度。1、...
- 2012年县人民医院人才工程建设工作总结 (2013-6-9 21:11:38)
- 精彩导读：鼓励自学成才，对专业对口的自考毕业人员在全院职工大会上给予表彰和奖励。目前，提高原有学历取得各专业毕业文凭的医护人员有60多人。支持医务人员在职考研，并制定了有关政策，以利于吸引读研毕业后继...
- 医院创建三级等乙医院工作汇报 (2008-12-1 22:36:09)
- 努力践行、切实加强医院管理实现医院可持续发展————医院创建三级等乙医院工作汇报各位领导、各位专家：上午好！首先，请让我代表医院领导班子全体员工对评审组各位领导和专家来我院检查指导工作表示最热烈的欢迎...
- 人民医院提升县级医院综合服务能力经验交流材料 (2014-4-27 11:44:11)
- 尊敬的各位领导、各位同仁：大家上午好!根据会议安排，现将我院在改善就医环境，提升服务能力方面所做的工作向大家作一汇报，不妥之处恳请批评指正。2013年，在市卫生局和正确领导下，以满足人民群众日益增...
- 县人民医院人才队伍建设经验交流材料 (2006-12-6 8:23:28)
- 县人民医院人才队伍建设经验交流材料重视人才工作推进医院基本现代化进程县人民医院我院始建于1950年，已走过半个世纪的沧桑历程，现已发展成为二级甲等医院、爱婴医院大学附属医院，是医疗、科研、教学的中心。...
- 县人民医院人才队伍建设经验总结 (2008-12-6 0:23:15)
- 我院始建于1950年，已走过半个世纪的沧桑历程，现已发展成为二级甲等医院、爱婴医院、某大学附属某医院，是某医疗、科研、教学的中心。我院占地面积47600平方米，新建医技楼6000平方米，门诊楼1100...
- 人民医院人才工作情况汇报 (2008-12-6 21:23:01)
- 文章标题：人民医院人才工作情况汇报扎实开展知识分子工作稳步推进卫生事业发展面向21世纪，卫生事业要快速发展，关键是要有一大批德才兼备的优秀科技人才；事业的承前启后，更要培养选拔一批年轻的专业技术人才。...
- 县人民医院考察新农村卫生人才队伍建设心得体会 (2013-7-30 7:34:42)
- 在市委组织部、市优秀人才促进会和市卫生局的统一组织下，带领全市市县级医疗卫生机构（医院、中医院、疾病预防控制中心、妇幼保健站、血站）的负责人及部分乡镇卫生院院长共36人于2007年8月3日14日赴浙江...
- 县公疗医院医院管理年工作汇报材料 (2007-6-24 8:55:47)
- 为认真贯彻落实省卫生厅关于《河南省医院管理评价标准》的通知精神，并在市、县级主管部门的领导下，认真学习上级的有关文件精神，结合我院实际情况，扎实有效地开展此项工作：现将我院的开展情况向各位领导作如下汇...
- 医院少数民族专业技术人才培养和使用情况汇报 (2007-10-31 19:05:58)
- 一、基本情况我院属于“二级甲等”医院，现有职工271人，有男职工92人，其中少数民族28人；女职工179人，其中少数民族56人。有专业技术人员234人，其中少数民族专业技术人员72人，占总数的31％。...
- 医院培养管理人才汇报材料 (2012-11-10 21:37:58)
- 一、医院目前所面临的困难和挑战：从改革开放至今我国的卫生建设有了长远的发展,卫生改革获得了很大成绩,但就改革的速度而言，医院改革与其它领域的改革相比明显落后,其管理体系和运行机制与市场经济体系还很不适...
- 医院迎接县四套班子领导视察医院汇报讲话 (2007-9-16 7:53:33)
- 医院迎接县四套班子领导视察医院汇报讲话尊敬的各位领导：我院是一所承担全县100万人口的医疗、保健、教学、科研等任务的综合性医院。2001年成为医学院附属医院，现更名为大学附属医院，2004年成为上海中...
- 县人才交流服务中心2010年人才工作计划 (2010-1-17 11:44:43)
- 县人才交流服务中心2010年人才工作计划一、围绕“双带动”战略，加快人才资源开发进程坚持以实施“人才强县”统揽人才工作，以服务“双带动”战略为中心，以引进、培养、用好高层次创新型人才为重点，科学规划、...
- 县人民医院“平安医院”建设汇报材料 (2013-6-4 12:45:42)
- 根据温泉县综治委关于创建平安温泉的会议精神，结合我院实际情况，现将我院开展平安医院建设活动情况介绍如下：一、领会精神，安排部署根据，的安排，结合博格达尔镇人民综合治理维稳工作会议精神，我院于2012年...
- 县级人才流动比例失调原因及对策建议 (2006-12-14 8:23:29)
- 县级人才流动比例失调原因及对策建议最近，我们对津市人才流动情况进行专题调查发现，人才流动比例严重失调。2004年以来，津市通过人才市场招聘、公开考录等途径共引进人才225名，其中人才14名、专业技术人...
- 在县级拔尖人才迎春座谈会的讲话 (2007-10-30 23:32:08)
- 今天我们在这里召开拔尖人才迎春座谈会，是在、全省人才会议和十届三次全体（扩大）会议之后，召开的一个会议。召开这次座谈会的目的，就是要学习贯彻、全省人才会议和十届三次会议精神，加强我县人才工作，促进我县...
- 县级烟企强化人才队伍建设调研报告 (2010-3-7 17:07:14)
- 在新形势下，县级烟草企业尽管不再是一级企业法人，但所肩负的市场监管和两烟生产经营任务的基本职能没有改变。县级烟草企业是专卖法规、政策的执法主体，是税利实现的主要力量，是建设“严格规范，富有效率，充满活...
- “实施人才强县战略打造人才集聚高地”交流发言材料 (2023-8-23 16:50:19)
- 实施人才强县战略打造人才集聚高地交流发言材料近年来，县深入贯彻落实关于人才工作讲话和指示，大力实施金襄英才计划，全方位培养、引进、用好人才，为推动高质量发展提供坚强的人才保证和智力支撑。截至2022年...
- 人才交流中心人才工作情况汇报 (2016-10-16 10:57:22)
- 人才交流中心关于人才工作情况汇报人才交流中心在局的正确领导下，坚持人才是第一资源的工作宗旨，加强人才服务社会的工作理念，坚持以为人才服务为用人单位服务让人才满意让用人单位满意为宗旨，深入贯彻人才强区战...
- 县人才工作情况汇报 (2006-11-30 9:15:20)
- 首先，我代表、县人民向莅临我县检查指导工作的自治区政协领导表示热烈的欢迎，并敬请多提宝贵意见和建议。下面，我就县实施人才工作情况汇报如下，不妥之处请指正。近年来，县人民牢固树立“人才资源是第一资源的观...
- 县人才队伍建设工作情况汇报提纲 (2007-10-31 19:20:14)
- 近几年来，我县通过开展“营造良好人才环境”、“人才资源是第一资源”教育实践等活动，不断加大对人才队伍建设的工作力度，围绕市委组织部工作会议关于加强全市人才工作的总体部署，结合我县人才队伍建设现状，不断...
- 县人才工作情况汇报 (2007-11-2 7:35:48)
- 各位领导：首先，我代表平罗、县人民向莅临我县检查指导工作的自治区政协领导表示热烈的欢迎，并敬请多提宝贵意见和建议。下面，我就平罗县实施人才工作情况汇报如下，不妥之处请指正。近年来，平罗、县人民牢固树立...
- 县区人才队伍建设工作情况汇报提纲 (2008-6-13 17:31:48)
- 近几年来，我县通过开展“营造良好人才环境”、“人才资源是第一资源”教育实践等活动，不断加大对人才队伍建设的工作力度，围绕市委组织部工作会议关于加强全市人才工作的总体部署，结合我县人才队伍建设现状，不断...
- 某县人事劳动局人才交流服务工作情况汇报 (2008-9-25 2:58:04)
- 我县的人才交流服务工作在上级人事部门及领导下，始终坚持以服务为宗旨，以发展为动力，各项工作和自身建设得到了长足发展，逐步形成了以人事代理、人才派遣、人才输出、人才培训为主导的全方位社会化人才服务平...
- 2008年县人才工作情况汇报 (2008-11-21 9:47:46)
- 今年以来，我县人才工作坚持“人才资源是第一资源”的观念，紧紧围绕全县经济和社会发展大局，立足我县实际，着眼于建立健全人才工作机构，完善人才工作制度，狠抓培养、吸引和使用三个关键环节，初步构建起了全县人...
- 人事局查抓人才工作促县域发展汇报材料 (2010-11-19 16:53:12)
- 近年来，我局以服务县域经济社会发展为主题，以人才开发为主线，进一步转变工作观念、工作作风、工作方式和工作方法，创新服务县域经济社会发展的手段和方法，拓宽服务县域经济社会发展的领域和空间，有力促进了县域...
- 县劳动人事局2010年人才工作汇报 (2010-12-17 12:53:33)
- 县劳动人事局2010年人才工作总结汇报县劳动人事局人才工作在正确领导和关心支持下，在上级人事部门的精心指导下，认真贯彻《关于印发〈2010年县人才工作要点〉的通知》(福通16号)文件精神，以创新机...
- 县域优秀人才评选情况工作汇报 (2013-6-13 15:35:27)
- 依兰县教育局召开关于2010年度县域优秀人才评选会议后，我校高度重视，迅速布置，经过一天的紧张评选与考核，顺利地完成了我校的县域优秀人才评选工作，现将具体情况汇报如下：一、高度重视，建立考核领导小组。...
- 福海县劳动人事局2010年人才工作汇报 (2014-12-6 10:51:02)
- 县劳动人事局2010年人才工作总结汇报县劳动人事局人才工作在正确领导和关心支持下，在上级人事部门的精心指导下，认真贯彻《关于印发〈2010年县人才工作要点〉的通知》(福通16号)文件精神，以“创新...
- 工作汇报---县级工作作风建设情况汇报 (2006-11-29 22:40:52)
- 全面加强“两风”建设工作开展以来，我们深刻领会“两风”建设精神，把工作作风中存在问题和推进工作落实作为开展“两风”建设，实现区域经济增长的出发点和落脚点。确定了问题、全面、落实工作三个阶段，采取进现场...
- 县人才队伍建设情况汇报 (2007-8-20 9:31:48)
- 努力培养促成长大胆使用促成才开江县位于四川省东北部，大巴山南麓，东连开县，南临万州，西接达县，北依宣汉，地处丘陵，幅员1033平方公里，是个农业小县。全县共有中专以上文化、初级以上职称的各类人才233...
- 县人才队伍建设情况汇报 (2008-6-19 9:17:33)
- 西部大开发，人才是关键。在新的历史机遇和市场经济快速发展的形势下，进一步推进人才资源的优化配置，完善其用人机制至关。近年来，在上级的正确领导下，县人民高度重视人才队伍建设，努力抓好我县的人才队伍建设工...
- 县区人才队伍建设情况汇报 (2008-6-19 9:19:00)
- 县区人才队伍建设情况汇报西部大开发，人才是关键。在新的历史机遇和市场经济快速发展的形势下，进一步推进人才资源的优化配置，完善其用人机制至关。近年来，在上级的正确领导下，县人民高度重视人才队伍建设，努力...
- 2008年本县区人才队伍建设情况汇报 (2009-1-6 11:25:09)
- 县区人才队伍建设情况汇报中国的西部大开发，人才是关键。在新的历史机遇和新世纪市场经济快速发展的形势下，进一步推进人才资源的优化配置，完善其用人机制至关。近年来，在上级的正确领导下，县人民高度重视人才队...
- 县级公立医院综合改革工作经验材料 (2023-10-30 16:09:46)
- 县级公立医院综合改革工作经验材料我县是卫计委确定的县级公立医院综合改革第二批试点县，2021年正式启动该项改革以来，高度重视，成立由县长任组长的领导小组，研究制定专门实施方案，并将其纳入全县民生任务考...
- 2009年上半年县级医院工作总结 (2010-1-16 12:22:42)
- 2009年上半年，在正确领导和县卫生局的指导下，坚持以病人为中心，以开展手足口病救治工作为重点，抓质量、抓服务、抓安全。借助开展“学习实践活动”和“医院文化年建设活动”，着力加强医院内涵建设、提升...
- 2009年县级医院工作总结 (2010-6-19 10:26:09)
- 2009年度，在正确领导下，在县卫生局的关心指导下,我院认真学习贯彻及各中全体会议精神，以和为指导，贯彻落实，深入开展医院管理年、诚信医院等活动，改善服务态度，提高医疗质量，规范医疗行为，促进医患...
-
如果您有任何类似的工作总结，年终总结以及县级医院人才工作汇报的相关参考文章，您可以及时提交稿件到我们网站，一经采纳您的材料，即可获得点券换取我们网站的文档！
网站编辑：往前一步 开通QQ:1959478550
在线充值扣点查看文章
范文推荐
热门关注
