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某区级人事局述职 2述职报告 (2010-11-15 1:13:41)
各位领导,现将2003年以来区人事局的主要工作报告如下,敬请批评指正。一、狠抓三个环节,着力加大人才队伍建设和人力资源开发力度坚持把人才工作作为人事局工作的重中之重,紧紧围绕区委经济工作大局,抓住人才...
述职报告(省人事厅厅长人大述职) (2013-6-4 16:48:25)
述职报告(省人事厅厅长人大述职)主任、副主任、秘书长、各位:1997年7月11日,根据组织的安排,我到省人事厅任厅长、。五年来,在领导下,在有关部门密切配合和全厅的大力支持下,我在人事人才这个的工...
街道党工委在全区人大代表述职会议述职报告 (2023-11-9 18:24:58)
街道工委在全区人大代表述职会议述职报告区人大主任、各位副主任、各位:本人是街道工委,自任区人大代表以来,在各位代表、选民的支持和帮助下,我始终努力把为人民办实事、谋利益作为履行代表职权的出发点和归宿,...
人事劳动和社会保障局局长任职报告述职报告 (2010-11-15 0:46:54)
各位主任、各位:这次再次提请我担任县人事劳动和社会保障局局长,这是县委、对我的信任。在这次县人大上,如果我被审议通过,我将不负县领导及广大干部职工的重托,继续带领县人事劳动和社会保障局全体工作人员勤政...
学校党办组织人事工作者的述职报告 (2007-8-16 8:51:49)
学校办组织人事工作者的述职报告(2005年度),女,1970年5月出生,汉族,大学文化7月参加工作,现任校办公室副主任兼组织人事处主任。主要职责为:1.协助办主任做好建设工作。2.负责学校机构设置、...
学校党办组织人事工作者的述职报告 (2007-11-1 0:01:03)
学校办组织人事工作者的述职报告(2005年度),女,1970年5月出生,汉族,大学文化7月参加工作,现任校办公室副主任兼组织人事处主任。主要职责为:1.协助办主任做好建设工作。2.负责学校机构设置、...
2007年组织人事股工作总结暨个人述职报告 (2008-1-16 15:15:46)
2007年一年来,我们紧跟局的部署,在主管局长的直接领导下,精诚团结、脚踏实地、开拓进取,遵循用管理促发展的思路,较好地完成了各项工作任务。一、提出了一个口号——自律、乐群、务实、创优。自律:严格要求...
县人事局副局长2007年工作述职报告 (2008-5-24 16:04:29)
县人事局副局长2007年工作述职报告李贤乾,现任县人事局副局长。在局的领导下,认真学习和以及,用先进的理论武装自己的头脑,在、行动上与保持高度一致,全面提高自己的思想认识、工作能力和综合素质。努力学习...
人事劳动和社会保障局局长工作述职报告 (2010-1-23 9:34:41)
今年以来,人事劳动系统紧紧围绕全市中心工作,积极发挥在本部门各项工作任务中的协助监督作用,为全局各项工作开展提供了组织保障。现将工作开展情况作如下述职:一、抓班子,带队伍,加强建设局始终把加强建设作为...
审计局人事科述职述廉工作报告 (2010-6-19 9:25:20)
2008年,在局的领导和支持下,在各科室的积极配合下,努力克服人员少、事情多、任务重、头绪杂等诸多因素,和科室人员共同努力,圆满完成了各项工作任务。现将一年来的工作述职述述廉如下:一、理论学习和建设情...
2010年人事管理工作述职报告 (2010-12-21 11:56:16)
各位领导、各位同事:b6t在两年的工作中,与在座的各位相比,本人可圈可点之处不多。综观两年的任职经历,以年年4月为界,可分为两个阶段。年8月至年年4月,从事人事管理工作。在这个岗位上,自己可以说是虽然...
慈善人事、宣传工作述职述廉报告 (2011-1-6 12:22:15)
一年来,我以思想三精神为指导,牢固树立科学成长观,不断加强自身建设,以求真务实的态度、清正廉洁的作风开展工作,较好地履行了各项职责。fce我于年初2月21日到市慈善总会报到,分工是:协助薛局长主持市慈...
人事局领导2010年年终工作述职报告 (2011-1-11 12:55:59)
每名都按照、省、市关于厉行节约、制止奢侈浪费行为的各项规定,坚持从我做起,向自己看齐,以身作则,严于律己,自觉接受社会各界的监督,要求别人做到的,自己首先做到,要求别人不做的,自己坚决不做。编辑推荐您...
行政部人事管理工作述职报告 (2011-4-26 15:53:47)
行政部人事管理工作述职报告一、主要工作行政人事部是一个承上启下、沟通内外、协调左右的枢纽部门,是推动各项工作朝着既定目标前进的中心。行政工作事无巨细又千头万绪,常常一天下来都记不起来自己做过些什么,更...
人事局局长的述职述廉报告工作总结 (2011-12-19 12:38:31)
各位领导,现将区人事局的主要工作报告如下,敬请批评指正。一、狠抓三个环节,着力加大人才队伍建设和人力资源开发力度坚持把人才工作作为人事局工作的重中之重,紧紧围绕区委经济工作大局,抓住人才的引进、培养、...
2010年组织人事股工作总结暨个人述职报告 (2012-12-16 13:57:49)
工作总结范文个人总结范文个人工作总结范文个人工作总结一年来,我们紧跟局的部署,在主管局长的直接领导下,精诚团结、脚踏实地、开拓进取,遵循用管理促发展的思路,较好地完成了各项工个人总结范文一年来,我们紧...
乡委员2012年述职报告(分管组织人事老干及工青妇工作) (2013-6-4 11:39:51)
现将一年来履职情况总结如下:一、勤奋学习,提高自身综合素质学无止境,学习是永恒的主题。我深知,作为一名刚走上副科级领导岗位的年轻干部,虽然自己有过一定的在乡镇、工作的经验,但新的岗位、新的环境提出的却...
区人事局的主要工作述职报告 (2013-6-4 23:22:09)
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2010年人事管理工作述职报告范文 (2013-6-13 11:50:51)
各位领导、各位同事:在两年的工作中,与在座的各位相比,本人可圈可点之处不多。综观两年的任职经历,以年年4月为界,可分为两个阶段。年8月至年年4月,从事人事管理工作。在这个岗位上,自己可以说是虽然不爱岗...
人事局2023年公务员工作述职报告 (2023-4-2 11:37:02)
人事局2023年公务员工作述职报告一年来,在县委和县领导的的坚强领导下,在局全体干部的支持帮助下,我始终坚持与县委对标对表、同向同行,与局团结一心、同心同德,围绕县委总体思路,聚力引选育等重点环节,认...
街道2005年度组织人事工作总结暨2006年度工作计划 (2006-11-28 18:48:57)
2005年以来,街道的组织人事工作在街道工委、街道办事处的正确领导和上级组织人事部门的精心指导和帮助下,坚持以和思想为指导,认真贯彻落实和十六届、全体会议精神,以先进性教育的开展为动力,围绕省固本强基...
镇街道组织人事科年度工作总结 (2008-8-29 1:12:05)
2008年,是贯彻落实精神的第一年。组织人事工作以工委开展的学习标兵找差距、争做尖兵创佳绩为契机,以六双工程为工作主线,全面实践,在加强执政能力建设和先进性建设上下功夫;在加强干部队伍活力和凝聚力建设...
街道组织人事科2010年工作计划 (2010-6-21 12:39:21)
2010年,我科室重点开展以下三方面工作:一、提高素质、夯实基础,进一步提升社区基层工作水平1、抓好基层队伍建设。依据社区基层队伍实际情况,适时调整配备负责人。根据区委组织部安排,公开公正地招聘录用社...
2008上半年乡镇街道组织人事科工作总结 (2010-11-20 12:17:27)
2008上半年乡镇街道组织人事科工作总结2008年,是贯彻落实精神的第一年。组织人事工作以工委开展的“学习标兵找差距、争做尖兵创佳绩”为契机,以“六双”工程为工作主线,全面实践,在加强执政能力建设和先...
街道人事科工作规划 (2012-11-14 0:35:08)
年,我科室三工作:一、素质、基础,社区基层工作1、基层队伍建设。依据社区基层队伍情况,配备人。区委组织部安排,公开公正地招聘录用社工,社区基层队伍力量。2、组织基层工作者知识培训。一段,社区校分校教育...
街道事业单位人事制度改革工作总结 (2012-11-16 16:30:33)
文章标题:街道事业单位人事制度改革工作总结根据市宁江区委办公室、宁江区人民办公室关于印发《宁江区事业单位人事制度改革实施方案》的文件精神结合区街道事业单位的实际情况,按照省、市、区事业单位改革的精神,...
街道组织人事科2013年工作计划 (2014-7-12 23:29:45)
街道组织人事科2013年工作计划2013年,我科室重点开展以下三方面工作:一、提高素质、夯实基础,进一步提升社区基层工作水平1、抓好基层队伍建设。依据社区基层队伍实际情况,适时调整配备负责人。根据区委...
街道组织人事科2015年工作计划 (2014-11-22 8:48:24)
年,我科室重点开展以下三方面工作:一、提高素质、夯实基础,进一步提升社区基层工作水平1、抓好基层队伍建设。依据社区基层队伍实际情况,适时调整配备负责人。根据区委组织部安排,公开公正地招聘录用社工,进一...
2015年街道人事科室基层建设工作计划 (2015-8-25 7:18:03)
年,我科室重点开展以下三方面工作:一、提高素质、夯实基础,进一步提升社区基层工作水平1、利用社区校分校教育资源,组织开展基层工作者知识培训。集中一段时间。通过以会代训方式,抓好新进社工专业知识培训,社...
人事局局长述职报告 (2006-11-29 9:29:42)
市人大:按照组成人员向市人大述职的规定,现将本人2004年的工作情况汇报如下,请予以审议。一、履行职责情况认真依法履行人事局局长职责,贯彻人才强市战略,主要工作有以下几方面:1、搭桥牵线、精心组织,为...
人事局述职述廉报告 (2006-11-29 15:32:12)
各位领导,现将)年以来区人事局的主要工作报告如下,敬请批评指正。一、狠抓三个环节,着力加大人才队伍建设和人力资源开发力度坚持把人才工作作为人事局工作的重中之重,紧紧围绕区委经济工作大局,抓住人才的引进...
某区级人事局述职述廉报告 (2006-11-29 18:27:04)
各位领导,现将2003年以来区人事局的主要工作报告如下,敬请批评指正。一、狠抓三个环节,着力加大人才队伍建设和人力资源开发力度坚持把人才工作作为人事局工作的重中之重,紧紧围绕区委经济工作大局,抓住人才...
省人事厅厅长述职报告 (2006-11-29 18:33:33)
主任、副主任、秘书长、各位:1997年7月11日,根据组织的安排,我到省人事厅任厅长、。五年来,在领导下,在有关部门密切配合和全厅的大力支持下,我在人事人才这个的工作岗位上,认真履行岗位职责,做了...
人事局长述职述廉报告 (2006-11-29 19:51:43)
本人自2003年5月任人事局局长以来,在县委正确领导和县人大的监督下,坚持以思想和精神为指导,紧紧围绕“以人为本,统筹发展”的要求,深入贯彻落实,大力组织实施“人才强县”战略,切实加强建设,取得了...
人事局局长的述职述廉报告 (2006-11-29 23:11:16)
人事局局长的述职述廉报告各位领导,现将2003年以来区人事局的主要工作报告如下,敬请批评指正。一、狠抓三个环节,着力加大人才队伍建设和人力资源开发力度坚持把人才工作作为人事局工作的重中之重,紧紧围绕区...
区级人事局述职述廉报告 (2006-11-29 23:16:46)
各位领导,现将2003年以来区人事局的主要工作报告如下,敬请批评指正。一、狠抓三个环节,着力加大人才队伍建设和人力资源开发力度坚持把人才工作作为人事局工作的重中之重,紧紧围绕区委经济工作大局,抓住人才...
人事局局长的述职述廉报告 (2006-11-29 23:16:50)
各位领导,现将区人事局的主要工作报告如下,敬请批评指正。一、狠抓三个环节,着力加大人才队伍建设和人力资源开发力度坚持把人才工作作为人事局工作的重中之重,紧紧围绕区委经济工作大局,抓住人才的引进、培养、...
述职述廉报告——人事局局长的 (2006-11-29 23:18:47)
各位领导,现将2003年以来区人事局的主要工作报告如下,敬请批评指正。一、狠抓三个环节,着力加大人才队伍建设和人力资源开发力度坚持把人才工作作为人事局工作的重中之重,紧紧围绕区委经济工作大局,抓住人才...
人事局局长的述职述廉报告 (2006-11-30 9:08:03)
各位领导,现将区人事局的主要工作报告如下,敬请批评指正。一、狠抓三个环节,着力加大人才队伍建设和人力资源开发力度坚持把人才工作作为人事局工作的重中之重,紧紧围绕区委经济工作大局,抓住人才的引进、培养、...
2003年述职报告(人事) (2006-11-30 12:30:57)
主任、副主任、秘书长、各位0年月日,根据组织的安排,我到省人事厅任厅长、。五年来,在领导下,在有关部门密切配合和全厅的大力支持下,我在人事人才这个的工作岗位上,认真履行岗位职责,做了一些应该做的工...
(人事局)局长的述职述廉报告 (2006-11-30 12:45:02)
各位领导,现将2003年以来区人事局的主要工作报告如下,敬请批评指正。一、狠抓三个环节,着力加大人才队伍建设和人力资源开发力度坚持把人才工作作为人事局工作的重中之重,紧紧围绕区委经济工作大局,抓住人才...
县人事局纪检组长述职报告 (2006-12-9 8:34:04)
县人事局纪检组长述职报告尊敬的县纪委常委、各位领导、现将我一年来的工作作如下述职,请予评议,不妥之处请予批评指正。我于去年8月从县纪委到县人事局从事纪检监察工作。一年来,在县纪委和县人事局行政班子的领...
人事局局长述职报告 (2006-12-29 11:36:49)
市人大:按照组成人员向市人大述职的规定,现将本人2004年的工作情况汇报如下,请予以审议。一、履行职责情况认真依法履行人事局局长职责,贯彻人才强市战略,主要工作有以下几方面:1、搭桥牵线、精心组织,为...
人事局局长述职报告 (2006-12-29 11:37:06)
主任、各位副主任、各位、领导我于年3月被区一届人大第15次会议任命为区人事局局长,现将本人任职以来的工作情况报告如下,请予评议。任职以来,我在区委、区的正确领导下,在区人大的监督和指导下,在全局干部职...
述职报告(人事) (2006-12-29 11:46:03)
年度,本人任人事政工科副科长,主要负责协助安排落实本关人事管理、工资福利、政工宣教、保卫、团务、妇女计生等工作,能够认真贯彻“依法行政、为国把关、服务经济、促进发展”的工作方针,严守工作纪律,发挥自己...
省人事厅厅长述职报告 (2006-12-29 11:47:41)
主任、副主任、秘书长、各位:1997年7月11日,根据组织的安排,我到省人事厅任厅长、。五年来,在领导下,在有关部门密切配合和全厅的大力支持下,我在人事人才这个的工作岗位上,认真履行岗位职责,做了...
某区级人事局述职述廉报告 (2006-12-29 11:50:19)
各位领导,现将2003年以来区人事局的主要工作报告如下,敬请批评指正。一、狠抓三个环节,着力加大人才队伍建设和人力资源开发力度坚持把人才工作作为人事局工作的重中之重,紧紧围绕区委经济工作大局,抓住人才...
某区级人事局述职述廉报告 (2006-12-29 11:50:37)
各位领导,现将2003年以来区人事局的主要工作报告如下,敬请批评指正。一、狠抓三个环节,着力加大人才队伍建设和人力资源开发力度坚持把人才工作作为人事局工作的重中之重,紧紧围绕区委经济工作大局,抓住人才...
人事局长述职述廉报告 (2006-12-29 11:55:11)
本人自2003年5月任人事局局长以来,在县委正确领导和县人大的监督下,坚持以思想和精神为指导,紧紧围绕“以人为本,统筹发展”的要求,深入贯彻落实,大力组织实施“人才强县”战略,切实加强建设,取得了...
人事劳动和社会保障局局长述职报告 (2007-1-5 8:09:29)
主任、各位副主任、各位:今天,市人大安排我述职、接受监督,这样一个机会,是对我本人和我市人事劳动和社会保障事业的关心、支持和鞭策,我发自内心的高兴。我做为一名人民公仆,在人大的支持、监督下履行职责,心...
劳动人事局领导班子述职报告 (2007-1-6 8:11:17)
各位领导、我代表高新区劳动人事局领导班子向各位述职,接受大家测评。一、全年工作情况1、规范人事管理,做好人才建设与开发工作按省、市实施公务员法的工作要求,积极稳妥地做好公务员法入轨运行,对我区违规进入...
人事局局长述职述廉报告 (2007-1-6 14:58:44)
内容预览:现将2006年以来区人事局的主要工作报告如下,敬请批评指正。一、狠抓三个环节,着力加大人才队伍建设和人力资源开发力度坚持把人才工作作为人事局工作的重中之重,紧紧围绕区委经济工作大局,抓住人才...
人事厅厅长述职报告 (2007-1-6 14:58:44)
内容预览:2005年7月11日,根据组织的安排,我到省人事厅任厅长、。五年来,在领导下,在有关部门密切配合和全厅的大力支持下,我在人事人才这个的工作岗位上,认真履行岗位职责,做了一些应该做的工作。...
某区级人事局述职述廉报告 (2007-1-6 14:59:23)
现将2006年以来区人事局的主要工作报告如下,敬请批评指正。一、狠抓三个环节,着力加大人才队伍建设和人力资源开发力度坚持把人才工作作为人事局工作的重中之重,紧紧围绕区委经济工作大局,抓住人才的引进、培...
县人事和劳动社会保障局局长述职报告 (2007-1-28 9:37:51)
主任、各位副主任、各位:首先感谢县人大给我这次述职机会,这充分体现了人大对人事编制和劳动保障工作的高度重视和支持,也是对我个人的关心和爱护。我非常高兴并一定认真接受人大的指导和批评意见,努力按主任和各...
某区级人事局述职述廉报告 (2007-5-10 11:23:02)
各位领导,现将2003年以来区人事局的主要工作报告如下,敬请批评指正。一、狠抓三个环节,着力加大人才队伍建设和人力资源开发力度坚持把人才工作作为人事局工作的重中之重,紧紧围绕区委经济工作大局,抓住人才...
某区级人事局述职述廉报告 2 (2007-5-10 11:23:11)
各位领导,现将2003年以来区人事局的主要工作报告如下,敬请批评指正。一、狠抓三个环节,着力加大人才队伍建设和人力资源开发力度坚持把人才工作作为人事局工作的重中之重,紧紧围绕区委经济工作大局,抓住人才...
人事局局长述职述廉报告 (2007-5-10 11:23:34)
各位领导,现将年以来区人事局的主要工作报告如下,敬请批评指正。一、狠抓三个环节,着力加大人才队伍建设和人力资源开发力度坚持把人才工作作为人事局工作的重中之重,紧紧围绕区委经济工作大局,抓住人才的引进、...
人事局长述职述廉报告 (2007-5-10 11:23:46)
本人自2003年5月任人事局局长以来,在县委正确领导和县人大的监督下,坚持以思想和精神为指导,紧紧围绕“以人为本,统筹发展”的要求,深入贯彻落实,大力组织实施“人才强县”战略,切实加强建设,取得了...
联社副主任(分管办公室、人事及安全)述职报告 (2007-6-21 8:12:23)
回顾2006年的工作,按照联社的总体工作部署,紧紧围绕以人为本的管理思想,创新管理手段,为联社的业务经营的快速健康发展提供了坚实保障。现将2006年以来所做的主要工作向大家做以述职,请领导和们评议。一...
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