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街道事业单位人事制度改革工作总结[VIP]

发布时间:2012-11-16文章大小:2042字节页数:4页
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文章标题:街道事业单位人事制度改革工作总结

根据市宁江区委办公室、宁江区人民办公室关于印发《宁江区事业单位人事制度改革实施方案》的文件精神结合区街道事业单位的实际情况,(...内容隐藏,请先注册登录...),按照规定的步骤、规定的动作,(...内容隐藏,请先注册登录...),现将具体工作情况汇报如下:一、基本情况区街道现有工作人员13人,(...内容隐藏,请先注册登录...),副所长1人、科员9人、工人2人。30岁以下4人、平均年龄31.5岁。具有中级职称4人;有本科以上学历4人,(...内容隐藏,请先注册登录...),中专学历以及高中以下学历3人。

二、改革中的做法

(一)、加强组织领导、积极协调指导

根据区委、区的安排,(...内容隐藏,请先注册登录...),安排部署了事业单位改革的方法和步骤。并印发了《区街道事业单位改革工作的安排意

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