当前信息
- 立案突出问题专项治理总结 (2015-11-10 10:40:03)
- 立案突出问题专项治理工作总结为扎实开展立案突出问题专项治理工作，进一步把抽查阶段的各项工作抓紧抓实，取得实效，现结合我局实际，将工作开展情况汇报如下：一、认真核查，督促一是在自查自纠的基础上继续抓好各...
- 公安立案突出问题专项治理督察总结 (2015-12-1 9:19:14)
- 立案突出问题专项治理督察总结8月15日，市局立案突出问题专项治理工作小组对我局的立案突出问题专项治理工作开展情况进行了督查指导，在督察中发现存在以下问题：一、局文件传达的不具体，民警的学录不详细，缺少...
- 关于影响职工队伍稳定的突出问题的调研报告 (2007-12-12 8:04:25)
- 为认真贯彻办公厅、办公厅《关于当前影响职工队伍稳定的突出问题的调研通知》精神，下发了文件，布置了当前影响职工队伍稳定的突出问题的调研工作。10月12日至12日，在范围内，采取各单位自检，责任部门自查，...
- 企业发展情况调研报告-着力解决突出问题，优化企业发展环境 (2014-3-22 9:50:38)
- 企业发展情况调研报告着力解决突出问题，优化企业发展环境企业发展情况调研报告，一个基层在发展经济的时候都需要事先做好调研，管理资料下载网为您带来企业发展情况调研报告，希望能够对您的工作提供便利，全文如下...
- 如何解决干部作风突出问题，推进实干兴吉调研发言 (2014-4-27 16:43:02)
- 如何解决干部作风突出问题，推进实干兴吉调研发言市委组织部调研组：根据市委组织部《关于贯彻全省组织工作会议和市委全体会议精神开展组织工作专题调研的通知》（吉组字[2013]32号）文件要求，我现就“如何...
- 乡镇关于深入开展形式主义、官僚主义突出问题调研排查的自查报告 (2019-4-17 9:18:51)
- 乡镇关于深入开展形式主义、官僚主义突出问题调研排查的自查报告按照县纪委《关于在全县纪检监察系统开展形式主义官僚主义突出问题调研排查的通知》的有关要求，镇积极开展形式主义官僚主义突出问题调研排查活动，根...
- 组织部长2022年选人用人“三个突出问题”调研报告 (2022-7-10 9:05:55)
- 组织部长2022年选人用人三个突出问题调研报告以来，坚持以为指导，严格执行《干部任用条例》等法规文件，坚持好干部标准，坚持德才兼备、以德为先，坚持五湖四海、任人唯贤，坚持事业为上、公道正派，着力打造一...
- 2024年作风突出问题专项整治研讨发言材料 (2024-1-16 17:55:20)
- 2024年作风突出问题专项整治研讨发言材料各位领导、根据市局关于作风突出问题专项整治工作安排，本人坚持问题导向，紧密结合个人的思想、工作、生活实际，紧紧围绕、市委和市局作风突出问题自查重点，通过学习调...
- 2024年房地产领域突出问题化解工作推进会发言材料 (2023-12-6 8:40:40)
- 2024年房地产领域突出问题化解工作推进会发言材料各位领导：根据会议安排，下面，我就我县房地产领域突出问题化解工作开展情况作简要发言如下，不当之处敬请各位领导批评指正。一、直面问题，开启破冰之旅县住建...
- 2023年推进干部作风突出问题集中整治行动个人剖析材料 (2023-7-15 14:43:38)
- 2023年推进干部作风突出问题集中整治行动个人材料自作风突出问题集中整治行动以来，我《关于深入推进干部作风突出问题集中整治行动方案》指出的突出问题，结合自身思想工作实际，认真怕、慢、假、庸、散方面存在...
- 突出问题专项治理工作汇报材料 (2012-11-22 10:31:54)
- 合同段项目经理部突出问题专项治理工作汇报材料；高速公路指挥部对建设领域突出问题治理工作十分；健全的管理制度是规范管理的必要条件，根据指挥部的；项目部对技术资料的记载、整理及归档提出了明确的要；的严肃性...
- 在纪律作风方面存在突出问题的查摆材料 (2012-11-22 10:46:40)
- 领导班子在纪律作风方面存在突出问题的材料加；对学校领导班子、干部和师德师风的意见和建议；予了大力表彰；对于少数部门存在工作被动、办事效率；三、开展纪律作风建设活动几点认识（一）把思想发动；指导思想，只...
- 交通运输执法领域突出问题专项整治剖析材料 (2023-10-10 12:22:19)
- 交通运输执法领域突出问题专项整治材料按照全市交通运输执法领域突出问题专项整治自查自纠阶段工作安排，以及相关工作要求，本人积极参加本单位围绕专项整治开展的各种活动，并认真从思想、学习、纪律和作风上查找和...
- 2023年度会议发言材料（6个方面存在突出问题） (2013-6-14 2:54:50)
- 2023年度会议发言材料（6个方面存在突出问题）按照《关于基层召开专题会议和开展评议的通知》要求，按照统一安排，我严格本次专题会议主题，认真做好会前各项工作，现就个人情况报告如下：一、存在主要问题（一...
- 2022年为民服务突出问题专项整治个人剖析材料 (2013-6-14 3:22:50)
- 2022年为民服务突出问题专项整治个人材料一、聚焦污瘴气，找准为民服务存在主要问题在地方工作已经三年了，工作状态应该进行深刻自查，工作方法也有很多需要改进，身上存在问题如果得不到有效，将严重制约工作落...
- 干部作风突出问题整治汇报材料 (2014-10-12 22:47:51)
- 根据省公司《关于印发<中国移动公司集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动实施方案>的通知》和《关于组织开展“弘扬优良作风、提升管理效能”专题讨论的通知》的精神和要求，为弘扬优良作风切实...
- 公安民警“整治突出问题，纯洁公安队伍”专项教育活动个人剖析材料 (2018-11-1 9:32:18)
- 公安民警整治突出问题，纯洁公安队伍专项教育活动个人材料（2018年10月31日）按照市公安局关于在全市公安整治突出问题、纯洁公安队伍专项教育活动的通知要求，本人深入学习了和精神、视察广东讲话精神，认真...
- 公安局局长形式主义、官僚主义突出问题自查自纠剖析材料 (2019-1-8 10:10:09)
- 公安局局长形式主义、官僚主义突出问题自查自纠材料我根据《纪委办公厅关于贯彻落实精神集中整治形式主义、官僚主义的工作意见》和《县纪委关于深入开展形式主任、官僚主义突出问题全面自查的通知》要求，认真4大项...
- 班子成员2020年行政执法突出问题专项治理自我剖析材料 (2020-3-27 8:32:18)
- 班子成员2020年行政执法突出问题专项治理自我材料按照《关于开展行政执法突出问题专项治理的工作方案》要求，会前，我深入学习了深入学习了和大会精神以及相关文件精神，紧密结合思想、生活和工作实际，深入谈心...
- 法院班子成员2020年突出问题集中整治专题会议剖析材料 (2020-4-14 8:33:54)
- 法院班子成员2020年突出问题集中整治专题会议材料根据院关于这次专题会议的统一安排部署，会前，自己深入学习了和大会精神，反复系统的学习了最高人民法院《关于在法院开展突出问题集中整治加强内部管理活动的通...
- 2022年为民服务突出问题专项整治专题会议剖析材料 (2022-9-2 8:00:07)
- 2022年为民服务突出问题专项整治专题会议材料按照本次会议的有关要求，会前，我认真学习了关于、建设、纪律建设、廉洁文化建设的论述，认真学习了纪委六次全体会议精神和省第十四次代表大会精神以及《纪律处分条...
- 机关干部2023年“六重六轻”突出问题专项整治个人剖析材料 (2023-6-12 9:26:34)
- 干部2023年六重六轻突出问题专项整治个人材料按照《关于召开2023年召开六重六轻专题会议的通知》要求，会前，我认真学习了报告有关内容和全省发扬自我革命精神坚持严的基调持续深化一改两为全面提升工作效能...
- 2023年“六重六轻”突出问题专项整治个人剖析材料 (2023-6-12 9:40:34)
- 2023年六重六轻突出问题专项整治个人材料按照《关于召开2023年召开六重六轻专题会议的通知》要求，会前，我认真学习了报告有关内容和全省发扬自我革命精神坚持严的基调持续深化一改两为全面提升工作效能大会...
- “六重六轻”突出问题专项整治活动剖析材料 (2023-9-12 7:35:24)
- 六重六轻突出问题专项整治活动材料根据局要求，六重六轻突出问题重点整治内容，结合本职工作，我进行了认真的问题自查，原因，现有有关思想认识情况汇报如下：一、存在问题：在重形式轻内容方面，存在只求过得去，不...
- 区委两学一做，强化问题意识，突出问题导向心得体会 (2016-8-11 9:01:29)
- ，强化问题，突出问题导向心得体会强化问题，突出问题导向，是世界观和方法论的体现，也是以来全面从严治鲜明特点和成功经验。抓好，必须更加突出问题导向，确保学习教育不做样子、不走过场。突出问题导向是我们治成...
- 2017年全市干部作风突出问题集中整治问题清单 (2017-7-14 10:20:16)
- 2017年全市干部作风突出问题集中整治问题清单落实主体责任作风方面：1.对落实主体责任理解不够,认识不深。2.主体责任压力传导不到位。3.责任追究方面强调的多，但真正落实的较少。4.工作机制不完善，缺...
- 干部作风突出问题集中整治问题清单 (2017-7-14 10:21:04)
- 干部作风突出问题集中整治问题清单落实主体责任作风方面：1.责任不够强，个别认识模糊，履行一岗双责不到位。2.主体责任落实不够到位，方法途径较单一，压力传导不到位。3.工作机制不够完善，指导基层抓责任落...
- 领导干部作风突出问题集中整治问题清单 (2017-7-14 10:21:52)
- 作风突出问题集中整治问题清单落实主体责任作风方面：1.两个责任压力传导不够，少数基层站所、村（居）委会两个责任落实不到位，侵害群众利益问题时有发生。2.问责力度有待加强，责任追究有宽、松、软现象。落实...
- 2017年干部作风突出问题集中整治问题清单 (2017-7-14 10:22:25)
- 2017年干部作风突出问题集中整治问题清单落实主体责任作风方面：1.一岗双责落实还不到位，班子成员落实职责范围内的主体责任还不够强。2.压力传导层层减弱，基层侵害群众利益等微腐败问题时有发生。3.执行...
- 公安局2023年《关于组织开展受案立案分离和立案归口管理改革专题调研》报告 (2023-2-21 8:45:45)
- 公安局2023年《关于组织开展受案立案分离和立案归口管理改革专题调研》报告一、刑事立案方面（一）转变思想，充分认识如实立案的意义，并贯彻于工作中。许多基层办案单位领导都认为辖区内发案率低，就是辖区治安...
- 人民法院立案庭庭长个人先进事迹材料 (2007-9-17 16:36:16)
- 润物无声解心结在2004年的省县人民法院总结大会上，立案庭庭长的述职述廉报告被全票通过，并以最高票当选为先进工作者和优秀公务员。掌声肯定的是的先进业绩，荣誉见证的是的无私奉献。他用辛勤的的汗水和聪明的...
- 申诉人申请立案时应提交的材料 (2010-12-5 10:14:30)
- 申诉人提交有关申诉资料是申诉人申请劳动争议仲裁应尽的义务，也是公正进行劳动争议仲裁的必要条件。为加快办理立案手续，请申诉人到立案室申请劳动争议仲裁时提交如下材料：第一类、申诉人是员工的，请提交下列材料...
- 人民法院立案庭庭长典型材料 (2013-6-4 12:38:31)
- ，区人民法院立案庭庭长，二级法官。1985年参加法院工作，历任、助理审判员、审判员、副庭长。从事审判工作以来，坚持司法为民宗旨，以满腔的工作热忱，勤奋的工作态度，秉公办案，廉洁执法，在本职岗位创下了不...
- 人民法院立案庭优秀庭长个人先进事迹材料 (2013-7-18 0:31:12)
- 在20年的省县人民法院总结大会上，立案庭庭长的述职述廉报告被全票通过，并以最高票当选为先进工作者和优秀公务员。掌声肯定的是的先进业绩，荣誉见证的是的无私奉献。他用辛勤的的汗水和聪明的智慧描绘出信访工作...
- 法院立案庭先进集体事迹材料 (2013-7-18 0:56:17)
- 市碑林区人民法院立案庭成立于1999年3月。立案庭现承担着立案审查、简易案件快速裁判、诉前保全、支付令、公示催告等审判职能及审判流程、审限管理，上诉、发还案件的登记、移转，法律服务、便民咨询等多项审判...
- 法院立案庭庭长三八红旗手事迹材料 (2014-4-27 12:34:59)
- 法院立案庭庭长三八红旗手事迹材料“我没有什么好采访的，我做的事情都很平凡!”面对记者采访，县人民法院立案庭庭长，这个外表柔弱，内心刚强的女子显得十分腼腆。然而，就是这位平凡的女性，却连续多年被县人民法...
- 市碑林区人民法院立案庭先进集体事迹材料 (2014-10-19 17:12:17)
- 市碑林区人民法院立案庭成立于1999年3月。立案庭现承担着立案审查、简易案件快速裁判、诉前保全、支付令、公示催告等审判职能及审判流程、审限管理，上诉、发还案件的登记、移转，法律服务、便民咨询等多项审判...
- 立案登记制改革汇报材料 (2015-7-27 8:45:41)
- 法院实行立案登记制汇报材料一、统一思想，加强宣传。1、统一思想，提高认识。一是组织全体干警认真参加全省法院立案改革视频会议，认真学习会议精神，统一思想，让全体干警认识到推行立案登记制度改革是充分保障当...
- 法院立案庭庭长先进事迹材料 (2018-3-9 9:23:21)
- 法院立案庭庭长先进事迹材料她，是一位普通的女性，没有惊天动地的事迹，也没有华丽的辞藻；她，像一棵小草，默默无闻，朴实无华；她，像一团火，将自己燃烧的光与热都无私奉献给当事人，抚慰他们受伤的心灵。她，就...
- 镇关于农村土地流转问题的调研材料 (2010-11-22 1:03:47)
- 根椐市委办公室《关于开展加速农村土地流转问题调研的通知》精神，对全镇土地流转工作情况进行了调查，通过调查、实地察看、访问村委干部等方式，对我镇农村土地流转情况有了较为全面的了解。现将有关我镇土地流转情...
- 群众路线实践活动调研报告：美丽乡村建设问题调研 (2014-4-13 9:38:41)
- 公文实践活动调研报告：美丽乡村建设问题调研根据市委教育实践活动要求，为深入开展教育实践活动，树牢群众观点，坚定群众立场，密切群关系，扎实开展结对帮扶、走访调研活动，我到联系点镇村进行了调研走访。通过与...
- 公路管理局局长调研报告：对优化公路建设外部环境问题的调研思考 (2019-7-17 9:05:51)
- 公路管理局局长对优化公路建设外部环境问题的调研思考（公路管理局局长）环境也是生产力。在当前的公路建设中，施工环境面临着不少困难和压力，一项工程需要投入大量的人力、物力和精力用于施工全过程的协调。在一定...
- 关于残疾人事业发展的突出问题与解决办法 (2006-11-28 17:43:18)
- 关于残疾人事业发展的突出问题与解决办法最近，我们对残疾人事业发展现状组织了一次调查。调查显示：各级和相关工作部门对残疾人工作是高度重视和支持的，对残疾人生活状况也表示不同程度的关注和担忧，在落实残疾人...
- 集中处理信访突出问题活动月工作汇报 (2006-11-28 17:58:58)
- 从7月底8月初开始，我县按照市信访联席会议统一部署，迅速在全县掀起了集中处理活动突出问题“突击月”活动。全县上下根据工作要求，强力发动，紧密配合，迎难而上，在近一个月的时间里，集中化解处理了大量事...
- 队伍突出问题专项整治动员报告 (2006-11-28 18:43:54)
- 队伍突出问题专项整治动员报告根据长铁公（2002）11号文件精神，公安处决定从4月初至6月底在全处范围内开展为期三个月的队伍突出问题专项整治工作。二季度开展队伍突出问题专项整治，是作出的一项部署。广铁...
- 五大问题突出 建和谐社会房地产业责任重大 (2006-11-28 18:58:59)
- 我们讲城乡一体化，呼吁把农民当城市新市民看，但问题是，农民进城后住在哪里？他们哪来钱买房子？坚持，构建和谐社会，房地产行业责任重大！昨日下午，在“城乡一体化与和谐社会”论坛上，中国社科院城市发展与环境...
- 解决好突出问题 (2006-11-29 8:52:02)
- 在先进性教育活动开展前，由市委“先教办”牵头，我们通过问卷、走访、座谈等形式，查找出了全市和在思想、组织、作风上存在突出问题。对此，应以先进性教育活动为契机，切实解决好和存在这些突出问题。一是反对官僚...
- 开展农村流动信访接待 解决群众反映的突出问题 (2006-11-29 8:56:29)
- 认真开展农村流动信访接待切实解决群众反映的突出问题近些年来，县群众信访一直居高不下，如何有效地解决群众反映的突出问题，进一步密切群、干群关系，成为摆在我们面前的一项任务。为此，从去年初开始，从转变干部...
- 入世三年三大问题突出 (2006-11-29 9:33:26)
- 专家认为，从入世三年情况看，国内企业仍普遍缺乏抵御进口产品冲击的能力，关键性和敏感性行业也没有与跨国公司竞争的有效手段，部门向企业提供公共服务的能力仍相对滞后，在新形势下宏观调控和应变能力亟待加强。而...
- 监督执法突出问题专项整治活动实施方案 (2023-9-27 15:56:45)
- 监督执法突出问题专项整治活动实施方案为深入贯彻落实全市队伍加强执法建设会议精神以及局领导讲话精神，切实解决监督执法中存在突出问题，确保队伍纯洁稳定，风清气正，根据局统一部署，局决定开展全市队伍监督执法...
-
如果您有任何类似的工作总结，年终总结以及立案突出问题调研材料的相关参考文章，您可以及时提交稿件到我们网站，一经采纳您的材料，即可获得点券换取我们网站的文档！
网站编辑：往前一步 开通QQ:1959478550
在线充值扣点查看文章
范文推荐
热门关注
