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创学习型企业,做学习型电力职工 (2007-8-23 7:47:20)
创学习型企业,做学习型电力职工-读《报告》有感江西鹰潭供电局徐可二十一世纪是一个学习的世纪,是一个强调“把人作为学习的中心”实现企业与个人共同发展的新世纪。在这个世纪,人类社会已经从封建的农业经济时代...
创建学习型企业争做知识型职工先进事迹材料 (2007-9-17 16:43:41)
2004年以来,我场认真贯彻落实荆门市创争办《关于开展“创建学习型组织,争做知识型职工”》活动的实施意见,在全场范围内广泛开展了“创建学习型组织,争做知识型职工”活动,宣传树立全员|学习、终身学习的观...
学习型企业心得体会打造学习型企业提升企业竞争力 (2008-3-30 15:24:54)
随着知识经济和科学技术的迅猛发展,给国有企业的发展带来前所未有的挑战。学习型组织管理理论是一种宏观的管理理论,倡导组织学习,构建学习型企业,将使企业的人力资源管理发展到新的阶段,企业的生产、经营管理将...
打造学习型企业文化工程 为学习型企业建设夯实文化根基 (2007-9-27 8:22:20)
在深化电力体制改革和完善市场经济体制的新形势下,如何创建学习型企业,是当前各供电企业普遍关心的问题,也是我们企业精神文明创新工作正在探索的一个新课题。2003年以来,南雄市电力工业局在实施学习型企业发...
打造学习型企业文化工程为学习型企业建设夯实文化根基 (2007-11-11 6:11:15)
标题:打造学习型企业文化工程为学习型企业建设夯实文化根基在深化电力体制改革和完善市场经济体制的新形势下,如何创建学习型企业,是当前各供电企业普遍关心的问题,也是我们企业精神文明创新工作正在探索的一个新...
电业局“创建学习型组织,争做知识型职工”经验总结 (2006-11-28 17:23:54)
追求以人为本崇尚学习之风努力创建“学习型”电力企业电业局是电力(集团)公司直属的国有中型一档供电企业,肩负着市境内所有厂矿企业及农村牧区、城市居民的生产和生活供(用)电任务。全局下设16个二级单位(包...
加强职工教育培训力度争做现代化学习型企业 (2006-11-29 8:46:04)
美国管理大师彼得·圣吉曾经提出,在21世纪这个创新迭出的资讯时代,企业为了不被淘汰必须变成“学习型的组织”。当前,我国已进入全面建设小康社会的新的历史时期,伴随着经济全球化的脚步,企业的竞争越来越表现...
创建学习型班组争做知识型职工总结 (2007-1-6 14:57:36)
我公司开展“创建学习型班组,争做知识型职工”活动以来,取得了一定成绩,现简要小结如下:一、联系实际充分认识开展“创争”活动的重大意义开展“创建学习型班组,争做知识型职工”活动,目的就是为贯彻精神,建设...
国土资源局开展“创建学习型组织,争做知识型职工”活动总结 (2010-10-14 15:58:32)
为贯彻落实市总工会《关于开展创建学习型组织,争做知识型职工&活动的实施意见》,努力创建学习型社会,我局结合国土资源管理工作的特点,从抓干部职工的工作能力和水平入手,深入开展了创建学习型组织,争做知识型...
2009年“创建学习型组织 争做知识型职工”活动总结 (2010-10-14 15:59:15)
开展创建学习型组织,争做知识型职工&活动(以下简称创争&活动),其目的是通过全面提高职工队伍素质,切实改善工作作风,提高工作效率,提升单位的文化力、学习力和核心竞争力,为我局跨越式发展提供强大的精神动...
创建学习型组织争做知识型职工总结创争活动 (2010-11-19 17:51:22)
为贯彻精神,落实县总工会《关于开展“创建学习型组织,争做知识型职工”活动的实施意见》,努力创建学习型社会,我局结合国土资源治理工作的特点,从抓干部职工的工作能力和水平入手,深入开展了“创建学习型组织,...
全市职工文化建设年暨学习型企业创建活动推进会发言 (2014-7-1 14:37:41)
各位领导、我今天发言的题目是《以“四大平台”推动职工文化繁荣发展》。自从大会作出了发展和繁荣文化的决定以来,各级、工会都作出了相应的决定,使我国的文化事业、文化产业得到了空前发展。工人文化宫作为工会系...
“创建学习型组织 争做知识型职工”总结 (2014-12-17 10:59:25)
创建学习型组织、争做知识型职工既是贯彻落实十八、大会和系列讲话精神,又是形成全民学习、终身学习的学习型社会,促进人的全面发展的战略任务的需要,是牢固树立和认真落实以人为本、全面、协调、可持续发展的的客...
论生产型企业销售部经理的工作总结 (2010-6-18 17:55:31)
您正在浏览的工作总结是论生产型企业销售部经理的工作总结一、切实落实岗位职责,认真履行本职工作。作为一名销售经理,自己的岗位职责是:1、千方百计完成区域销售任务并及时追踪区域内工程项目2、努力完成销售管...
生产型企业销售经理工作总结 (2011-9-20 15:00:24)
生产型企业销售经理工作总结一、切实落实岗位职责,认真履行本职工作。作为一名销售经理,自己的岗位职责是:1、千方百计完成区域销售任务并及时追踪区域内工程项目2、努力完成销售管理办法中的各项要求3、负...
生产型企业的工作总结 (2012-2-3 15:22:51)
我公司成立于2001年8月,是一家专业生产销售清洁用品和家居日用品的外向型生产企业。目前公司占地面积m2,建筑面积m2,在建面积m2(二期)。公司现有员工名,大中专以上文化程度员工占总人数24%,技术...
弘扬企业文化、争当文明职工演讲稿:弘扬企业文化 争当文明职工 (2013-9-19 7:11:49)
弘扬企业文化、争当文明职工演讲稿:弘扬企业文化争当文明职工提要:企业文化建设的进行,将会为z自来水公司的可持续发展提供历史性机遇,打造更新更高的上升平台。在百年供水历经风雨,再启新篇的航程里来自物业管...
2014年生产型企业销售经理工作总结 (2014-12-1 7:26:16)
2014年生产型企业销售经理工作总结一、切实落实岗位职责,认真履行本职工作。作为一位销售经理,自己的岗位职责是:1、千方百计完成区域销售任务并及时追踪区域内工程项目2、努力完成销售管理办法中的各项要...
工会“创建学习型组织、争做知识型职工”活动工作计划 (2010-10-14 15:59:17)
&结合今年年初总工会、文明办及等部门联合下发的《关于开展创建学习型组织,争做知识型职工&活动的实施意见》的通知,...
开展创建学习型组织争做知识型职工活动经验交流-综合资料 (2007-1-3 8:26:32)
学习型领导班子自2006年1月开展《创建学习型组织争做知识型职工》活动以来,我处深入领会文件精神,把建设学习型领导班子作为推动实现“学习型、研究型、专家型、务实型和开拓型”干部队伍建设目标的重大机遇,...
创建学习型组织争作知识型职工会议讲话 (2007-1-6 14:57:43)
提高认识明确目标努力实践以“创争”活动优异成绩为企业发展打下坚实基础——在2006年“创争”工作会议上讲话刚才,塑编车间、电修车间、三个单位,结合实际对创争活动意义的认识及学习体会同大家进行了交流,并...
打造学习型班组 争做知识型职工活动方案 (2007-8-2 8:01:50)
打造学习型班组争做知识型职工活动方案一、指导思想以和为指导,深入贯彻会议精神,落实人才工作会议提出的任务,坚持从各单位实际出发,坚持以职工素质建设为重点,培育和增强职工的学习能力、实践能力、创新能力;...
关于开展“创建学习型组织,争做知识型职工”活动的实施方案 (2007-10-30 22:59:19)
为认真贯彻,积极响应关于“形成全民学习、终身学习的学习型社会,促进人的全面发展”的号召,全面提高职工队伍素质。根据闽高股泉厦工会[200]23号文件精神,结合我所实际,现制定水头征管所《开展“创建学习...
开展创建学习型组织争做知识型职工活动经验交流 (2007-12-12 13:36:04)
学习型领导班子自2006年1月开展《创建学习型组织争做知识型职工》活动以来,我处深入领会文件精神,把建设学习型领导班子作为推动实现“学习型、研究型、专家型、务实型和开拓型”干部队伍建设目标的重大机遇,...
市统计局创学习型组织做知识型职工 (2007-12-12 13:36:32)
处在竞争非常激烈的年代,获取持久生命力的渴望,无论对企业还是对,都变得愈加迫切。通过系统进行“第五项修炼”,成为学习型组织,将有助于实现长盛不衰的发展梦想。近年来,市统计局联系当今世界知识化、信息化飞...
建学习型班组,当智能型职工 (2011-11-27 20:14:21)
建学习型班组,当智能型职工2005年年底,我们酒店上下全体员工齐心协力争创四星级饭店,与此同时,我们又对2006年提出了一个新的工作思路。我们在坚持以精神文明建设为动力,以爱岗敬业为抓手,提高职工综合...
钢铁生产企业企业2011年生产工作总结报告 (2013-6-10 4:31:10)
在我们和2010说再见的时候,回头看看我们这一年来的发展,在总经理的带领下,企业进入一个高速发展脚步,二期完成3台炉建设并且投入生产运营,1号烧结机投入生产运营,2号烧结机建设基本完成。新办公楼落成等...
创建“学习型、服务型、创新型、廉洁型、和谐型机关机关”实施方案 (2006-12-3 17:20:20)
为深入贯彻精神,身体力行,把创建学习型服务型、创新型工作落到实处,切实提高干部整体素质,提高办事效率和服务水平,建立和完善加强建设的长效机制,根据市直工委下发的《关于在全市创建学习型服务型、创新型的意...
建设节约型企业 节约和生产同样重要 (2007-9-20 8:33:18)
随着经济和社会的发展,企业的竞争越来越激烈,企业要生存、发展,不仅仅要靠生产规模、靠质量,更要靠节约一滴水、一度电、一滴油的精打细算,捡了“西瓜”,丢不了“芝麻”。建设节约型企业,节约和生产同样。一、...
关于创建“学习型、创新型、服务型、务实型、廉洁型”机关的意见 (2007-12-6 12:07:29)
为进一步加强市政协的思想建设、作风建设和队伍建设,开创我市政协工作新局面,为实现全面建设小康社会宏伟目标和构建和谐社会服务,市政协研究决定,组织开展创建“学习型、创新型、服务型、务实型、廉洁型”(以下...
建设节约型企业节约和生产同样重要 (2007-12-11 11:40:40)
随着经济和社会的发展,企业的竞争越来越激烈,企业要生存、发展,不仅仅要靠生产规模、靠质量,更要靠节约一滴水、一度电、一滴油的精打细算,捡了“西瓜”,丢不了“芝麻”。建设节约型企业,节约和生产同样。一、...
生产型企业突发安全事故应急预案 (2007-12-12 9:36:39)
本公司为生产型企业,针对公司的生产经营特点,按照上级有关部门的要求,为维护公司人生安全,有效处理公司突发安全事故,使公司突发安全事故损失降低到最低限度,特制定《公司突发安全事故应急预案》。第一条突发安...
生产科技型私营企业贷款申请书 (2009-2-9 2:02:04)
生产科技型私营企业贷款贴息申请书项目名称:企业名称:企业法人代表:电话传真填报日期年月日珠海市科学技术局生产科技型私营企业贷款贴息的申办根据《珠海市人民关于加快生产科技型私营企业发展的若干意见实施细则...
工厂职工生产调度岗位竞聘演讲词-植根生产一线,协调生产 (2009-7-14 10:18:46)
尊敬的领导,我叫冯生,1996年7月毕业,毕业后被分配到添加剂厂。参加工作七年间,我历任装置操作工,车间计量员,工段工艺员,分厂生产调度,分厂工艺员等。在实际工作中,自己凭着对本职工作的热爱,脚踏实地...
四型办公室建设经验材料学习型服务型高效型为民型 (2010-11-19 11:22:36)
练好四套“硬功夫”建设“四型”办公室办公室是的办事机构、工作助手、智囊参谋,又是总揽全局、协调各方的综合部门。办公室工作的好坏,直接关系到核心作用的发挥。近两年来,办公室努力适应新形势对办公室的新要求...
水务局创建学习型、和谐型、服务型、创新型机关工作总结 (2010-6-18 10:58:07)
为深入贯彻落实和《关于加强和改进新形势下的若干重大问题的决定》有关精神,按照建设学习型基本要求,建设学习型,加强水务局建设,提高广大干部履行服务的能力和水平,水务局决定在局开展创建学习型、服务型、创新...
企业职工安全生产知识竞赛 (2007-1-6 14:57:11)
1、工会劳动保护监督检查设主任1人,副主任12人,若干人,女职业工相对集中的单位,应设(a)。主任应由工会主席或副主席担任。a.女职工b.女职工代表c.女职工主任2、企业负责人接到发生重伤、死亡、重(...
安全生产演讲稿—安全是企业的生命,是职工的福祉 (2007-12-8 12:46:45)
做好安全生产工作,是企业生存发展的基本要求,是事关职工群众生命财产安全,事关企业发展稳定的大事,坚持“安全第一、预防为主、依靠科学、依靠群众”的方针。在实际工作中严格遵守“三不伤害”的原则,确保职工以...
煤矿企业职工安全生产演讲稿 (2008-12-6 20:25:53)
文章标题:煤矿企业职工安全生产演讲稿初中的时光,对我们来说是快乐的,可是,就在我们班有一个男同学,经常一个人痴坐在教室里发呆,他那满是愁愿的脸上是一双忧郁的眼睛显的那么无助。我还注意到,放学回家的路上...
在青年职工与企业安全生产座谈会上的讲话 (2009-1-7 8:35:22)
一意义安全是事关人民生命财产的头等大事,历来对安全非常重视。今年以来,等多次就安全工作作出指示,先后现款次召开安全生产电视电话会议,就安全工作作出部署,要求从“、保稳定、促发展”的高度搞好安全生产。二...
企业职工安全生产演讲稿 (2010-7-29 10:42:10)
安全是什么?安全就是一切。有的说了,这话说得大了,安全怎么可能就是一切呢?大家都可以想到:没有安全,安全是什么&63安全是一种态度。安全,对我们铁路行业来说是放在首位的,我们经常讲“安全第一”。这就是...
企业职工个人安全生产演讲稿 (2011-4-2 0:47:35)
安全是什么?安全是一种责任。作为一名机车乘务员,千百名旅客和上千万财产的安全交给了我们,我们只有凭借我们的业务技术和强烈的事业心、责任心,还有一丝不苟的工作态度,把旅客安全、正点运送到目的地,才算一名...
建设学习型、务实型、廉洁型、和谐型机关总结 (2007-12-28 17:05:10)
3月23日上午,区民政局召开全体干部职工、局属二级单位班子成员大会。会议总结了去年工作,下达了全年工作目标任务,并倡导全局干部共同努力,建设学习型、务实型、廉洁型、和谐型。会前,区民政局局长陈国良带领...
水务局创建学习型服务型创新型和谐型机关总结 (2010-7-14 10:56:13)
为深入贯彻落实和《关于加强和改进新形势下的若干重大问题的决定》有关精神,按照建设学习型基本要求,建设学习型,加强水务局建设,提高广大干部履行服务的能力和水平,水务局决定在局开展创建学习型、服务型、创新...
开展“学习型、服务性、创新型、节约型、和谐型”机关活动情况总结 (2014-12-1 15:56:23)
文化局开展学习型、服务性、创新型、节约型、和谐型活动情况总结自全县关于学习型、服务性、创新型、节约型、和谐型创建活动开展以来,我局按办公室《关于转发<县直工委关于开展创建学习型、服务性、创新型、...
电建企业安全生产月演讲稿(企业安全生产演讲稿) (2011-6-11 8:26:45)
电建企业安全生产月演讲稿(企业安全生产演讲稿)写文章找阿q范文,原创撰写,值得拥有。精彩导读:安全知识的贫乏和安全的淡薄,总是让我们看到、听到一幕幕血的教训,前车之签、后车之师安全工作只有起点,没有终...
“创建学习型企业,争做知识型员工”演讲稿 (2007-1-5 14:44:51)
尊敬的领导、在座的同事:你们好!今天能站在这里和大家在一起,感到无比的激动和自豪。因为我是幸运的,我们在座的青年一代也是幸运的,因为我们出生在一个美好的年代里,更因为我们生长在一个温馨的家庭里。这个家...
中小企业局创建学习型、服务型、创新型、廉洁型、和谐型机关实施方案 (2007-12-6 12:04:24)
为切实转变职能、作风,构建能力强、作风正,求真务实,廉洁高效的干部队伍,全面提高自身建设水平,局决定在开展创建学习型、服务型、创新型、廉洁型、和谐型活动(以下简称“五型”)。为使创建活动扎实有效开展,...
大学生社会实践调查报告建设资源节约型企业,构建环境友好型社会 (2008-8-27 9:23:21)
(一)实践总结报道建设资源节约型企业,构建环境友好型社会在21世纪,资源成为了一个阻碍社会发展的大问题。有人曾经计算过,如果我们再不节约,那么60年后我们将没有石油和天然气,200年后煤炭资源也将面临...
打造学习型企业 提升企业竞争力工作总结 (2012-12-2 21:44:08)
随着知识经济和科学技术的迅猛发展,给国有企业的发展带来前所未有的挑战。学习型组织管理理论是一种宏观的管理理论,倡导组织学习,构建学习型企业,将使企业的人力资源管理发展到新的阶段,企业的生产、经营管理将...
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生产型企业职工工作总结