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中学领导干部严以修身方面问题清单及整改措施 (2015-9-16 8:15:24): 中学严以修身方面问题清单及措施按照学习安排，我校结合学习和工作实际，围绕严以修身，加强修养，坚定信念这一研讨主题，我校从三个方面，进行了专题研讨。作为干部，修身正己最主要的就是强化，牢记身份、牢记职责...
严以修身方面问题清单及整改措施 (2015-8-6 7:34:12): 严以修身方面具体表现：①系统学习不够。需加强理论学习，进一步提高修养；需加强期货、供应链管理等专业知识的系统学习，不断提高协助公司适应新常态、应对新挑战、解决新问题的能力；②担当的精神不够。需加强对分...
党支部班子2023年会议剖析问题清单、问题整改清单 (2023-2-15 17:09:16): 班子2023年会议问题清单、问题清单按照《关于召开2022年度基层会议和开展评议的通知》要求，认真总结2022年工作完成情况，围绕会议主题开展专题学习、谈心谈话、征求意见等会前准备工作，召开会认真分析...
领导干部两学一做问题清单整改问题负面清单 (2016-9-18 9:22:15): 问题清单问题负面清单序号问题清单问题负面清单备注1调查研究不够深入，坐办公室听汇报、安排工作、签批文件多，深入基层一线调查了解真实情况较少；鼓励要求分管部门深入一线调研不够。2对浪费现象监管不严的问题...
定额、清单规范、清单计价等方面专家答一些带共性、较普遍的问题 (2012-12-8 18:29:50): 定额、清单规范、清单计价等方面专家答一些带共性、较普遍的问题l.请问土建工程在高原、高寒地区施工是否要调整系数，如要调整应该怎么调?(定额中没有说明)《安装工程是按：(定额人工费+定额机械费)系数》。...
领导干部严以律己方面问题清单及整改措施 (2015-8-18 8:55:24): 严以律己方面问题清单及措施具体表现：慎独慎微需要加强、勤于自省需要力度。措施：①在研读供应链管理、运营管理等专业书籍的基础上，深入学习领会系列讲话的精髓要义，坚定信念，克服本领恐慌，时刻用先进理论武装...
领导干部在服从组织决定方面存在问题清单及整改措施 (2015-9-7 8:34:07): 在服从组织决定方面存在问题清单及措施在服从组织决定方面：去年以来，经济发展进入新常态，国资改革力度不断加大，各类深层次问题矛盾集中凸显，可以说到了触碰利益的深水区、转型发展的阵痛期。面对改革发展任务，...
领导干部严以用权方面存在问题清单 (2015-9-22 8:52:37): 严以用权方面存在问题清单标准，特别是提出的严以用权十个要求，自己身上还是存在一些不足之处：思想认识方面还有不足。工作时间长了，对自我要求有所放松，思想深处有疲态和懈怠情况，对如何严以用权、秉公用权、依...
领导干部在“严以修身”方面存在问题 (2015-7-27 8:51:02): 在严以修身方面存在问题及解决对策严以修身，就是要加强修养，坚定信念，提升道德境界，追求高尚情操，自觉远离低级趣味，自觉抵制歪风邪气。作为一名，首先要提高自身的品德修养。正所谓修身、齐家、治国、平天下，...
动物卫生监督所部领导班子及成员存在突出问题清单 (2014-8-9 12:40:50): 市动物卫生监督所部领导班子及成员存在突出问题清单一、领导班子存在突出问题及主要表现（一）形式主义方面存在突出问题及其主要表现。1、工作作风严谨细致程序有待加强，例如：存在以会议落实会议、以文件落实文件...
中学领导班子四风问题清单及整治措施 (2014-11-4 7:25:12): 中学领导班子四风问题清单及整治措施教育实践活动开展以来，我校积极开展“四风”突出问题专项整治，取得了较好的效果。加强贯彻制度建设，以制度机制巩固作风建设成果，是实现反对“四风”、改进作风，制度化、规范...
乡镇领导班子“庸懒散浮拖”问题清单 (2014-12-18 9:46:10): 乡镇领导班子庸懒散浮拖问题清单（集体）单位名称：时间：序号整治重点内容突出问题具体表现备注1庸工作思路不清、标准不高2遵循守旧3创新破难能力不足4业务素质不强5学风不正6缺乏改革意愿和工作热情7其他突...
局领导班子“不严不实”问题清单表 (2015-7-13 19:01:17): 填报单位（盖章）：市局填报时间：2015年月日项目存在不严不实问题具体表现或事例修身方面1.信念还不够坚定。如：面对四大考验、四种危险缺乏警醒，特别是随着市场经济的不断发展，对拜金主义、享乐主义、个人...
大学领导班子不严不实问题清单 (2015-8-27 8:15:01): 大学领导班子不严不实问题清单特别是教育实践活动和专题教育开展以来，学院从严从实整治四风问题，工作作风明显好转，师生满意度不断提高。但同时也必须看到，四风问题树倒根还在、藕断丝还连，部分仍然存在不严不实...
国企公司领导班子不严不实问题清单 (2015-8-27 8:22:34): 国企公司领导班子不严不实问题清单（一）在严以修身方面存在问题的具体表现：1、理论学习不够，满足于已有的理论知识和水平，学习浅尝则止，不够深入系统全面。对修养和理论指导实践的性认识不足，有时学用脱节。2...
领导班子两学一做自查问题清单 (2016-5-16 9:33:10): 领导班子自查问题清单1.围绕专题学习讨论。把个人自学与集中学习结合起来，明确自学要求，引导搞好自学。按照三会一课制度，小组要定期组织集中学习不设小组的，以为单位集中学习。每季度召开一次全体会议，每次...
县旅游局领导班子“两学一做”学习教育问题清单及整改措施 (2016-7-22 10:06:39): 县旅游局领导班子学习教育问题清单单位：县旅游局2016年5月20日序号出的突出问题具体措施时限责任人1重部署、轻落实，缺乏一抓到底的韧劲。高标准要求自己，勇于担当，一抓到底。10月底前冯伟杰2注重严以...
县政府领导班子“两学一做”学习教育会议查摆问题清单 (2017-1-18 9:01:38): 领导班子学习教育会议问题清单按照学习教育安排，领导班子在召开专题会议的基础上，认真《准则》、《条例》要求，紧密联系工作实际，集中突出问题。通过归纳梳理，主要表现在:（一）思想信念方面。一是学习教育还不...
2018年“六个方面”问题会议查摆问题整改清单 (2018-2-6 9:56:21): 2018年六个方面问题会议问题清单姓名及职务（班子）：填表时间：2018年2月序号问题措施时限责任人1学习贯彻深度广度不够1.坚持参加工委组织的集中学习和主题辅导，每季度结合工作实际制定学习计划，边干...
局领导班子2019年主题教育问题清单整改方案 (2019-8-18 14:20:09): 局领导班子2019年问题清单方案根据要求，局领导班子在开展理论学习之后，聚焦六个、围绕五个方面，按照四个找一找的要求，联系思想、工作、作风实际，认真进行了自我自查找差距，查找了存在问题和不足，明确了时...
2019年””主题教育领导班子检视问题清单 (2019-11-5 9:19:30): 2019年领导班子自查问题清单序号存在问题及表现形式时限责任人1方面思考问题的思维还有待加强，从把大局、看问题、想事情还没有形成自觉。有时抓工作从具体问题上考虑得多，从角度上考虑得少。立即领导班子成员...
领导班子“四风”方面存在突出问题 (2014-2-25 9:16:45): 有关规定和要求，结合多方面征求到的意见建议，领导班子反复查找、深入查找，认真梳理了在四风方面存在问题，主要是：（一）形式主义方面。1、班子学习的整体还不够强。理论和业务知识欠缺造成工作粗糙，缺乏深度。...
领导班子及公司员工在四风方面存在突出问题 (2014-4-27 12:22:05): 领导班子及公司员工在四风方面存在突出问题根据相关规定和要求，结合多方面意见建议，领导班子反复查找、深入查找，认真梳理了在“四风”方面存在问题，主要是：一.形式主义方面1.班子学习的整体还不够强。理论和...
单位领导班子及成员在四风方面存在主要问题 (2014-4-27 12:22:06): 单位领导班子及成员在四风方面存在主要问题按照文件规定，近期市住房公积金管理中心领导班子文件，查找“四风”方面存在主要问题。一、形式主义方面1.班子学习的整体还不够强。虽建立了中心组学习制度，但理论和业...
局领导班子“四风”方面的突出问题 (2014-5-18 11:25:57): 根据管理局在教育实践活动开展以来征求到的意见和建议，结合管理局各常委对班子问题的，现将管理局领导班子四风方面的突出问题初步归纳如下：一、理论学习制度坚持不够。班子中心组理论学习制度坚持得不够好，学习存...
公司领导班子“四风”方面存在突出问题 (2014-5-18 11:25:59): 根据相关规定和要求，结合多方面意见建议，领导班子反复查找、深入查找，认真梳理了在四风方面存在问题，主要是：一.形式主义方面1.班子学习的整体还不够强。理论和业务学习不系统、不透彻，有时学习的自觉性、积...
管理局领导班子在“四风”方面初步查摆的突出问题 (2014-7-2 6:48:05): 管理局领导班子在“四风”方面初步突出问题根据局在教育实践活动开展以来广泛征求到的意见建议，结合领导班子成员对班子问题的，现将管理局领导班子“四风”方面的突出问题初步归纳如下：一、学习制度坚持不够。主要...
领导班子及公司员工“四风”方面存在突出问题 (2014-7-2 7:42:53): 领导班子及公司员工“四风”方面存在突出问题突出问题根据相关规定和要求，结合多方面意见建议，领导班子反复查找、深入查找，认真梳理了在“四风”方面存在问题，主要是：一.形式主义方面1.班子学习的整体还不够...
领导班子四风方面存在问题 (2014-7-2 7:42:54): 领导班子四风方面存在问题领导班子四风方面存在问题在形式主义方面存在问题主要有：学习不够深入系统；存在“文山会海”现象；工作重部署轻落实、重形式轻内容；存在追求“政绩工程”、“形象工程”的现象；针对基层...
县水务局领导班子在“四风”方面存在突出问题 (2014-8-9 8:14:00): 群教办：深化对四风方面的突出问题进行专项整治，是开展教育实践活动的一项任务。教育实践活动开展以来，我局高度重视，把查找和解决突出问题摆在位置抓紧抓好，立说立行、立行立改。成员深入查找分析个人在四风方面...
领导班子四风方面突出问题整治工作汇报 (2014-10-12 22:40:44): 教育实践活动开展以来，县粮食中心按照上级的部署，认真开展学习教育，广泛征求意见建议，积极查找中心领导班子和班子成员存在“四风”问题。领导班子成员采取召开座谈会、实地调研、个别座谈等形式，深入基层听取群...
国企领导干部“不严不实”问题清单及整改措施（包含严以修身、严以用权、严以律己方面存在问题及整改措施） (2015-9-20 8:34:31): 国企不严不实问题清单及措施按照省局和大队专题教育方案，以为标尺，认真本人存在不严不实问题，问题清单及措施如下：一、存在问题（一）严以修身方面存在问题1、理论学习缺少饥渴感，理论水平停留在一般化。满足于...
2018年会议领导班子剖析材料“六个方面”问题合集 (2018-1-15 9:42:33): 2018年会议领导班子材料六个方面问题合集一、学习贯彻，在学懂、弄通、做实上下功夫，牢固树立四个做到四个服从，坚决维护在和全核心地位、维护权威和领导，自觉在思想上行动上同的保持高度一致（共37条，共享...
局领导班子2018年六个方面问题会议剖析材料 (2018-1-23 9:12:58): 局领导班子2018年六个方面问题会议材料根据市纪委、市委组织部《关于开好2017年度县级会议的通知》（市组字〔2017〕号）精神，市局领导班子紧扣2017年度会议主题，认真学习文件，通过班子成员自己找...
局领导班子2018年围绕“六个方面”问题会议剖析材料 (2018-2-9 8:29:56): 局领导班子2018年围绕六个方面问题会议材料（学习领会、认真执行决策部署和省市决议决定、忠诚、担当负责、持续纠正四风不止步、严格执行廉洁自律准则）按照和、市委、统一部署，县发改局领导班子紧扣2017年...
区委局领导班子2018年“六个方面”问题会议剖析材料 (2018-2-22 14:29:25): 局领导班子2018年六个方面问题会议材料根据区纪委、组织部《关于开好2017年度会议和基层会议的通知》(组通〔2018〕1号)要求，局领导班子广泛征求全体在职人员、退休老干部对领导班子及成员的意见和建...
公司领导班子2018年“六个方面”问题会议剖析材料 (2018-4-12 7:00:09): 公司领导班子2018年六个方面问题会议材料根据集团《关于开好2017年度集团所属企业会议的通知》（粤商控〔2018〕14号）精神，我司领导班子围绕主题，组织专题学习，广泛征求意见，深入交心谈话，全面7...
领导班子2018年“六个方面”问题会议剖析材料 (2019-1-20 10:43:29): 领导班子2018年六个方面问题会议材料按照《关于开好2017年度县以上会议的通知》要求，市委宣传部领导班子深入学习，认真《关于新形势下生活的若干准则》和《监督条例》等有关规定，通过召开座谈会、下发...
领导班子2019年度会议剖析材料（六个方面问题） (2019-2-12 10:24:01): 领导班子2019年度会议材料（六个方面问题）根据区纪委、组织部联合下发的《关于认真开好2018年度会议的通知》（乌经开〔2018〕90号）要求，区班子紧紧围绕年度会议和专题会议主题，通过集中学习、深入...
领导班子2021年会议围绕“五个方面”存在突出问题 (2021-1-7 11:12:52): 领导班子2021年会议围绕五个方面存在突出问题一、学懂弄通做实，把握正确方向，提高能力，增强四个方面1.在思想深处对信念还不够坚定。班子个别成员对信念的自我学习教育还需要进一步加强，在践行信念的自觉性...
团委领导班子2021年会议剖析材料（五个方面问题） (2021-1-29 10:44:31): 团委领导班子2021年会议材料（五个方面问题）按照县纪委、组织部《关于召开2020年度科级领导班子和会议的通知》精神，团班子成员认真学习贯彻，学习二中、全体会议精神，研读第三卷，深入学习贯彻视察山西讲...
人大领导班子2023年会议剖析材料（七个方面问题） (2023-1-6 9:04:17): 人大领导班子2023年会议材料（七个方面问题）按照市委《关于开展作风建设专项行动的工作方案》要求，紧扣以贯彻增强四个，团结带领干部以奋发有为的精神贯彻落实作出的决策部署主题。会前，认真学习了《关于的若...
国企领导班子2024年会议剖析材料（六个方面问题） (2024-1-13 10:30:00): 国企领导班子2024年会议材料（六个方面问题）根据《关于认真开好2023年度学习贯彻专题会议的通知》文件要求，紧紧围绕此次会议的会议主题，聚焦学思想、强、重实践、建新功总要求在深化理论学习的基础上，实...
领导班子2023年六个方面问题剖析材料 (2024-1-30 8:40:07): 领导班子2023年专题会议六个方面问题材料根据学习贯彻安排部署及专题会议的相关要求，领导班子聚焦学习贯彻主题，认真组织学习研讨，深入开展谈心谈话，深刻自查。根据会议安排，现将领导班子情况报告如下：一、...
局长严以修身问题清单及整改措施 (2015-7-24 9:40:02): 局长严以修身问题清单及措施1、学习不强，自觉性不高。平时忙于事务，沉下心来学习有限，不能做到持之以恒、循序渐进，不愿钻研新知识、研究新课题、适应新形势。在学习上吃苦精神不足，抓得不紧，不愿花太多力气去...
银行不严不实严以修身问题清单 (2015-8-3 9:17:11): 银行不严不实严以修身问题清单严以修身就是要加强修养，坚定信念，提升道德境界，追求高尚情操，自觉远离低级趣味，自觉抵制歪风邪气。经过研讨，会议梳理出我行部分在严以修身方面存在一些问题：一是学风不正，学习...
严以修身要求查摆问题清单 (2015-9-3 7:39:36): 严以修身要求问题清单按照市委《关于在全市开展专题教育的实施方案》要求，并根据局的布置安排，本人参加了严以修身专题学习。通过认真学习关于的论述和一系列讲话精神，结合自身思想、工作实际，努力进行实事的自我...
考核办副主任严以修身存在问题清单 (2015-9-7 8:43:38): 1.理论学习不够主动。对学习的性认识不足，理论学习有时紧时松现象，学习内容不全面、不系统，掌握的不透彻。主动学习的热情不高，对理论学习和业务学习存在着急用先学、临时抱佛脚现象，缺乏深学苦读的恒心和韧劲...
严以修身问题清单 (2015-9-25 7:01:56): 一、存在问题1.理论修养有差距。具体表现在：政策理论水平亟待提高，用理论理解和解决问题的能力不足，把经验成就上升到理论更是不足重业务学习，不善于运用科学世界观和方法论去观察、分析、解决实际问题在自身...
领导干部作风突出问题集中整治问题清单 (2017-7-14 10:21:52): 作风突出问题集中整治问题清单落实主体责任作风方面：1.两个责任压力传导不够，少数基层站所、村（居）委会两个责任落实不到位，侵害群众利益问题时有发生。2.问责力度有待加强，责任追究有宽、松、软现象。落实...

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