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- 科技拔尖人才命名表彰会上企业代表的发言 (2007-1-3 8:13:24)
- 科技拔尖人才命名表彰会上企业代表的发言尊敬的各位领导、，大家好：在这辞旧迎新的喜庆日子里，区隆重集会，命名表彰全区第二届第一批科技拔尖人才，我作为来自工业企业的代表，心情和在座各位一样，无比骄傲和自豪...
- 拔尖人才个人工作总结 (2007-2-2 12:27:00)
- 两年多来拔尖人才个人工作总结2004年10月被评选为第四届拔尖人才以来，本人自觉按照县人才工作要求，重点在工作创新、调研报道上下功夫，取得了一定成效；坚持干学结合，以干促学，业务素质有了一定提高。具体...
- 2024年拔尖创新人才培养改革工作总结 (2024-1-22 8:29:33)
- 2024年拔尖创新人才培养改革工作总结自启动拔尖创新人才培养改革工作以来，我校成立了改革工作领导小组，制定了试点方案，以改革创新为动力，以促进公平为重点，以提高质量为核心，激发活力，逐步建立健全创新拔...
- 致全县专业技术拔尖人才的慰问信 (2006-11-29 17:14:52)
- 尊敬的各位专业技术拔尖人才：您好！在新春佳节即将来临之际，组织部县人事局向战斗在全县科技、教育、工业、农业、文化、卫生等各条战线上的专业技术拔尖人才致以诚挚的问候和崇高的敬意！对各位在过去一年为我县经...
- 珍惜拔尖人才 (2006-12-29 9:07:14)
- 人才是分层次的。在我们的人才队伍中，十分稀缺而又应该格外珍惜的还是拔尖人才。所谓“拔尖人才”，是指那些在推动发展、科技攻关、拓展市场等方面起着主导作用的领军人物和灵魂人物。他们如果是一方才，很可能使所...
- 市级拔尖人才詹端平先进事迹 (2007-9-17 16:15:53)
- 他是浙江四通轴承集团有限公司现任、董事长兼总经理。浙江四通轴承集团总裁。1997年12月起至12月任常山轴承厂副厂长。常山轴承公司副总经理，1996年任常山轴承集团有限责任公司总经理，1998年7月起...
- 在县级拔尖人才迎春座谈会的讲话 (2007-10-30 23:32:08)
- 今天我们在这里召开拔尖人才迎春座谈会，是在、全省人才会议和十届三次全体（扩大）会议之后，召开的一个会议。召开这次座谈会的目的，就是要学习贯彻、全省人才会议和十届三次会议精神，加强我县人才工作，促进我县...
- 拔尖人才表彰会议领导讲话 (2007-10-30 23:44:41)
- 在县第三批拔尖人才表彰会议上讲话今天，我们在这里隆重召开全县第三批专业技术拔尖人才表彰会议，这在我县进入新世纪以来还是第一次，也是我县人才工作中的一件大事。召开这次会议的目的，就是要深入贯彻落实大会和...
- 在第三批拔尖人才表彰会议上的讲话 (2007-11-2 6:04:08)
- 今天，我们在这里隆重召开全县第三批专业技术拔尖人才表彰会议，这在我县进入新世纪以来还是第一次，也是我县人才工作中的一件大事。召开这次会议的目的，就是要深入贯彻落实大会和十届二次全体会议精神，表彰广大专...
- 造就一大批拔尖创新人才 (2007-11-2 6:05:38)
- 创新人才，是指具有合理的知识结构、敏锐的创新和较强的创新能力的各类人才。大力培养创新人才，已经成为当今世界各国实现经济科技发展和提升综合国力的途径。报告提出，要造就一大批拔尖创新人才，以适应我国现代化...
- 拔尖人才述职报告（校长） (2007-12-20 10:55:25)
- 求真务实奉献教育各位领导：1999年我被评为享受阳泉特殊津贴专业技术拔尖人才，面对殊荣,我感到更多的是责任和压力，我深知自己所做的离人民的要求还很远。我暗暗告诫自己，惟有踏踏实实做人，勤勤恳恳工作，谦...
- 科技拔尖人才意见 (2008-12-18 18:20:48)
- .为贯彻落实《河南、河南省人民关于贯彻〈、关于进一步加强人才工作的决定〉的实施意见》(豫发〔2004〕9号),充分发挥技能人才(包括农村实用人才)在全面建设小康社会、实现中原崛起中的作用,现就加强我省...
- 2010年拔尖人才表彰会会议领导讲话 (2010-11-2 9:26:44)
- 今天，我们在这里隆重召开全县第三批专业技术拔尖人才表彰会议，这在我县进入新世纪以来还是第一次，也是我县人才工作中的一件大事。召开这次会议的目的，就是要深入贯彻落实大会和十届二次全体会议精神，表彰广大专...
- 在专业技术拔尖人才座谈会上的讲话 (2010-11-14 21:10:45)
- 市委市专业技术拔尖人才座谈会上讲话&nb...
- 市技术拔尖人才申报材料 (2010-11-22 12:07:27)
- ，男，1970年出生。1991年毕业于辽源煤炭工业学校，1996年毕业于吉林建筑工程学院（大专），2005年毕业于吉林建筑工程学院（本科学士学位），2001年获取工民建专业工程师职称，2005年获取副...
- 浓情系教坛、辛勤结硕果 关于 评选教育拔尖人才的材料 (2012-12-2 22:35:37)
- 浓情系教坛；辛勤结硕果；——关于评选教育拔尖人才的推荐材；，男，现年52岁，大学本科小学；孩子，也成就了他的事业，更升华了他的人生理想；加强教学，提高学生学习；“今天有事耽误上课了，明天回来一定补上；...
- 拔尖人才先进事迹材料 (2013-6-13 14:51:27)
- 市级拔尖人才詹端平先进事迹詹端平是浙江四通轴承集团有限公司现任、董事长兼总经理。浙江四通轴承集团总裁。1991年12月起至12月任常山轴承厂副厂长。常山轴承公司副总经理，1996年任常山轴承集团有限责...
- 专业技术拔尖人才事迹材料 (2013-7-27 6:36:34)
- 专业技术拔尖人才推荐事迹材料，男，生于1959年，华师本科毕业，中学高级教师，荆州市教育学会会员，湖北省教育学会教师教育分会会员，于2006年应邀参加了第三届中国教育家大会，受到的亲切接见。该始终坚持...
- 拔尖人才表彰会领导讲话 (2014-7-14 7:09:48)
- 今天，我们在这里隆重召开全县第三批专业技术拔尖人才表彰会议，这在我县进入新世纪以来还是第一次，也是我县人才工作中的一件大事。召开这次会议的目的，就是要深入贯彻落实大会和十届二次全体会议精神，表彰广大专...
- 市管专业技术拔尖人才座谈会讲话稿 (2016-2-19 9:25:03)
- 8市管专业技术拔尖人才座谈会讲话稿:市委召开第八批市管专业技术拔尖人才座谈会，主要目的：一是用比较正式的方式，把拔尖人才的名单隆重宣布出去；二是为拔尖人才相互学习借鉴提供一个交流平台；三是听取拔尖人才...
- 农业局2013年人才工作总结暨2014年人才工作计划 (2014-11-30 15:00:00)
- 农业局2013年人才工作总结暨2014年人才工作计划一年来，县农业局在、县人民的正确领导下，上级农业主管部门的指导下，坚持人才为指导，积极推进人才强县战略，不断深化农村改革，落实支农惠农政策，加强农业...
- 农业人才及农村实用人才工作总结 (2016-3-26 9:26:34)
- 市农业人才及农村农村实用人才工作在市委、正确领导下和上级农业部门的指导下，以提高农业科技创新能力，提高农产品科技含量，提高农业劳动者科学文化素质，加快农村劳动力转移及劳务输出速度，改善农业生态环境为核...
- 拔尖学生培养反思会议上的发言 (2013-8-2 4:14:11)
- 拔尖学生培养反思会议上的发言谏言献策共同提高郑达平首先感谢各位一直以来对我个人工作的帮助、理解、支持，让我在这一个团队中心情愉快的工作，同时，我自己也在不断的改进自己的工作方式，想不断的提高自己的工作...
- “实施人才强县战略打造人才集聚高地”交流发言材料 (2023-8-23 16:50:19)
- 实施人才强县战略打造人才集聚高地交流发言材料近年来，县深入贯彻落实关于人才工作讲话和指示，大力实施金襄英才计划，全方位培养、引进、用好人才，为推动高质量发展提供坚强的人才保证和智力支撑。截至2022年...
- 关于应用型人才培养“人才观、质量观、教学观”的讨论发言材料 (2018-4-24 8:28:26)
- 关于应用型人才培养人才观、质量观、教学观的讨论发言材料教育质量是高等教育发展的核心问题,也是高等教育大众化的生命线。要依据我国教育目的和高等教育培养的目标,培养德、智、体、美全面发展、人文素质和科学素...
- 治疗室、处置室、换药室、注射室消毒隔离制度 (2008-9-23 10:50:40)
- 治疗室、处置室、换药室、注射室消毒隔离制度1、室内布局合理，清洁区、污染区分区明确，标志清楚；设流动洗手设备；室内严禁闲杂人员入内，以减少污染机会。2、坚持每日清洁、消毒制度，地面湿式清扫，每日通风换...
- 2012年政务室工作总结 注重学习，培养新型文秘人才 (2013-6-5 10:20:39)
- 今年以来，政务室按照办公室总体部署，以“管理有序，服务到位，提高效率，争创一流”为宗旨，认真践行“用心创造满意”的核心工作理念，积极适应新形势、新要求，围绕中心工作和科室职能，全面深化内部改革，不断探...
- 人才培训要入“室” (2006-11-29 9:28:05)
- “经贸要入世，人才培训要入‘室’”，这是近日大学的一场以“人才培训如何应对入世挑战”的大讨论中专家们得出的结论。何谓入“室”，winwin公司总裁金明先生说，“室”代表的不仅是教室，也包括办公室和家中...
- 农业农村局局长2023年农业农村现代化专题研讨发言材料 (2023-10-24 10:58:15)
- 农业农村局局长2023年农业农村现代化专题研讨发言材料：多措并举推进农业农村现代化农业强国是现代化强国的根基，推进农业现代化是实现高质量发展的必然要求。指出：要一体推进农业现代化和农村现代化，实现乡村...
- 在创新实践中发现人才、培育人才、凝聚人才 (2015-9-14 17:34:31)
- 提出了全面实施创新驱动发展战略。人才是创新驱动发展的关键所在。提出创新驱动实质上是人才驱动，指出要择天下英才而用之。受委托，处5日在北戴河看望暑期休假专家并同大家座谈，代表、向广大专家人才致以亲切问候...
- 2023年《加快建设农业强国 推进农业农村现代化》学习研讨发言材料 (2023-3-23 9:25:49)
- 2023年《加快建设农业强国推进农业农村现代化》学习研讨发言材料按照市委组织部工作要求，农业农村局局进行中心组集中学习活动。学习内容为在杂志上发表的文章《加快建设农业强国推进农业农村现代化》，作为结合...
- 农业系统人才工作总结 (2007-1-22 8:11:26)
- 2005年，我委在正确领导下，以精神和为指导，认真贯彻落实省、市人才工作会议精神，积极推进人才战略，以能力建设为中心，着力加强对委内现有在职干部和农村基层干部的培训培养，提高干部素质，取得了较好的成...
- 乡镇对“农业科技人才与产业示范基地对接服务”工作的建议 (2008-3-10 10:09:43)
- 乡镇对“农业科技人才与产业示范基地对接服务”工作的建议步云乡1、在投资主体上改过去单一投资转向多渠道、多元主体共同投入；科技服务要以产中为主转向产前、产中、产后并重；要建设集农业科技试验、示范与培训于...
- 2008年度县农业局人才工作总结 (2008-12-26 20:51:22)
- 县农业局认真落实《关于加强农村实用人才队伍建设和农村人力资源开发的意见》，根据昌人才发〔2008〕1号关于印发《县2008年人才工作要点》的通知要求，紧紧围绕新农村建设、结合我县烟草、茶叶、甘蔗、核桃...
- 在全县人才服务现代农业发展项目工作会议上的讲话 (2010-12-5 10:42:01)
- 今天，我们把下派的科技副职干部召集到一起，召开这次人才服务现代农业发展项目工作会议，主要任务就是对全县人才服务现代农业发展项目工作进行阶段性总结。在此，我代表，向两年来在各乡镇辛勤工作的科技团队全体，...
- 市农业局2009年培养农村实用人才工作总结 (2011-11-28 11:57:09)
- 市农业局2009年培养农村实用人才工作总结2009年，按照“服务城郊、培养人才”的原则，加强农村实用人才队伍建设，稳定了实用人才队伍，提升了为“三农”服务的能力。一、主要工作（一）加强领导，夯实基础。...
- 农业农村局2023年人才工作述职报告 (2023-6-9 13:53:39)
- 农业农村局2023年人才工作述职报告乡村振兴，产业是基础、人才是关键。2022年农业农村局认真贯彻落实省市县人才发展战略和工作部署，着力培育高素质农业农村人才，为推进乡村振兴、加快农业农村现代化发展提...
- 农业技术中心2013年新型职业农民和农村实用人才培训工作总结 (2014-4-25 18:30:26)
- 农业技术中心2013年新型职业农民和农村实用人才培训工作总结紧紧围绕建设新农村，提高农民素质为关键，以村为基本实施单元，以农业生产经营的专业农民为重点，开展农业生产技术和农民创业等相关知识培训，提高广...
- 现代农业特色人才开发工作方案 (2014-7-2 8:42:47)
- 一、基本原则和总体要求在现代农业特色人才开发上,立足区实际,坚持引进与培养并重、选拔与使用结合的原则,着眼于扩大农业特色人才总量、提升农业特色人才素质、优化农业特色人才结构、发挥农业特色人才作用，培育...
- 区农业局人才工作要点 (2014-7-26 7:19:01)
- 加强干部队伍建设，提升干部能力素质加强内部制度建设。深入贯彻落实，建立健全办局教育培训、议事决策、重大事项管理等各项制度。严肃纪律特别是纪律，组织开展学习活动，引导干部自觉遵守，自觉按照组织原则和生活...
- 农业局人才工作安排 (2014-10-12 22:50:15)
- 一、以能力建设为核心，推进人才队伍建设1、加强专业技术人才队伍建设农业系统现有专业技术人员215人。从职称上看，高级职称32人，中级70人，初级113人。从年龄上看，50岁以上人员41人，40—50岁...
- 农业大国成农业强国 应从植物农业转向动物农业 (2006-11-29 9:14:53)
- “我国要由农业大国变为农业强国，必须由植物农业向动物农业转变。”5月11日，中国工程院院士陈焕春在教育部“生物多样性保护与养殖业发展”高级研讨班上，发表了他关于我国农业发展方向的最新观点。陈焕春院士说...
- 区农业局各科（室）工作职责 (2007-7-29 10:23:39)
- 一、局办公室工作职责1、组织协调工作，协助局领导处理日常事务，负责文秘、档案、信访、保密、保卫、收发、综合性会议组织等工作；2、负责对外公共关系、协调组织综合问题的调研、起草部分综合性文件、报告；3、...
- 农业银行营业室上半年工作总结范文 (2010-7-17 10:29:42)
- 20年上半年，我室在分行的正确领导和各职能部门的大力支持下，认真贯彻落实分行20年工作会议精神，牢固树立“争当第一”观念，紧紧围绕分行制定的“45668”工作目标和本营业室制度的工作目标，加强市场营销...
- 2011年农业银行营业室上半年工作总结 (2011-5-18 19:41:17)
- 20年上半年，我室在分行的正确领导和各职能部门的大力支持下，认真贯彻落实分行20年工作会议精神，牢固树立争当第一观念，紧紧围绕分行制定的45668工作目标和本营业室制度的工作目标，加强市场营销,创新服...
- 农业银行营业室上半年工作总结 (2012-11-21 16:26:51)
- 20年上半年，我室在分行的正确领导和各职能部门的大力支持下，认真贯彻落实分行20年工作会议精神，牢固树立“争当第一”观念，紧紧围绕分行制定的“45668”工作目标和本营业室制度的工作目标，加强市场营销...
- 实施科技推广机制创新激发农业科技人才活力 (2007-12-4 11:06:30)
- 科学技术是第一生产力。科技人才是实现第一生产力的核心力量。在大力调整农业产业结构、推进农业产业化、现代化进程的实践中，平利、石泉等县在实施科技推广机制创新，激发农业科技人才活力方面进行了有益探索，充分...
- 现代农业人才支撑计划实施方案 (2012-3-19 9:20:57)
- 现代农业人才支撑计划实施方案为深入贯彻落实人才工作会议精神和《中长期人才发展规划纲要（20102020年）》，大力实施人才强农战略，加快培养现代农业和新农村建设急需的农业农村人才，按照《人才工作协调小...
- 农业集团人才活动方案 (2014-7-2 8:47:06)
- 到2015年，要基本建成一支数量充足、层次结构合理、引领作用突出、辐射带动能力强的禽业养殖与加工人才队伍。禽业养殖与加工人才总量达到1000人，在2011年的基础上增加350人左右。同时，创新人才工作...
- 农业局开展“争创文明股室、争做文明职工”活动实施方案 (2017-8-19 8:43:51)
- 农业局开展争创文明股室、争做文明职工活动实施方案为了提高农业局干部职工的文明程度和服务质量，树立文明高效的股室形象，根据文明单位创建的有关要求，结合创建文明单位工作实际，经局研究决定，在局系统范围内开...
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