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- 供电企业干部员工教育培训调研报告 (2007-12-11 19:10:51)
- 拓宽教育培训思路创新教育培训形式努力探索创建学习型干部员工的新途径——供电企业干部员工教育培训调研报告现代企业的竞争归根结底是人才的竞争。人力资源是企业最宝贵的财富和资源，是企业生产力中起决定性的因数...
- 如何抓好县级供电企业教育培训工作心得体会 (2013-6-6 7:52:14)
- 随着电力体制改革的不断深入，改制后的县级供电企业改革与发展任重而道远。县级供电企业要打造责任电网、和谐电网的良好形象，最终实现企业又快又好的发展，而员工的教育培训工作是要服务于供电企业的发展战略，为企...
- 供电局职工教育培训大会上的总结讲话文稿 (2010-11-14 13:37:02)
- 在这全面盘点2007年各项工作的关键时刻，我们在这里召开网区职工教育工作会议，这是一个总结成绩交流经验找出差距，同时对明年工作安排部署的会议。在此，我对获得表彰的优秀职工教育培训工作先进单位表示热烈祝...
- 供电企业打造优质供电环境 提升优质服务水平工作汇报 (2007-6-18 7:53:28)
- 东北电网有限公司自2001年起对赤峰、通辽两市农电系统19个旗县供电企业实施规范代管以来，在电网公司农电工作部的正确领导和大力支持下，以规范化窗口达标为抓手，加强领导，硬化措施，不断打造优质供电环境，...
- 供电支公司建设国网一流县供电企业汇报材料 (2007-10-31 17:06:43)
- 供电支公司建设国网一流县供电企业汇报材料县地处雁门关外，大同盆地中部，全县国土面积1232平方公里，总人口28.9万人。历史悠久，民风淳朴，资源丰富,是闻名遐迩的“陶瓷”之都，主要产煤大县，全省经济强...
- 供电公司创建国网一流供电企业汇报 (2009-5-5 21:01:29)
- 直面不足奋发进取昂首阔步向国网一流县供电企业目标迈进供电公司创建国网一流供电企业汇报尊敬的国网公司、省市公司领导，大家好！下面有我荣幸的将供电公司国网一流企业创建情况向大家做一简要汇报，敬请批评指正。...
- 企业改革与发展集团化企业如何落实教育培训 (2006-12-28 8:09:59)
- 无论是针对于新员工的入职培训，或是针对各层管理人员形式多样的内部再教育，或是专门聘请专业人士授课等，这些都仅是人力资源部在人才开发和培训工作中的起步，若想更系统、更科学的将培训教育工作提升，我们必须对...
- 供电公司教育培训经验汇报 (2007-3-9 7:58:35)
- 与时俱进求实创新全面提高职工素质——昔阳供电支公司教育培训经验交流材料搞好企业职工培训，提高全体职工的素质，是企业建设的基础，是加强企业两个文明建设的迫切需要，是企业在市场经济竞争中立于不败之地的一大...
- 供电公司公道中心供电所安全教育培训工作计划 (2007-6-16 7:56:30)
- 供电公司公道中心供电所安全教育培训工作计划为全面提高职工的各项业务素质和安全生产防护技能，从而能在今后工作中能顺利完成公司下达各项任务和保持电网安全平稳运行，以公司培训为主供电所培训为辅开展教育培训工...
- 供电支公司教育培训经验交流材料 (2007-6-19 7:52:25)
- 时俱进求实创新全面提高职工素质——供电支公司教育培训经验交流材料搞好企业职工培训，提高全体职工的素质，是企业建设的基础，是加强企业两个文明建设的迫切需要，是企业在市场经济竞争中立于不败之地的一大法宝。...
- 供电局教育培训工作先进集体申报材料 (2009-6-22 9:35:57)
- 今年以来，我局的职工教育培训工作在上级部门的大力支持及局的领导下，紧密结合省公司“三二一”发展战略和局年“三三二六”工作思路的基础上和以安全生产为实际，以骨干队伍建设为重点，以员工职业技能提升为核心，...
- 道路运输企业客运企业安全脱产教育培训计划 (2016-6-2 7:38:26)
- 公司各部门、全体驾驶员：为提高公司全体员工安全，认真开展安全教育培训和安全操作技能培训，不断提高从业人员安全管理水平，结合本公司的实际情况，特制定2016年安全脱产教育培训计划。一、安全脱产教育培训的...
- 供电企业廉洁从业警示教育心得体会 (2006-11-29 19:34:10)
- 5月10日上午，我有幸参加了供电分公司举办的“平川区廉洁从业警示教育”报告会，听取了省公司监察部主任所作的供电系统内部案例分析教育报告和市检察院政委兼反贪局局长所作的预防职务犯罪警示教育报告。作为一名...
- 供电企业政工工作中的人本化教育研究1 (2015-7-28 7:14:17)
- 供电企业政工工作中的人本化教育研究作者：崔宏伟【摘要】随着经济体制改革的深入发展，供电企业面临的市场竞争日益激烈。新时期供电企业只有加强政工队伍的建设，同时在供电企业政工工作开展中融入人本化教育理念，...
- 企业培训心得：优质的培训铸就企业的成长 (2013-8-2 5:08:51)
- 这次企业安排的培训，我认为很有必要，很切合我们的实际需求，是一个机会，我们员工和企业共同提升，共同飞跃的一个机遇。这次的培训主题是主要关于职业化素质、团队建设及管理能力提升这三个方面的内容，这对于我们...
- 建设与现代供电企业相适应的企业文化 (2007-11-11 6:07:40)
- 南方电网公司提出建设“两型两化”（即经营型、服务型，一体化、现代化）的电力企业，以适应市场经济体制的不断完善。我们认为：在未来激烈的市场竞争中，员工的整体素质、良好的企业形象和深厚的文化底蕴，将逐渐成...
- 创建供电企业特色系列文化”推进企业人本管理 (2007-11-11 6:07:42)
- 一、“特色系列文化”提出的时代背景及内在涵义“企业文化热”，从国外波及国内，开辟了企业现代管理的新领域，成为当代企业久盛不衰的精神资源。企业管理从“制度管理”转向了“文化管理”。努力建设供电企业文化，...
- 供电企业年企业文化建设指导意见 (2008-3-18 12:51:37)
- .公司各（总支）：企业文化建设是一项事关企业发展大局的系统工程，先进的企业文化是企业持续发展的精神支柱和动力源泉，是企业核心竞争力的组成部分。建设先进的企业文化，是企业深化改革、加快发展、做强做大的客...
- 创建学习型企业，全面提升供电企业核心竞争力电力 (2008-3-31 9:24:13)
- 明确提出，创建学习型社会是全面建设小康社会的标志之一，要“形成全民学习，终身学习的学习型社会，促进人的全面发展。”学习，对个人来说，是自我提高、自我完善的手段；对一个和一个民族，是创新发展的坚强动力；...
- 优质服务是供电企业企业文化建设的核心电力 (2008-3-31 9:24:21)
- “优质服务是电网公司的生命线”，这一新的企业理念，不仅充分体现了电网公司一班人认真学习，贯彻实践的决心和信心，同时也是向和人民的承诺。要抓好优质服务这一“生命线”建设，仅仅靠“上级安排，下面执行，热热...
- 供电企业形象定位及企业文化 (2008-12-6 1:31:33)
- 1、形象定位——服务形象：热情周到坚持“优质、方便、规范、真诚”的供电服务方针和“人民电业为人民”的服务宗旨，不断创新管理，规范服务，打造服务品牌，把优质服务真正落到实处。——视觉形象：彰明较著对公司...
- 供电企业创建学习型企业经验材料 (2011-9-4 21:07:41)
- 供电企业创建学习型企业经验材料以三抓为重点努力创建学习型企业我们供电企业既是关系国计民生的基础产业和公用事业，又是知识和技术密集型行业。因此，社会发展和电力事业的需要，对电力员工的素质和技能要求越来越...
- 城关镇教师远程继续教育培训二小培训点培训总结 (2008-12-30 1:29:49)
- 城关镇教师远程继续教育培训二小培训点培训总结自7月25日至7月30日为期六天的城关镇中小学农远工程教师继续教育培训二小教学点培训工作已圆满结束。参加二小培训点培训的教师分别是：二小、九小、八小、十小、...
- 饮食服务企业干部职工教育培训工作总结 (2006-11-29 10:27:29)
- 公司现有8个基层单位，职工670名，企业拥有营业面积2.7万平方米，是集餐饮、住宿、娱乐、会议和团对接待为一体的国有饮食服务企业。近几年特别是2005年以来，我公司坚持科教兴企的方针，加强干部、职工培...
- 国有饮食服务企业干部职工教育培训工作总结 (2007-12-8 8:57:21)
- 公司现有8个基层单位，职工670名，企业拥有营业面积2.7万平方米，是集餐饮、住宿、娱乐、会议和团对接待为一体的国有饮食服务企业。近几年特别是2005年以来，我公司坚持科教兴企的方针，加强干部、职工培...
- 饮食服务企业干部职工教育培训个人工作总结 (2012-12-16 11:35:37)
- 工作总结范文工作总结范文公司现有8个基层单位，职工670名，企业拥有营业面积2.7万平方米，是集餐饮、住宿、娱乐、会议和团对接待为一体的国有饮食服务企业。近几年特别是2010年以来，我公司坚持科教兴企...
- 企业干部教育培训工作总结 (2016-6-3 7:57:47)
- 企业干部教育培训工作总结一多年来，公司组织领导班子成员及中层干部积极参加上级组织的各项学习和培训活动，包括：集团公司大辅导，学习，培训、教育等活动。2009年公司领导班子及中层管理人员参加集团公司两级...
- 2014年企业培训部个人年底总结公司企业工作总结 (2014-5-18 12:16:38)
- 年企业培训部个人年底总结范文任职以来已有五个多月，在五个多月的时间里，工作与学习并存。在领导与同事的关心及指导下，熟悉了工作环境，结识了工作同事，掌握了岗位职责，充实了工作内容，完成了工作任务。现就这...
- 2012年度企业内训工作总结暨2013年企业培训工作计划 (2012-12-25 11:35:35)
- 2012年内训部工作总结暨2013年工作规划；□任凤场；时光荏苒，转眼间进入众智已经两个多月了，在这段时；2012年工作总结；一、；体制建立方面：；进入众智之后，开始组建内训部；二、培训方面11月初，...
- 某供电公司内部培训总结报告 (2013-6-3 18:24:06)
- 供电公司为期一周的内部培训结束了，此次培训，我们系统的学习了电网公司的核心价值观、企业宗旨、企业精神、企业理念、电力法律法规、电力安全工作规程等相关知识，感觉自己受益匪浅，主要有以下几点体会。一是要加...
- 中职教师企业意识培训总结——企业意识与高效体验 (2014-11-27 7:49:57)
- 8月，是重庆一年中最热的时候，8月，也是收获的季节。来自6所中职学校的53名中职教师齐聚教育，参加“第二届中职教师企业培训”，我们戏称为黄浦二期学员。本期学员有干部、教师和外聘教师，年龄最大的63岁，...
- 供电青年骨干培训总结 (2017-12-23 13:12:47)
- 这次的培训和以往我所参加的各种培训都不相同，不只是在培训的内容上，更多的则是思想上与精神上。很遗憾，开班的第一天我没有参加，无法感受到现场是什么样的气氛。晚上我也只是在微信群里看到了徐总在开班动员会上...
- 学习贯彻干部教育培训工作条例努力开创干部教育培训全新格局 (2006-10-17 16:41:00)
- 随着市场经济的快速发展和知识经济的扑面而来,竞争机制在干部制度改革中得到纵深引入,干部队伍的年龄、文化、素质结构不断优化，当前的干部教育培训工作呈现出新的特点。《干部教育培训工作条例》（以下简称《条例...
- 医药公司培训教育计划培训教育计2 (2012-12-16 12:07:13)
- 医药公司员工培训教育计划；第二讲、药品经营质量管理规范gspgsp是指早药；四、制度与职责五、过程管理根据规定gsp的培训教；医药公司员工培训教育计划第二讲、药品经营质量管理规范gspgsp是指早药品...
- 《干部教育培训工作条例》《全国干部教育培训规划（2023－2027年）》精神心得体会 (2023-9-7 10:19:21)
- 《干部教育培训工作条例》《干部教育培训规划（2023－2027年）》精神心得体会近日，单位组织学习《干部教育培训工作条例》《干部教育培训规划（2023－2027年）》主要精神。8月31日，召开会议，审...
- 加强职工教育培训力度争做现代化学习型企业 (2006-11-29 8:46:04)
- 美国管理大师彼得·圣吉曾经提出，在21世纪这个创新迭出的资讯时代，企业为了不被淘汰必须变成“学习型的组织”。当前，我国已进入全面建设小康社会的新的历史时期，伴随着经济全球化的脚步，企业的竞争越来越表现...
- 施工企业安全教育培训计划 (2006-11-29 9:38:59)
- 根据建筑施工企业安全教育培训的需求，结合我公司施工生产情况，为加强我公司安全管理，不断提高职工的安全和安全素质，深入贯彻公司“安全第一、预防为主”的方针，确保安全管理体系的高效运转，特制定我公司200...
- 网络教育与企业培训 (2006-11-29 9:58:30)
- 目前，我国的互连网用户数量迅速增长。而网络教育是近年来迅速发展的一种新型培训教育形式。他应用先进的信息技术提供全球性的远程教育。上次我们讨论了远程培训对小企业带来的培训优势，现在我们再来看看远程培训手...
- 发挥教育培训工作在企业协调持续发展中的作用 (2006-10-10 19:56:00)
- 今天公司在这里召开题库建设推进暨教育培训工作会议,主要任务是：进一步贯彻落实省公司人力资源推进会议精神,明确省公司“十一五”期间教育培训工作的目标和总体要求，进行工作回顾和交流,找出教育培训工作的短板...
- 企业安全生产教育培训的管理 (2007-9-27 8:24:13)
- 在企业的生产经营活动中，人是最宝贵、最活跃的生产力，由于受企业生产经营活动职责的影响，企业的员工容易被区分成现场作业人员、企业管理人员、企业生产经营主要负责人等不同层次，由此，带来了企业安全生产职责的...
- 供电企业2007年上半年线损管理工作总结 (2007-11-28 8:08:35)
- 线损管理是供电企业的一项管理，也是公司降损增效的根本途径，2007年上半年公司在线损管理方面紧紧围绕国网公司关于开展“线损管理年”活动的要求，从建立健全我公司线损管理的三大体系即管理体系、技术体系、保...
- 电力企业职工教育培训计划 (2007-12-18 9:24:57)
- 职工培训教育是我国企业管理的一个组成部分，是提高职工素质，培养“四有”职工队伍的有效途径职工培训教育必须坚持贯彻执行教育方针，坚持面向企业、面向生产，因材施教、学用结合、定向培养的原则，做到多出人才，...
- 供电企业诚信建设工作总结 (2007-12-20 19:24:52)
- 在电力体制改革新形势下，吉林供电公司站在企业兴衰的高度，坚持走“以人为本，文化兴企”之路，大力推进诚信建设，精心打造供电企业特色文化，有力促进了企业各项工作的协调发展。近年来，该公司先后荣获五一劳动奖...
- 关于电力企业职工教育培训工作的探讨 (2008-6-10 11:33:32)
- 报告中明确指出，坚持教育创新，深化教育改革，全面推进素质教育，造就数以亿计的高素质劳动者、数以万计的专门人才和一大批拔尖创新人才。培训教育是联系个人进步与企业发展的纽带，它决定个人的前途和命运，决定企...
- 加强建筑施工企业安全生产教育和培训 (2008-6-10 11:37:30)
- 随着经济的高速增长和科学技术的飞速发展，人们为了追求物质文明，生产力得到了高速发展，许多新技术、新材料、新能源涌现，使一些传统的产业和产品生产工艺逐渐消失，新的产业和新的工艺不断产生。但是，在这样一个...
- 供电企业季度工作总结及计划 (2008-8-29 1:12:59)
- 第一季度公司在市公司的正确领导和支持下，全面开展领导班子建设思想工作、建设和工会建设等五个方面工作，顺利完成了预定目标。现将工作中亮点、特色做法和创新经验在会上作简要汇报。一、第一季度工作回顾1、深化...
- 电力企业职工教育培训工作计划 (2008-8-29 9:37:53)
- 职工培训教育是我国企业管理的一个组成部分，是提高职工素质，培养四有职工队伍的有效途径职工培训教育必须坚持贯彻执行教育方针，坚持面向企业、面向生产，因材施教、学用结合、定向培养的原则，做到多出人才，出好...
- 供电企业2008年上半年线损管理工作总结 (2008-9-5 13:16:49)
- 线损管理是供电企业的一项管理，也是公司降损增效的根本途径，年上半年公司在线损管理方面紧紧围绕国网公司关于开展线损管理年活动的要求，从建立健全我公司线损管理的三大体系即管理体系、技术体系、保证体系出发，...
- 企业员工培训教育管理制度 (2008-9-23 10:50:34)
- 企业员工培训教育管理制度一、目的和适用范围（一）、为规范培训教育工作，提高培训效果，为企业培养各类优秀人才，特订立本制度。（二）、适用范围：全体员工及各种培训教育工作。二、总则（一）、药品生产企业的各...
- 供电企业2008年上半年线损管理单位工作总结 (2008-12-6 1:37:11)
- 线损管理是供电企业的一项管理，也是公司降损增效的根本途径，2008年上半年公司在线损管理方面紧紧围绕国网公司关于开展“线损管理年”活动的要求，从建立健全我公司线损管理的三大体系即管理体系、技术体系、保...
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