2023年以人才振兴赋能乡村振兴进展情况汇报
作为革命老区县，地处甘交界，受地理环境制约，专业人才相对短缺，如何破解人才瓶颈制约，赋能乡村振兴，促进县域经济发展是当前迫切需要解决的重大问题。近年来，县认真学习贯彻来我省考察讲话精神，紧扣兴人才、强支撑、促发展目标，坚持育、引、用并举，不断壮大乡村振兴人才队伍，人才更加有力、人才政策不断健全、人才队伍不断壮大、人才作用有效发挥，为全面推进乡村振兴，推进农业农村现代化提供了有益探索。一、聚焦全方位育，构建人人成才格局育才是解决人才短缺最长远的选择。县把培育提升作为解决人才短缺、提升人才层次、增强驱动效应的首选措施，解放思想、积极探索，多措并举、搭建平台，促进各领域人才增量提质。（一）强化育人才。农村基层是乡村人才培育锻炼的重要阵地。县发挥马栏党旗红品牌效应，突出思想铸魂，持续实施头雁竞飞工程，以把培养成骨干、把能人发展成为抓手，坚持选育结合全面提升。一方面培养选拔有