局2022年机关作风建设提升年活动情况报告
今年以来，分局认真贯彻落实市委关于开展机关作风建设提升年活动、深化党风廉政建设的工作部署，坚持问题导向，扎实开展机关作风建设提升年活动，着力构建改进工作作风、强化担当作为的长效机制。现将相关情况报告如下：
一、坚持政治引领，强化活动组织领导
（一）成立工作专班，强化组织领导局坚持把开展机关作风建设提升年活动作为全年工作的重中之重，作为夯实全面从严和规范内部管理的有力抓手，召开会专题研究制定工作方案，成立以为组长、各分管领导为副组长、各相关部门负责人为成员的领导小组，扎实推动宣传动员、查纠整改、建章立制、督导检查、总结提升等各阶段工作任务有效落实。
（二）坚持统筹兼顾，确保活动实效坚持把机关作风建设提升年活动与推进学习教育常态化长效化、推进提升业务工作质量相结合，以作风的全面改进促进内部管理规范发展，促进干部队伍担当作为，为推动经济社