当前位置 : 阿扣范文网 > 述职报告 > 调研报告 > 范文信息 > 正文

国税系统整合人力资源的调研报告[VIP]

发布时间:2014-7-2文章大小:3594字节页数:6页
相关文章】 【现金奖励投稿】 【扣点券查看全文】【需要:1点券或1Q点】

国税系统整合人力资源的调研报告在报告中提出,(...内容隐藏,请先注册登录...),第一要义是发展,(...内容隐藏,请先注册登录...),整合优化人力资源,(...内容隐藏,请先注册登录...),优化人员结构,(...内容隐藏,请先注册登录...),使人尽其才,(...内容隐藏,请先注册登录...),实现组织目标的重要保障。近些年来,(...内容隐藏,请先注册登录...),人员结构日益老化,(...内容隐藏,请先注册登录...),如此带来的连锁不良反应成为制约税收工作有效开展的“瓶颈”。按照征管现代化的要求,(...内容隐藏,请先注册登录...),如何向更深层次挖掘人力资源,培养一批“潜力型”、“复合型”人才队伍,已成为当前和今后一个时期迫切考虑和解决的问题。本文尝试从的角度,(...内容隐藏,请先注册登录...),提高人力资源管理水平的重要意义和作用现代管理学理论认为,(...内容隐藏,请先注册登录...),人力资源作为一种智力资源,(...内容隐藏,请先注册登录...),是一个组织或团队最本质的核心竞争力。报告中确定了“科教兴国”、“人

会员信息
用户名:
密   码:
验证码:
注册
最近更新