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教职工聘任工作实施方案[VIP]

发布时间:2014-6-20文章大小:2122字节页数:4页
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为深化我校内部人事制度改革,完善教职工全员聘用制,促进校内师资优化组合,充分调动全体教职工的工作积极性,全面提高教育教学质量,根据市教育局《关于2007—2008学年中小学教职工实行岗位聘任制的通知》(舞教人字[2007]6号),结合我校实际,现将2007——2008学年教职工岗位聘任实施方案公布于后。一、定岗聘任的原则及对象(一)定岗原则1、依编定岗,按岗聘任。2、公开、公平、公正,竞争上岗。3、坚持平等自愿、双向选择、协商一致。4、坚持全员聘任与计划调整相结合。5、动态管理。(二)定岗对象2007年7月31日前所有在编在岗教职工。二、定岗应聘条件、岗位设置及期限(一)定岗应聘条件1、参加定岗应聘者必须具备下列条件:(1)认真执行、政策。模范遵守国家的各项法律、法规;忠诚教育事业,具有较强的事业心和责任感,团结,作风正派、为人师表。(2)能坚持正常教学工作。(3)具备相应学段的学历要求。高中、中专教师达到本科以上学历,初

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