开展廉政风险防范管理工作和风险岗位廉能管理实施方案[VIP]
发布时间:2014-10-19文章大小:4521字节页数:7页
为推进我厅惩治和预防腐败体系建设,加大对权力运行的监督制约,完善廉政预警、内控防范和效能监督机制,增强和各岗位工作人员的责任意识、效能意识和廉政风险意识,根据省纪委《关于印发<关于在全省开展廉政风险防范管理工作的意见(试行)>的通知》(赣纪发5号)和《关于推行风险岗位廉能管理的意见(试行)》(赣纪发18号)要求,结合我厅实际,制定本实施方案。一、指导思想坚持以和为指导,贯彻落实,以促进权力运行公开透明、廉洁高效为核心,坚持全员参与、注重实效,突出行批、行政执法、行业管理、项目资金、人事管理和财务管理等重点岗位和关键环节,综合运用教育、监督、制度、考核等有效措施,积极防范廉政风险,大力推行廉政预警,全面加强效能监察,把廉政风险查到点、惩防体系建到岗,营造风清气正的良好环境,实现岗位风险最小化、廉政效能最大化、发展环境最优化的目标。二、主要内容从岗位、处(科)室、单位三个层次,认真围绕岗位职责、业务流程、制度机制、工作效率、
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