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幼儿园骨干教师培训总结最新范文[VIP]

发布时间:2014-10-11文章大小:1352字节页数:3页
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前段时间,我幼儿园组织进行骨干教师培训活动这次骨干教师培训,令我豁然开朗。我通过学习,更进一步了解和掌握了幼儿园教育评价的发展方向和目标,反思了以往工作中的不足。通过观摩了园长举办的教育活动,并进行交流与研讨,拓宽了学习的视野,更新了教育观念。理论的应用水平与教学的创新能力得到提升。下面是我通过培训所获得的:

一、幼儿园教育活动评价是保证幼儿园教育活动正常进行的必要手段

幼儿园教育活动要规范化、科学化,真正促进幼儿、教师的发展,就必须建构合理的评价体系。对幼儿园教育活动的评价应遵循发展的、适宜的、分类的原则,采用观摩、谈话、案例分析等方法,重点关注教育活动目标的综合性、层次性、差异性教育活动内容的生活化、趣味性、实效性教育活动过程中活动方式的多样性、开放性,活动结构的连贯性和弹性,活动中教师与幼儿的互动、反思活动效果更加关注幼儿的情感态度和全面的发展。

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