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实习计划
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实习目标：熟悉掌握人力资源与社会保障体系相关法律法规以及公司相关制度；学习人力资源管理技能方法，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，高效准确地处理岗位工作。分析总结，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，争取成为人力资源部的优秀份子。行为思想：遵守公司各项规定，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，融入人力资源部大家庭。
实习任务：
1、强化人力资源与社会保障体系的法律及相关司法解释、法规规章等知识；
2、熟悉掌握公司制度审核、入职管理流程、员工异动流程、离职管理流程、离职纠纷处理等事务；
3、学习掌握oa操作；
4、掌握员工手册相关事项；
5、注重能力提升与分享；