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药店店长的工作岗位职责，药店店长工作计划，连锁药店店长的基本素质和工作职责[VIP]

发布时间：2013-7-27文章大小：2500字节页数：5页

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药店店长工作职责药店店长岗位职责郑州药店店长招聘药店店长工作总结老百姓药房网上药店药店店长培训药店店长个人简历药店店长亲爱的各位店长朋友你们好：在我给各连锁员工和店长培训的时候，很多连锁药店的店长都向我问过店长应当干些什么？怎么去管理门店？要成为一名好店长要具备什么样的素质啊？同时我也发现许多店长自我定位不清，还把自己定位在“卖药的营业员”身份上，故以联盟报纸为平台，把我个人对店长应具备的基本素质及工作职责的认识和各位店长交流一下。店长是药店管理的最核心的环节。其扮演着三种角色：盈利责任人、药店管理者、企业文化制度的执行者和传达者。他负责本店的规划管理、经营创新、促销策划等。因此，药店应成立以店长为负责人的服务管理组织建章立制，抓好标准化建设并按照高标准、规范化的要求，结合药店的实际情况，制定服务管理制度，并明确各服务主体的职责。一、店长应具备的基本素质：1、能够充分了解药店的经营现状、品种类型、服务水平，以及本分店未来发展方向

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