人事行政部在二○○五年下半年的工作过程中，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，主要开展了以下工作
一、完善各项管理制度:
二○○五年人事行政部积极推进人事管理制度的建设，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，形成较为规范的人事管理流程。对工作中容易出现问题的环节进行制度化管理，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，改变做好做坏工资一样的状况。目前，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，根据精干、高效的原则，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，根据二期实际情况，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，其中保洁员固定编制人，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，保安员固定编制10人。(见附表一:人员编制变化表)
，