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2011年采油队培训计划[VIP]

发布时间:2012-4-10文章大小:1113字节页数:3页
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为了把2011年的职工培训工作开展得更加扎实有效,(...内容隐藏,请先注册登录...),我队本着职工需要什么就培训什么的原则,(...内容隐藏,请先注册登录...),听取职工意见,(...内容隐藏,请先注册登录...),指导员任副组长,(...内容隐藏,请先注册登录...),并召开专门的会议,(...内容隐藏,请先注册登录...),有针对性地开设培训项目。在此基础上,(...内容隐藏,请先注册登录...),为促进我队职工技能队伍素质的提升提供坚实的保障。

1、首先成立以队长为组长的培训管理小组。

2、精心挑选兼职培训教师

3、加强安全培训工作

以深化hse管理,(...内容隐藏,请先注册登录...),保证安全生产为目的,(...内容隐藏,请先注册登录...),对本单位的主要负责人、安全生产人员、特种作业人员、要害岗位工作人员进行以《安全生产法》、《安全生产事故问责制度》、《hse管理手册》、《hse程序文

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