2011年乡镇人才工作总结[VIP]

我镇人才工作以和为指导，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，突出重点，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，加大人才引进、盘活、培养和使用的力度，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，提升各类人才的能力素质，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，健全人才工作机制

（一）坚持人才，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，召开专题会议。同时，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，明确组织、社会事务办、流动人口管理办等部门的工作职责和工作任务，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，确保人才工作的顺利推进。

（二）创新人才引进方式，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，不断拓宽农村人才引进渠道。一是不断完善已出台的人才奖励政策。我镇制定了在规定区域内修建规模乡村酒店、农家乐的业主给与奖励的政策。对引进的农业业主和回乡创业的在诸方面给予优惠奖励。同时，

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