争创学习型组织、争当知识型员工[VIP]

在开展双争活动中，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，通过开展一系列学习教育活动，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，学习型组织和学习型个人活动开展扎实，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，总结活动的开展情况，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，我们以精神为指导，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，在全队广泛开展具有鲜明特点的主题宣传教育活动，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，终身学习的思想，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，树立正确的荣辱观，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，弘扬新风尚，加强职业道德和社会美德教育，帮助员工对创建学习型组织和争做知识型员工活动有明确的认识，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，坚定锲而不舍、勇攀高峰的精神，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，员工对开展此项活动有了明确的认识，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，提高