复合型人才培养工作座谈交流会发言[VIP]

复合型人才培养工作座谈交流会发言尊敬的各位领导，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，我市以培养具有复合型思维、善用复合型方法、具备复合型能力的年轻干部为目标，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，为年轻干部成长搭建新平台，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，现将有关工作进展情况汇报如下：紧扣事业发展长远需求，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，对我市干部队伍能力素质提出了新的要求。在高质量办好传统主体班次的基础上，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，以为认识添高度，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，为阅历添厚度，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，鼓励我市干部特别是年轻干部努力成为博闻多识、一专多能的复合型干部。综合统筹调训。采取单位推荐、综合比较、择优调训的方式，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，35周岁以下正科职、30周岁以下副科职年轻干部和一定数量的县处级年轻干部，围绕应当具备的七种能力八大本领开展系统培训。强化分类培训