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班主任考核方案[VIP]

发布时间:2011-5-23文章大小:1106字节页数:3页
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班主任工作考核办法

(谈论稿)

一、宗旨班主任是学校德育工作的主力军,(...内容隐藏,请先注册登录...),直接关系到学校良好风气的形成。为了使我校的校风有一个较大的转变,(...内容隐藏,请先注册登录...),充分调动班主任工作的积极性,(...内容隐藏,请先注册登录...),工作实绩100分。附加分及附扣分中包括黑板报评比、公物保管、学生违纪等。各部分分别评分,(...内容隐藏,请先注册登录...),班主任必须在场,(...内容隐藏,请先注册登录...),不在场的扣5分,(...内容隐藏,请先注册登录...),若无组织无安排的扣5分。积极配合学校各项工作,(...内容隐藏,请先注册登录...),由教务处等处室认定值得加分的,(...内容隐藏,请先注册登录...),酌情加5

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