2010公司人事主管工作计划[VIP]

经过了多少年的浮浮沉沉，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，终于我就这样一步一个脚印的走到了目前的为止，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，也算是公司一个不错的职位了，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，当然薪水也涨了，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，我已经对我们公司的情况了如指掌了，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，我作为人事主管，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，及时调整修改工作计划，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，并向人力资源部经理汇报工作进度。

2.对该工作计划方案的实施成果按照事先制定的评估标准进行评估，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，批准通过。

4.进行下一个工作计划。注意：在实施上述工作计划的过程中，该人事主管所负责的各项日常工作以及其下属负责的日常工作都要照常进行。

，