为适应农行股份制改革的新形势，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，进一步优化二级领导班子结构，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，结合我行实际情况，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，决定自2009年年初起在我行实行中层干部竞争上岗制度。特制订本次中层干部竞聘方案。
一、指导思想
坚持“公开竞聘、平等竞争、择优聘任、严格考核”的原则，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，引入竞争机制，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，把政治坚定、业绩突出、群众公认的干部选拔到中层干部领导岗位上来，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，不断提高经营管理水平。
二、竞聘工作组织机构
1、成立中层干部竞聘工作领导小组
组长：
副组长：
组员：
2、领导小组工作职责：
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