干部四化方针体会[VIP]

发布时间:2009-1-14文章大小:1046字节页数:2页
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干部革命化、年轻化、知识化、专业化,(...内容隐藏,请先注册登录...),在工作实践中要准确把握和灵活运用这一标准。

用全面的视角把握精神实质。四化标准的四个方面既相互独立又不可偏废,(...内容隐藏,请先注册登录...),必须品行端正,(...内容隐藏,请先注册登录...),和人民高度负责。年轻化遵循干部队伍新陈代谢规律,(...内容隐藏,请先注册登录...),保持干部队伍旺盛的生机与活力,(...内容隐藏,请先注册登录...),是提高执政能力的客观需求。专业化是对干部从事的工作具备的业务能力和工作技能的要求。不讲革命化,(...内容隐藏,请先注册登录...),干部队伍就会暮气沉沉、一潭死水;不讲知识化和专业化,(...内容隐藏,请先注册登录...),也是对干部队伍的整体要求。

用发展的观点掌握评判尺度。四化标准既是一个定性的要求,(...内容隐藏,请先注册登录...),

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