煤矿基层干部作风建设方面存在问题和对策[VIP]

煤矿基层干部作风建设方面存在问题和对策全体会议《关于加强和改进作风建设的决定》指出：“当前和今后一个时期，要抓住重点，集中解决思想作风、学风、工作作风、领导作风和干部生活作风方面的突出问题。”在宣传贯彻落实的过程中，少数认为，煤矿基层干部权力不大，整天和“煤”打交道，在作风建设上没有多大问题，也没有什么抓头。我们认为，煤矿由于生产条件艰苦、环境复杂，而煤矿基层干部又身处煤炭企业改革和生产经营的前沿，其作风如何，直接关系到、政策在煤矿的贯彻执行，关系到在职工群众中的形象和威望。为此，我们对徐州矿务集团公司纪委近两年查处的基层干部违纪案件进行分析，并围绕基层干部作风建设开展了调研。结果表明，煤矿基层干部作风建设总的是好的，但也存在许多不容忽视的问题。本文试就煤矿基层干部作风建设方面存在问题及治理对策进行探讨。一、煤矿基层干部作风建设方面存在问题煤矿基层干部作风建设方面存在问题表现在以下几面：（一）思想空虚，精神萎靡。少数干部对基本理