一、企业年金及其意义
企业年金，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，它是在企业职工基本的养老保险之外，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，企业再补贴一部分，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，作为职工退休后的养老保障基金。根据国际通行的运作方式，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，以保证其盈利性、流动性和安全性的要求.二十一世纪是知识经济时代，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，人才流动的速度加快，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，要求对未来的养老等福利在现时做出安排，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，通过建立企业年金制度，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，调动工作积极性，促进企业生产率的提高。企业年金是一个长期承诺、受法律保护的延期支付合同，不仅是职工养老保险的一大支柱，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，成为企业用来吸引员工、留住人才的主要手段。
二、为什么说企业年金是留住人才
，