2013初中岗位设置调研报告 1、准备情况：自召开事业单位岗位设置工作动员大会后，我校积极部署岗位设置管理工作。首先，及时召开了行政会，将宿松县各级文件和会议精神迅速传达给每一个行政人员，并要求所有行政人员必须认真仔细地阅读《宿松县事业单位岗位设置管理实施细则》、《关于全县事业单位岗位设置管理实施工作有关问题的说明》及罗成圣
讲话稿。要求全体行政人员吃透文件和会议精神，便于以后的实际操作中做到准确无误。随后召开了教研组长会，将各级文件和会议精神传达给每一个教研组长，要求通过教研组长将有关情况传达给本组教职工。再次，教务工作会议也多次向全体教职工作了全面宣传。到目前为止，各级文件和会议精神已全面传达至每一位教职工。
学校正在积极制定《坝头中学岗位设置实施
方案》。2、推行事业单位岗位管理对于充分调动事业单位各类人员的积极性、主动性、创造性，增强事业单位的生机和活力，促进我县经济和社会事业又好又快发...