镇2015年干部教育培训工作计划

为进一步深化基层建设，提高基层干部理论素养、政策水平和工作能力，增强服务群众的意识和本领，按照县委组织部和镇的要求，现结合实际，特制定如下培训计划：一、培训目标以提高村（社区）干部、大学生村官、年轻干部的整体素质为重点，增强培训的针对性和实效性。以理论为基础，开展综合教育、班子建设、组织协调、党风党纪、自身素养等培训，更新全镇干部的知识结构，提高政策理论水平，增强服务意识、法制意识、团队意识和组织协调能力，建设一支政策理论水平高，服务能力强，模范作用好，作风正派、干事创业、清正廉洁的高素质干部队伍，为经济社会发展提供人才保证和智力支持。二、培训类型和方式根据各个时期的任务和岗位职责，有计划的分类别、分层次、多方位、多渠道进行培训。切实提高全镇干部理论政策水平和科学领导能力。（一）培训类型及对象1、基础培训：主要对村（社区）干部和大学生村官进行培训。2、任职培训：对于新任职的村（社区）干部、...