薪酬与津贴办法一、员工薪酬奖励办法核算：员工薪金由基本工资、绩效工资、奖金福利组成。基本工资：每月1000元（试用期800元）（含车补100元房补200元话补100元）绩效工资：日奖：每完成一个1000元营业额，当日可得奖金100元。员工每签约一年可从业绩提成中预支100元。周薪：每周完成一个2000可得周薪150元。周奖：每周完成20013001可多得100元，以此类推每增加1000元可多得100元。月奖：每月完成50008000元，可得营业额的1％的奖金；完成800000元，可得营业额的2％的奖金；完成1100114000元，可得营业额3％的奖金；完成14000以上，可得营业额的4％的奖金。客户数奖：每月完成十家客户另奖100元，十五家客户奖200元，以此类推。其他业务收入一律按营业额的10核算提成。易货交易一律不得核算提成和记入业绩。主营业务指商库酷站、网站建设和长沙消费网加盟。奖金...