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乡镇人事助理2007年年终工作总结 (2007-12-6 8:08:00)
2005年以来,本人在上级人事部门和镇关心、支持下,以、大会精神和为指导,以人才资源开发为重点,以服务于全镇的三个文明建设为出发点,进一步解放思想,更新观念,开拓创新,突出重点,扎实工作,取得了一...
2007年人事局工作年终总结 (2007-12-28 15:15:57)
2007年人事局工作年终总结今年以来,区人事局在、区的正确领导和上级人事部门的具体指导下,以开展人事系统“服务质量建设年”活动为契机,着力加强队伍建设,推进人才强区战略,认真履行工作职能,全面促进人事...
2007年人事教育科工作年终总结 (2007-12-28 15:16:00)
2007年人事教育科工作年终总结今年以来,我们发扬严谨、务实、团结、奉献的作风,在市局的领导下,以为指导,开拓进取,扎实工作,充分发挥参谋助手作用,紧紧围绕我局的年度工作思路和我科今年的工作规划,大力...
劳动人事部门2007年个人年终总结 (2008-3-18 14:25:06)
.2007年过去了,为我们提出了更高的要求:一、在严格要求自己,认真学习和领会和十六届、全体会议精神,努力实践,树立和落实,把自己的思想统一到局的决策上来。廉洁自律,克己奉公,自觉树立人事干部“公道正...
2007年政策法规与人事争议仲裁处年终工作总结 (2008-4-13 10:08:26)
2007年一年来,在局和主管局长的正确领导下,全处上下,齐心协力,共同努力,圆满完成了2007年的工作任务,主要情况是:一、以来,我处各项工作取得良好成绩(一)积极探索,稳步推进,事业单位人事制度改革...
劳动人事部门2007年终总结 (2007-12-6 8:08:09)
2007年过去了,为我们提出了更高的要求:一、在严格要求自己,认真学习和领会和十六届、全体会议精神,努力实践,树立和落实,把自己的思想统一到局的决策上来。廉洁自律,克己奉公,自觉树立人事干部“公道正派...
公安处级干部2007年的个人年终总结 (2007-12-5 10:17:27)
各位领导:今年以来,我认真践行,落实,以为指导,按照“抓班子带队伍、抓管理树形象、抓创新谋发展、抓作风促养成”的工作思路,领导和带领全局公安民警自觉服务服从于地方经济建设,为江津的发展提供了良好的治安...
2007年公安处级干部个人年终总结 (2007-12-28 16:25:34)
各位领导:今年以来,我认真践行,落实,以为指导,按照“抓班子带队伍、抓管理树形象、抓创新谋发展、抓作风促养成”的工作思路,领导和带领全局公安民警自觉服务服从于地方经济建设,为江津的发展提供了良好的治安...
财务科2007年工作总结及2007年工作打算年终 (2008-9-23 15:22:53)
2007年,财务科紧紧围绕教育教学中心工作,强化,干事创业,在争取资金投入、加强财务管理、开展植树造林活动诸方面取得了显著成绩,为全市教体事业的持续快速发展提供了坚实的物质保障。一、加强财务监督,强化...
县人事局2006年工作总结及2007年打算 (2007-12-7 9:05:54)
县人事局2006年工作总结及2007年打算2006年,我局的人事人才工作在、区的正确领导下,在市人事局的精心指导下,围绕全区中心工作,积极实施人才战略,推进体制机制创新,加强全区公务员的能力建设和作风...
2006年组织人事工作总结及2007年工作要点 (2007-12-8 9:50:47)
一、2006年组织人事工作回顾2006年,在正确领导下,紧紧围绕教体局的工作中心,坚持与时俱进,开拓创新,发扬唯旗誓夺,争创一流的精神,努力提高工作效率,推动组织人事、宣传思想和精神文明等工作不断上台...
县2006年人事编制工作总结及2007年工作设想 (2007-12-28 16:48:06)
二00六年我县的人事编制工作在正确领导下,在上级业务部门的具体指导下,坚持以十六届、全体会议精神为指导,贯彻,用统领人事编制工作,坚决贯彻执行上级关于人事编制工作的各项政策和文件精神,紧紧围绕我县...
2007年人事编制工作总结和2008年工作安排 (2008-9-25 3:10:14)
2007年在、区的正确领导下,在省、市人事编制部门的具体指导下,区人事编制部门以为统领,认真落实人才工作会议、省市人事、人才、编制工作会议精神,紧紧围绕更好更快发展的奋斗目标,按照全区经济整体升位的要...
县2006年人事编制工作小结及2007年工作设想总结范文 (2008-12-6 1:49:54)
二00六年我县的人事编制工作在正确领导下,在上级业务部门的具体指导下,坚持以十六届、全体会议精神为指导,贯彻,用统领人事编制工作,坚决贯彻执行上级关于人事编制工作的各项政策和文件精神,紧紧围绕我县...
县人事局2006年工作总结及2007年工作要点 (2010-11-13 19:56:16)
2006年,我局的人事人才工作在、区的正确领导下,在市人事局的精心指导下,围绕全区中心工作,积极实施人才战略,推进体制机制创新,加强全区公务员的能力建设和作风建设,人事人才和机构编制工作取得了一定的成...
人事局2006年工作总结及2007年打算 (2010-11-14 21:46:14)
2006年,我局的人事人才工作在、区的正确领导下,在市人事局的精心指导下,围绕全区中心工作,积极实施人才战略,推进体制机制创新,加强全区公务员的能力建设和作风建设,人事人才和机构编...
城管局人事教育处2006年工作总结和2007年工作打算 (2010-11-19 17:51:04)
今年以来,在局的领导下,在各处室的配合下,人教处紧紧围绕局中心工作,按照年初签订的目标责任状的要求,认真开展各项工作,较好地完成了目标任务。现将具体情况总结如下:一、今年工作完成情况[//.fanwe...
2007年领导干部述廉报告年终报告 (2007-12-30 14:42:55)
一、贯彻执行政策和执行纪律的情况一年来,在上级的正确领导下,能够始终坚持来武装自己的头脑,努力提高政策理论水平和执行纪律水平,做到了在实际工作中始终坚持贯彻执行政策不动摇,并且坚持既要严格执行纪...
大区经理2007年终总结报告及2007年销售工作计划 (2008-9-23 15:37:25)
大区经理2007年终总结报告及2007年销售工作计划“抓破脑壳也写不出来!”“泡了茶,抽了烟,憋了一晚上还是没写出半个字。”“叫我做销售还行,写总结不是存心为难我吗?”时值年底,年终总结的写作成为很多...
行政部2007年终工作总结及2007年工作计划 (2012-11-18 21:31:19)
行政部是公司的关键部门之一,对内管理水平要求不断提升,对外要应对工商、社保等的各项检查。2007年上半年,行政工作紧紧围绕公司的经营方针、目标展开工作,紧跟公司各项工作部署。现将2007年上半年的工作...
2007年会计年终总结,年终总结范文 (2008-1-19 8:11:37)
我是一位普普通通的会计工作人员,从事经济管理工作二十余年,深知会计工作艰难,会计人员是随时会被站在被告席上,只有在工作中十分仔细,不辛苦,一心一意的工作。我在事业单位从事经济管理工作五年;在工业企业从...
2007年度老干部工作年终总结 (2007-12-22 8:11:34)
离退休在站的直接领导下,认真学习会议精神和,遵照“教育、管理、服务、稳定”这根主线,”突出服务重点,紧紧地围绕“六个老有”加强基础建设,健全管理制度,全心全意地为离退休职工办实事、做好事,而尽责尽力的...
2007老干部年终工作总结 (2008-12-6 1:43:34)
2007老干部年终工作总结2007年老干部工作在局的正确领导和市老干部局、市人事局的具体指导下,以““和精神为指针,认真实施市委组织部、市老干部局、市人事局下发的《临安市离退休干部工作目标管理责任制》...
2007年度工商局老干部年终工作总结 (2008-12-6 1:44:11)
2007年,在市局的正确领导下,老干部工作坚持和大会精神为指导,认真贯彻全市系统会议精神,坚持从我局实际出发和老干部高龄化的实际出发,以高度的责任感,充分在尊重上关心、生活上照顾老干部,正确处理老干部...
区教育局人事科2006年主要工作及2007年工作思路 (2007-1-6 14:59:30)
一、2006年主要工作1、为进一步加强教师队伍建设,吸引更多的优秀人才,我们组织开展三次面向社会招考中小学教师工作。经过严格的考核体检等程序,共招聘了87位教师;同时,绿色通道引进优秀教育人才2人。2...
2007年上半年人事局工作总结 (2007-12-5 8:02:11)
2007年上半年,我局在市委正确领导和上级人事部门的具体指导下,贯彻市委经济工作会议精神,围绕市委、确定的目标责任和本局工作思路,以保持先进性教育活动为契机,着力加强全市干部队伍建设,推进人才强市...
人事劳动局2007年工作总结 (2007-12-5 10:07:40)
地区人事局作为行署负责人才资源开发、服务干部群众的“桥梁”、“窗口”职能部门,在地委、行署的领导下,紧紧围绕全区工作的大局,按照年度工作计划,以和为指导,以人才资源开发、推荐毕业生就业、公务员培训、专...
2007年区人事编制工作总结及2008工作计划 (2007-12-6 8:20:16)
2007年在、区的正确领导下,在省、市人事编制部门的具体指导下,区人事编制部门以为统领,认真落实人才工作会议、省市人事、人才、编制工作会议精神,紧紧围绕更好更快发展的奋斗目标,按照全区经济整体升位的要...
2007年人事编制工作总结及2008工作安排 (2007-12-18 9:25:30)
2007年在、区的正确领导下,在省、市人事编制部门的具体指导下,区人事编制部门以为统领,认真落实人才工作会议、省市人事、人才、编制工作会议精神,紧紧围绕更好更快发展的奋斗目标,按照全区经济整体升位的要...
2007年人事工作总结 (2007-12-22 14:55:58)
在正确领导下,在上级人事部门的具体指导下,我局坚持以统领工作全局,以贯彻实施《公务员法》为重点,突出抓好公务员队伍建设,按照科学人才观的要求,进一步抓好专业技术人才队伍建设,统筹兼顾,继续做好其他...
2007年人事局年度工作总结 (2007-12-26 8:29:18)
今年以来,区人事局在、区的正确领导和上级人事部门的具体指导下,以开展人事系统“服务质量建设年”活动为契机,着力加强队伍建设,推进人才强区战略,认真履行工作职能,全面促进人事人才工作为经济社会又好又快发...
在人事局2007年年中工作会议上的讲话 (2007-12-28 15:05:25)
刚才在座的每一位都做了很好的发言,这来自于大家精心的准备,更是来自于大家共同的努力。我们今天的工作会议,比以往又有了创新和突破,上午我们听了市人力资源研究所所长作的专题讲座,这个报告内容实、信息量大,...
2007年区人事局年度工作总结 (2007-12-28 16:29:13)
今年以来,区人事局在、区的正确领导和上级人事部门的具体指导下,以开展人事系统“服务质量建设年”活动为契机,着力加强队伍建设,推进人才强区战略,认真履行工作职能,全面促进人事人才工作为经济社会又好又快发...
人事局工作总结2007年 (2008-1-5 9:19:45)
2007年县人事劳动和社会保障工作总结2007年,我局在、县人民的正确领导和上级业务部门的指导下,认真贯彻落实十六届、全体会议精神特别是自治区、自治州人事人才和劳动保障工作会议精神,紧紧围绕中心工...
2007年组织人事股工作总结暨个人述职报告 (2008-1-16 15:15:46)
2007年一年来,我们紧跟局的部署,在主管局长的直接领导下,精诚团结、脚踏实地、开拓进取,遵循用管理促发展的思路,较好地完成了各项工作任务。一、提出了一个口号——自律、乐群、务实、创优。自律:严格要求...
2007年劳动人事部门个人工作总结范文 (2008-1-24 8:15:14)
2007年过去了,为我们提出了更高的要求:一、在严格要求自己,认真学习和领会和十六届、全体会议精神,努力实践,树立和落实,把自己的思想统一到局的决策上来。廉洁自律,克己奉公,自觉树立人事干部“公道正派...
2007年劳动人事部门个人工作总结 (2008-1-25 16:13:27)
2007年过去了,为我们提出了更高的要求:一、在严格要求自己,认真学习和领会和十六届、全体会议精神,努力实践,树立和落实,把自己的思想统一到局的决策上来。廉洁自律,克己奉公,自觉树立人事干部“公道正派...
2007年上半年人事局党风廉政建设总结 (2008-3-15 10:08:49)
今年以来,我局建设工作在市纪委的具体指导下,按照年初与市委、签订的2007年度建设目标管理责任书的要求,坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,加强了组织领导和加大了工作力度,认真传达贯彻执行建设工作会议精...
2007年上半年人事局工作总结汇报 (2008-3-18 11:25:44)
2007年上半年,我局在市委正确领导和上级人事部门的具体指导下,贯彻市委经济工作会议精神,围绕市委、确定的目标责任和本局工作思路,以保持先进性教育活动为契机,着力加强全市干部队伍建设,推进人才强市...
2007年区人事编制工作总结及2008工作安排 (2008-3-18 13:54:01)
2007年在、区的正确领导下,在省、市人事编制部门的具体指导下,区人事编制部门以为统领,认真落实人才工作会议、省市人事、人才、编制工作会议精神,紧紧围绕更好更快发展的奋斗目标,按照全区经济整体升位的要...
2007年市人事局工作总结 (2008-3-29 16:51:44)
一年来,本局以为指导,在市委正确领导下,紧紧围绕我市经济社会发展大局,大力引进培养各类高素质人才,切实加强公务员队伍建设,继续深化人事制度改革,为我市全面建设更高水平的小康社会提供了强有力的人才人...
人事局机关党支部2007年工作总结 (2008-3-29 16:52:15)
一年来,我局始终坚持以为指导,坚持学习理论、学习业务,努力提高全局干部的综合素质,合力建设宁波市优秀基层示范点,为进一步做好全局人事人才工作提供了坚实的思想和组织保障。一、坚持理论学习制度化,切实提高...
大学人事处2007年工作总结1 (2008-10-18 16:47:39)
在校和校行政的领导下,以“人才强校战略”为工作重心,以教师队伍补充和业务提高为工作基础,以“以人为本,精诚服务,公道办事,务实进取”为工作宗旨,按照二○○七年工作目标任务书的要求,积极开展各项工作。在...
市人事局2007年上半年工作总结 (2010-11-19 17:46:53)
省人事厅:按照通知要求,现将我市上半年主要工作完成情况作以总结,同时提出下半年基本工作思路。一、上半年主要工作完成情况(一)调整职能,转换思路,人才资源开发取得新突破。一是成功组织三次大型招考。承担石...
2007年市人事局党风廉洁建设工作总结 (2010-11-20 12:04:38)
文章标题:2007年市人事局廉洁建设工作总结2007年上半年建设总结今年来,我局建设工作在市纪委的具体指导下,按照年初与市委、签订的2002年度建设目标管理责任书的要求,认真传达贯彻执行建设工作会议精...
大学人事处2007年工作总结 (2010-12-1 22:40:05)
&在校和校行政的领导下,以“人才强校战略”为工作重心,以教师队伍补充和业务提高为工作基础,以“以人为本,精诚服务,公道办事,务实进取”为工作宗旨,按照二○○七年工作目标任务...
市人事局2007年工作总结 (2010-12-6 20:07:46)
&一年来,本局以为指导,在市委正确领导下,紧紧围绕我市经济社会成长大局,大力引进培养各类高素质精英,切实加强公务员队伍建设,继续深化人事制度改革,为我市全面建设更高水平...
2007年人事部门工作总结 (2011-5-7 11:47:20)
自2007年半年来,在正确领导下,在上级人事部门的具体指导下,我局坚持以科学成长观统领工作全局,以贯彻实施《公务员法》为重点,突出抓好公务员队伍建设,按照科学精英观的规定,进一步抓好专业技术精英队...
2007年上半年行政(人事)部的工作总结 (2012-11-17 11:06:42)
2007年上半年,行政(人事)部的工作在领导的指导关心和其它部门的支持配合下,行政部按照2006年公司部署要求,积极、认真、稳妥地开展各项工作,现总结如下:1、周密部署,细致安排(通过采取一系列切实措...
2007年人事编制工作总结 (2012-11-18 21:31:36)
2007年人事编制工作总结和2008年工作安排2007年在、区的正确领导下,在省、市人事编制部门的具体指导下,区人事编制部门以为统领,认真落实人才工作会议、省市人事、人才、编制工作会议精神,紧紧围绕更...
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2007年人事干部年终总结