医院创建青年文明号工作计划,2016医院创建青年文明号工作计划,医院青年文明号年度创建工作计划

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地税局青年文明号被授予省级“青年文明号”工作总结 (2010-10-14 15:58:46): 让青年文明号永放光彩&。&地税局青年文明号被授予省级青年文明号&工作总结地税局直属征收分局现有干部职工9人，6人，平均年龄32岁，全部大专以上学历。近年来，我分局坚持以和&为指导，认真贯彻两手...
青年文明号申报材料，青年文明号申报条件 (2013-7-6 8:26:30): 机械呈交班现有职工9名，平均年龄31岁。其中2人、团员4人，是分公司生产线上一支能吃苦，敢打硬仗，讲奉献的青年队伍。自公司开展青年文明号活动以来，我们始终把创建青年文明号活动作为凝聚青年，团结青年，带...
医院青年文明号创建工作推进会交流发言 (2007-12-28 11:18:13): 医院青年文明号创建工作推进会交流发言温馨服务造福百姓尊敬的各位领导、青年朋友们：大家好！我是妇幼保健院妇产科病房护士长，今天我汇报的题目是“温馨服务造福百姓”。妇产科是区妇幼保健院的龙头科室，共有医护...
医院急诊部“青年文明号”创建工作总结 (2010-7-17 10:32:23): 医院急诊部“青年文明号”创建工作总结门急诊是医院的窗口，作为门急诊科的医务人员更是医院的一面镜子，门急诊自创建以来共有医务人员人，其中35岁以下青年人，医护人员工作热情积极性高，积极开展创建“青年文明...
市医院科护理组“创建青年文明号”工作总结 (2010-11-13 21:23:45): &市院科护理组内部共有十五名护士，归类了下,三十五岁以下的青年护理人员就有11人，占护理人员总数近80，最大年龄为46岁，最小的只有20岁。其中具有大专学历的护理人员有6人...
医院科护理组“创建青年文明号”工作总结 (2010-11-20 12:23:47): 市院科护理组总共有十五名护士，其中三十五岁以下的青年护理人员就有11人，占护理人员总数近80，最大年龄为46岁，最小的只有20岁。其中具有大专学历的护理人员有6人，一人正在攻读本科学历，其余人员已都在...
医院ICU青年文明号创建工作总结 (2012-11-10 20:16:01): 县人民医院重症监护室（icu），是医院集中治疗危重症患者的科室。现有成员29名，其中35岁以下青年21名，团员15名。岗位负责人为陈文晶，现年22岁。2000年，医院根据业务发展需要，调集优秀医护人员...
医院团委创建青年文明号活动工作总结 (2014-12-6 10:24:44): 扬青春风帆创一流业绩医院创建青年文明号活动工作总结医院团委自开展创建青年文明号活动以来，在上级团委的统一部署和医院的正确领导下，坚持“以点带面，分步实施，整体推进”的工作方针，不断拓展工作领域，深化活...
医院外科一区深入创建省级青年文明号工作规划 (2019-11-3 10:02:51): 医院外科一区深入创建省级青年文明号工作规划青年文明号创建活动，是以促进职业青年发展和职业文明进步为根本功能，以各行各业一线青年集体为创建主体，培养先进集体和培养青年人才的群众性创建活动。这项以一流服务...
医院妇产科创建“青年文明号”申报材料 (2007-5-6 8:41:13): 心血浇开生命花——妇产科创建“青年文明号”申报材料妇产科，被人们称为生命之花盛开的地方。这是个平均年龄只有30岁，35岁以下医护人员占65.8%，的年轻科室。去年以来，在主任带领下，全科医护人员将全部...
医院院护理组“创建青年文明号”事迹 (2007-6-5 8:20:00): 爱的奉献——记市院科护理组“创建青年文明号市院科护理组共有十五名护士，三十五岁以下的青年护理人员就有11人，占护理人员总数近80%，最大年龄为46岁，最小的只有20岁。其中具有大专学历的护理人员有6人...
医院某科护理组“创建青年文明号”总结 (2007-6-18 7:54:47): 市院科护理组共有十五名护士，三十五岁以下的青年护理人员就有11人，占护理人员总数近80%，最大年龄为46岁，最小的只有20岁。其中具有大专学历的护理人员有6人，一人正在攻读本科学历，其余人员已都在攻读...
医院妇产科创建青年文明号申报材料 (2007-12-4 12:39:11): 心血浇开生命花.——妇产科创建“青年文明号”申报材料妇产科，被人们称为生命之花盛开的地方。这是个平均年龄只有30岁，35岁以下医护人员占65.8，的年轻科室。去年以来，在主任带领下，全科医护人员将全部...
医院妇产科创建“青年文明号”申报材料 (2008-3-20 10:29:00): .妇产科，被人们称为生命之花盛开的地方。这是个平均年龄只有30岁，35岁以下医护人员占65.8，的年轻科室。去年以来，在主任带领下，全科医护人员将全部精力，全部心血投入到创建“青年文明号”活动之中，收...
医院妇产科创建青年文明号申报材料 (2008-9-30 9:36:56): 妇产科，被人们称为生命之花盛开的地方。这是个平均年龄只有30岁，35岁以下医护人员占65.8%，的年轻科室。去年以来，在主任带领下，全科医护人员将全部精力，全部心血投入到创建“青年文明号”活动之中，收...
医院科护理组“创建青年文明号”总结 (2009-5-5 21:03:17): 医院科护理组“创建青年文明号”总结医院科护理组“创建青年文明号”总结市院科护理组共有十五名护士，三十五岁以下的青年护理人员就有11人，占护理人员总数近80，最大年龄为46岁，最小的只有20岁。其中具有...
医院外科创建省级青年文明号申报材料 (2009-5-7 6:47:32): 医院外科创建省级青年文明号申报材料医院外科现有医务人员26人，平均年龄28.6岁，其中7人，团员10人，大专以上学历21人，副主任医师2名，主治医师5人，医师4人，主管护师9人，护师3人，是医疗战线上...
医院创建青年文明号事迹材料 (2010-9-5 14:53:16): 医，是投资兴建，市民政局所属，以收养弱智残疾人为主要对象的福利事业单位。1999年以来，先后获得首都军(警)民共建标兵单位&，首都绿化美化花园式单位&，市总工会经济创新先进集体&连续多年被市民政局评为...
爱的奉献——医院科护理组“创建青年文明号”总结 (2010-9-27 15:04:17): 爱的奉献——医院科护理组“创建青年文明号”总结市院科护理组共有十五名护士，三十五岁以下的青年护理人员就有11人，占护理人员总数近80%，最大年龄为46岁，最小的只有20岁。其中具有大专学历的护理人员有...
2011年创建医院青年文明号的事迹材料 (2010-12-31 2:36:22): 医，是市投资兴建，市民政局所属，以收养弱智残疾人为主要的福利事业。1999年，首都军（警）民共建标兵&，首都绿化美化花园式&，市总工会经济创新先进集体&；连续多年被市民政局评为先进基层&和文明&；跨入...
医院ICU青年文明号创建总结 (2011-9-7 9:38:39): 县人民医院重症监护室（icu），是医院集中治疗危重症患者的科室。现有成员29名，其中35岁以下青年21名，团员15名。岗位负责人为陈文晶，现年22岁。2000年，医院根据业务发展需要，调集优秀医护人员...
医院院护理组“创建青年文明号”事迹 (2013-7-29 22:48:01): 爱的奉献——记市院科护理组“创建青年文明号市院科护理组共有十五名护士，三十五岁以下的青年护理人员就有11人，占护理人员总数近80%，最大年龄为46岁，最小的只有20岁。其中具有大专学历的护理人员有6人...
医院科护理组创建青年文明号总结 (2014-7-24 6:53:39): 市院科护理组共有十五名护士，三十五岁以下的青年护理人员就有11人，占护理人员总数近80%，最大年龄为46岁，最小的只有20岁。其中具有大专学历的护理人员有6人，一人正在攻读本科学历，其余人员已都在攻读...
最新2014年医院ICU青年文明号创建总结 (2014-11-22 8:33:58): 最新2014年医院icu青年文明号创建总结县人民医院重症监护室（icu），是医院集中治疗危重症患者的科室。现有成员29名，其中35岁以下青年21名，团员15名。岗位负责人为陈文晶，现年22岁。年，医院...
医学院附属医院骨科青年文明号创建考核报告 (2014-12-23 10:53:10): 医学院附属医院骨科青年文明号创建考核报告医学院附属医院骨科是一个充满朝气、勇于拼搏、乐于奉献的集体，现有医护人员23人，硕士研究生4人，大学本科人员12人，由创伤骨科和小儿骨科两个专业组成，担负着各县...
医院外科青年文明号创建报告：展青春风采树典范 (2019-11-3 10:04:21): 医院外科青年文明号创建报告：展青春风采树典范医院外科一区以创建省级青年文明号为载体，紧紧围绕一切以病人为中心的服务理念，大力倡导职业文明，凝聚全体团员青年立足本职、敬业爱岗、团结协作、无私奉献，从注重...
地铁一号线车站青年文明号创建总结 (2012-12-21 11:45:11): 地铁一号线车站青年文明号创建总结尊敬的团市委领导：地铁一号线车站集体现有职工人，其中名，团员名，青年职工平均年龄为岁，周岁以下的青年所占比例为，是一支思想过硬、业务娴熟、纪律严明、作风扎实、充满青春朝...
青年团员集体创建全国青年文明号汇报材料 (2013-6-21 7:08:45): 市地处长江三角洲经济发达地区，总面积999平方公里，总人口85万，年综合经济实力位列百强县（市）第三位，曾先后被评为卫生城市、科技先进市、创建文明城市工作先进城市、绿化造林先进市以及第一个环境保护模范...
学校创建青年文明号学年总结二营造创建氛围 (2011-12-29 10:12:48): 二、营造创建氛围,加强组织领导我组自申报“青年文明号”以来,得到学校领导的大力支持,团委连文明老师牵头,顾绪平亲自挂帅,担任技术组创建“青年文明号”领导小组组长,带领我组组员认真学习“青年文明号”的相...
“青年文明号”创建工作目标、计划 (2007-1-6 14:53:33): 样品收发大厅“青年文明号”创建工作目标、计划“青年文明号”活动是共青团实施跨世纪青年文明工程和青年人才工程的组成部分，是创建高度职业文明的载体。我局创“青年文明号”是以我院收发大厅（以下简称“大厅”）...
公安派出所青年文明号创建工作计划 (2010-4-23 11:34:35): 青年文明号，是弘扬职业道德、体现职业文明的有效载体。创建青年文明号，更是促进青年成长成才，树一流服务形象，创一流工作业绩的有效途径。箬横派出所开展青年文明号创建活动以来，全体人员团结拼搏，勇于创新，“...
邮政支局2010年创建省级青年文明号工作计划 (2010-11-18 8:38:13): q强支局职工的文明建设，推动支局职工思想道德素质和业务素质的提高，按照创建“青年文明号”的有关规定和要求，结合业务指导科学实际情况，特制定创建2010年支局“青年文明号”工作计划。一、指导方针1、以“...
青年文明号创建的相关工作计划参考 (2011-11-21 13:39:25): 你正在浏览的计划规划是青年文明号创建的相关工作计划参考青年文明号，是弘扬职业道德、体现职业文明的有效载体。创建青年文明号，更是促进青年成长成才，树一流服务形象，创一流工作业绩的有效途径。箬横派出所开展...
创建“青年文明号”规划工作计划 (2012-11-18 20:19:56): 创建“青年文明号”规划一、创建“青年文明号”是以倡导职业文明为核心，以操作服务规范为标准，以科学管理为手段，以先进典型为导向的员工创业竞赛。旨在组织和领导广大青年立足本职岗位勤奋工作、文明服务、树立适...
青年文明号创建工作计划 (2012-12-3 7:44:38): 青年文明号，是弘扬职业道德、体现职业文明的有效载体。创建青年文明号，更是促进青年成长成才，树一流服务形象，创一流工作业绩的有效途径。箬横派出所开展青年文明号创建活动以来，全体人员团结拼搏，勇于创新，“...
创建青年文明号工作计划 (2014-1-17 9:28:23): 创建青年文明号工作计划第一季度：1、以院领导，护士长为组长的领导小组，明确分工，责任到人，创造创建的良好组织条件。2、制订2014年度“青年文明号”的计划和具体实施方案，建立健全各类档案。3、在护士长...
地税12366服务热线创建市级青年文明号工作计划 (2014-4-27 14:33:37): 创建市级青年文明号工作计划市地方税务局12366服务热线自开通以来，在上级团组织的正确领导下，在各级领导的关怀下，通过全体人员的共同努力，团结拼搏，2012年度被市直工委评为“市优质服务窗口”，对外树...
2015年检验科创建“青年文明号”工作计划 (2015-12-24 12:48:44): 2015年检验科创建青年文明号工作计划青年文明号是团跨世纪青年文明号工程的需要组成部分，是提高青年职工文明，实施跨世纪青年人才工程为主题的一项活动。我院团委积极响应、省、市委号召，积极开展青年文明号活...
医院内分泌科“青年文明号”工作计划 (2011-6-15 11:08:55): 青年文明号，是弘扬职业道德、体现职业文明的有效载体。深入开展青年文明号工作，更是促进青年成长成才，树一流服务形象，创一流工作业绩的有效途径。所以我们内分泌科将紧紧围绕“四个一流”，以创建成果为起点，进...
青年文明号创建计划 (2007-12-6 11:55:18): 创建省级青年文明号工作计划市地方税务局涉外分局自开展创建“青年文明号”活动以来，在上级团组织的正确领导下，在各级领导的关怀下，通过全体人员的共同努力，团结拼搏，在“青年文明号”创建活动中,对外树立了良...
地税局省级青年文明号创建计划 (2007-12-12 9:20:43): 创建省级青年文明号工作计划市地方税务局涉外分局自开展创建“青年文明号”活动以来，在上级团组织的正确领导下，在各级领导的关怀下，通过全体人员的共同努力，团结拼搏，在“青年文明号”创建活动中,对外树立了良...
银行青年文明号创建计划 (2010-11-1 17:21:23): 分理处在过去的几年中取得了丰硕的成果，连续两年被评为瑞安市青年文明号。分理处现拥有全行最年轻的团队，其中35岁以下员工8名，5名，共青团员5名。2005年我们将再接再厉，以创新服务方式，打造学习型团队...
中心车站青年文明号创建计划 (2011-5-8 13:05:14): “青年文明号”是弘扬职业道德，体现职业文明的有效载体，创建青年文明号，更是促进青年成长成才，树一流服务形象、创一流工作业绩的有效方法。2011年中心车站为进一步推动“青年文明号”创建活动的深入开展，为...
服务行业创建青年文明号计划 (2011-5-10 13:12:00): 根据和共青团共下发的《关于在保安服务行业开展创建青年文明号活动的公告》文件的精神，为进一步加强我市保安队伍建设，凝聚、团结和带领保安队员建功立业，创造一流的工作成绩，更好地为社会提供优质的安全防范服务...
伐区验收大队创建青年文明号计划 (2011-9-27 16:42:08): 伐区验收大队创建青年文明号计划为进一步提高伐区验收大队工作质量和伐区质量验收水平，展现广大团员青年良好的精神面貌，树新林区青年形象，推动和促进林业“建设新林区和生态文明”建设协调发展，依据和林管局级“...
2012年度青年文明号创建计划 (2013-6-4 23:18:28): 搜索相关范文：2012年度青年文明号创建计划更多qｃ99免费范文2012年度青年文明号创建计划青年文明号，是弘扬职业道德、体现职业文明的有效载体。创建青年文明号，更是促进青年成长成才，树一流服务形象，...
爱岗敬业党员青年文明号创建计划 (2013-6-5 10:50:21): 搜索相关范文：爱岗敬业青年文明号创建计划更新ｑc99学习网爱岗敬业青年文明号创建计划青年文明号，是弘扬职业道德、体现职业文明的有效载体。创建青年文明号，更是促进青年成长成才，树一流服务形象，创一流工作...
分享银行青年文明号创建计划员工 (2013-6-12 17:31:18): 分享银行青年文明号创建计划员工说说有关银行青年文明号创建计划的文章，经典范文网希望这篇银行青年文明号创建计划的文章能对广大正在写的或准备写作的朋友能有所帮助。分理处在过往的几年中取得了丰富的成果，连续...
县地方税务局办税服务厅青年文明号创建计划 (2014-4-27 14:33:26): 县地方税务局办税服务厅青年文明号创建计划青年文明号创建活动，是一项以“青春微笑服务、创造一流业绩”为主体，培养跨世纪青年人才为内容的文明工程。为了进一步加强县地方税务局办税服务厅青年干部职工队伍建设，...
县地税局办税服务厅青年文明号创建计划 (2014-4-27 14:36:38): 县地方税务局办税服务厅青年文明号创建计划青年文明号创建活动，是一项以“青春微笑服务、创造一流业绩”为主体，培养跨世纪青年人才为内容的文明工程。为了进一步加强县地方税务局办税服务厅青年干部职工队伍建设，...

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