- 乡土人才先进事迹材料 (2016-10-10 8:38:26)
- 乡土人才先进事迹材料个人富不算富，大家富才是真的富，他作为乡土人才，一定要带领大家共同致富。这是万载县康乐街道里泉村生猪加工企业经理肺腑之言。一个平凡的农村人，用自己的言行成为了里泉村农民发家致富的领...
- 农村乡土人才先进事迹材料 (2008-3-19 22:34:40)
- 1952年生，汉族现任市东镇村,村委会主任，市日光温室经济协会会长。曾多次受到、省、市县的表彰奖励：获农民基层干部培训工作先进个人，连续三届黑龙江省优秀，黑龙江省农村优秀乡土人才，牡丹江市致富带头人，...
- 乡土人才先进事迹材料 (2016-10-10 8:38:26)
- 乡土人才先进事迹材料个人富不算富，大家富才是真的富，他作为乡土人才，一定要带领大家共同致富。这是万载县康乐街道里泉村生猪加工企业经理肺腑之言。一个平凡的农村人，用自己的言行成为了里泉村农民发家致富的领...
- 在全县“两类人才”和优秀乡土人才表彰大会上的讲话 (2013-6-3 16:43:36)
- 今天我们在这里隆重召开全县“两类人才”和优秀乡土人才表彰大会，主要目的是深入贯彻落实人才工作会议精神，切实加强人才工作，激励各类人才奋发进取，为建设全面小康社会建功立业。在此，我谨代表县委、向参加今天...
- 镇“十一五”乡土人才开发规划 (2006-4-3 9:36:00)
- 镇“十一五”乡土人才开发规划乡土人才是具有一定科学文化知识、掌握一门以上技能、具有一技之长的当代新型农民，他们了解农村的发展现状、风土人情、潜在优势和市场变化，对改变农村面貌有着强烈愿望，人间普及推广...
- 如何开发管理乡土人才经验材料 (2006-11-29 9:31:45)
- 开发管理乡土人才的必要性一、开发管理乡土人才是发展农村经济，实现跨世纪目标的需要。我市“九五”计划和2010年远景规划明确提出的三大奋斗目标是：综合经济实力进入百强、全省前三名，人民生活达到殷实宽裕程...
- 县人事局以科学发展观开发乡土人才 (2006-11-29 10:07:02)
- 县人事局以开发乡土人才如何进一步激发农村经济能人的活力，促进全县经济的发展县人事局紧紧围绕人事工作服务“三农”，拓展工作思路，创新工作体制，以和科学人才观开发乡土人才资源，在评定农民技术职称、开发农村...
- 培养乡土人才与双向培养相结合 (2006-12-7 7:58:54)
- 培养乡土人才与双向培养相结合促进工作和人才工作有机结合州委组织部人才科《、关于进一步加强人才工作的决定》指出：“要注重从各类优秀人才中发展和培养各级干部，把更多的优秀人才集聚到各级组织中来。”这是对人...
- 县人事局以科学发展观开发乡土人才 (2007-1-6 14:56:07)
- 县人事局以开发乡土人才如何进一步激发农村经济能人的活力，促进全县经济的发展县人事局紧紧围绕人事工作服务“三农”，拓展工作思路，创新工作体制，以和科学人才观开发乡土人才资源，在评定农民技术职称、开发农村...
- 县人事局加强乡土人才管理经验材料 (2007-1-6 14:56:36)
- 县人事局加强乡土人才管理经验材料加强乡土人才管理服务农村经济发展文章转载自述职汇报组织人事宣传和谐信访演讲竞职文化旅游税.近几年来，县人事局立足本县实际，坚持以为统领，按照“两个调整”的要求，大力推进...
- 开发利用乡土人才资源 打造新农村建设主力军 (2007-1-25 11:41:00)
- 开发利用乡土人才资源打造新农村建设主力军建设新农村，核心是人才。作为一个欠发达的内陆县，在引进外部人才方面没有明显的优势，但在开发利用乡土人才资源方面，具有现实的基础。目前，全县拥有各类乡土人才1.2...
- 培养乡土人才与双向培养相结合 (2007-7-12 7:55:18)
- 培养乡土人才与双向培养相结合促进工作和人才工作有机结合州委组织部人才科《、关于进一步加强人才工作的决定》指出：“要注重从各类优秀人才中发展和培养各级干部，把更多的优秀人才集聚到各级组织中来。”这是对人...
- 农村乡土人才选拔、管理、使用工作汇报 (2007-9-16 7:52:17)
- 县是一个传统的农业大县，全县总面积1308平方公里，人口49.2万，其中农业人口43.6万，耕地面积94.9万亩，历史上素有“冀东粮仓”之称。近年来，乐亭县坚持发展“果品、蔬菜、畜禽、海产品养殖”四大...
- 农村乡土人才选拔、管理、使用工作汇报 (2007-10-31 18:28:12)
- 县是一个传统的农业大县，全县总面积1308平方公里，人口49.2万，其中农业人口43.6万，耕地面积94.9万亩，历史上素有“冀东粮仓”之称。近年来，乐亭县坚持发展“果品、蔬菜、畜禽、海产品养殖”四大...
- 乡土实用人才队伍建设在镇域经济发展中存在问题与对策 (2007-12-1 8:09:17)
- 加快推进区域镇域经济发展，推助新农村的建设，乡土实用人才队伍是一支的力量，他们在推广利用农业新型科学技术，弘扬新型文化，倡树文明新风，带领广大群众共同致富等方面发挥着不可估量的作用。目前，街道登记在册...
- 在乡土地理课外活动中培养创造型人才 (2008-3-31 20:44:25)
- 在乡土地理课外活动中培养创造型人才21世纪的建设者，应该是适应性强，具有创造性的人才，墨守成规、照本宣科是不能适应时代要求的。开发智能，提高创造力.是实施素质教育，培养跨世纪人才的时代要求。创造型人才...
- 县加强乡土人才队伍建设经验材料 (2010-11-19 11:16:26)
- 近几年来，我们通过不断完善机制，狠抓落实到位，把工作的着力点放在促进乡土人才队伍发展壮大，充分发挥这支队伍在农村经济建设中的作用上，收到明显的成效。我们的主要做法是：一、完善治理机制，全面规范队伍建设...
- 农村乡土人才开发的经验材料 (2010-11-19 11:21:11)
- 近年来，市各级、认真贯彻中心和、关于做好农村人才开发工作的精神，积极实施人才强市、科教兴农战略，按照为农服务、促农发展的要求和以工促农、以城带乡的思路，扎实搞好农村人才开发工作，大力加强农业和农村人才...
- 县人事局加强乡土人才治理经验材料 (2010-11-19 11:26:03)
- 县人事局加强乡土人才治理经验材料加强乡土人才治理服务农村经济发展文章转载自.fanwenq近几年来，县人事局立足本县实际，坚持以为统领，按照“两个调整”的要求，大力推进人事工作职能转变，努力改变服务方...
- 如何开发治理乡土人才经验材料 (2010-11-19 11:37:34)
- 如何开发治理乡土人才经验材料开发治理乡土人才的必要性一、开发治理乡土人才是发展农村经济，实现跨世纪目标的需要。我市“九五”计划和2010年远景规划明确提出的三大奋斗目标是：综合经济实力进入百强、全省前...
- 乡土人才培养与使用考察报告 (2013-8-4 8:08:50)
- 乡土人才培养与使用考察报告为学习借鉴外地农业农村工作先进经验，加快推进我县农业经济的发展，月日，由县委组织部副部长率领县农委、科技局、林业局、畜牧水产局、人事局等单位主要负责人赴市县考察学习乡土人才培...
- 先进事迹——树立“以人为本”的工作理念培养创新人才 (2006-11-29 23:21:40)
- 在校工会开展“六个一”竞赛活动中，我一直在思考，如何将“六个一”竞赛活动进一步深化、如何从配合学校的中心工作，完成高等到教育的任务出发，树立“以人为本”的工作理念，以培养具有他新精神和创新能力的复合型...
- 拔尖人才先进事迹材料 (2006-11-30 10:18:31)
- 市级拔尖人才詹端平先进事迹詹端平是浙江四通轴承集团有限公司现任、董事长兼总经理。浙江四通轴承集团总裁。1991年12月起至12月任常山轴承厂副厂长。常山轴承公司副总经理，1996年任常山轴承集团有限责...
- 拔尖人才先进事迹材料 (2007-1-6 14:53:15)
- 市级拔尖人才詹端平先进事迹詹端平是浙江四通轴承集团有限公司现任、董事长兼总经理。浙江四通轴承集团总裁。1991年12月起至12月任常山轴承厂副厂长。常山轴承公司副总经理，1996年任常山轴承集团有限责...
- 市级拔尖人才詹端平先进事迹 (2007-1-6 14:56:25)
- 他是浙江四通轴承集团有限公司现任、董事长兼总经理。浙江四通轴承集团总裁。1997年12月起至12月任常山轴承厂副厂长。常山轴承公司副总经理，1996年任常山轴承集团有限责任公司总经理，1998年7月起...
- 人才兴冀先进事迹材料 (2007-1-6 14:56:37)
- 年以来，局按照省市关于“人才兴冀工程”的有关要求，坚持“引、用、育、留”四措并举，不断更新观念，创新方法，努力建设一支素质优良、结构合理、相对稳定的人才队伍，为县域经济的发展提供了可靠的人才保障。一、...
- 拔尖人才先进事迹材料 (2007-5-29 7:55:17)
- 市级拔尖人才詹端平先进事迹詹端平是浙江四通轴承集团有限公司现任、董事长兼总经理。浙江四通轴承集团总裁。1991年12月起至12月任常山轴承厂副厂长。常山轴承公司副总经理，1996年任常山轴承集团有限责...
- 市级拔尖人才詹端平先进事迹 (2007-9-17 16:15:53)
- 他是浙江四通轴承集团有限公司现任、董事长兼总经理。浙江四通轴承集团总裁。1997年12月起至12月任常山轴承厂副厂长。常山轴承公司副总经理，1996年任常山轴承集团有限责任公司总经理，1998年7月起...
- 拔尖人才先进事迹材料 (2007-9-17 16:16:49)
- 市级拔尖人才詹端平先进事迹詹端平是浙江四通轴承集团有限公司现任、董事长兼总经理。浙江四通轴承集团总裁。1991年12月起至12月任常山轴承厂副厂长。常山轴承公司副总经理，1996年任常山轴承集团有限责...
- 人才兴冀先进事迹材料 (2007-9-17 16:30:50)
- 年以来，局按照省市关于“人才兴冀工程”的有关要求，坚持“引、用、育、留”四措并举，不断更新观念，创新方法，努力建设一支素质优良、结构合理、相对稳定的人才队伍，为县域经济的发展提供了可靠的人才保障。一、...
- 人才工作先进个人事迹材料 (2008-3-19 22:42:19)
- ，男，1956年8月出生，大学文化现任宁安市人事局局长、编办主任职务。他立足人事、编制工作岗位，锐意进取，开拓创新，为全局提出了“提供一流的服务，创造一流的业绩”的目标，突出服务功能，以经济建设为中心...
- 人才交流服务中心主任先进事迹材料 (2008-12-6 21:14:41)
- 文章标题：人才交流服务中心主任先进事迹材料(市直先进工作者呈报材料)现任市人才交流服务中心主任。任职以来，该认真履行职责，认真贯彻落实、全区和全市人才工作会议精神，按照的要求，围绕实施人才强市战略，与...
- 人才交流中心支部先进事迹材料市直机关优秀呈报材料 (2008-12-6 21:14:46)
- 文章标题：人才交流中心先进事迹材料(市直优秀呈报材料)人才交流中心先进事迹材料(市直优秀呈报材料)始终坚持学习、全体会议精神，努力把握时代的脉搏，与时俱进，不断提高自己的思想觉悟和执政能力，力求把自己...
- 以先进的人才文化理念全面推进企业人才资源能力建设 (2009-1-12 1:27:00)
- .以先进的人才文化理念全面推进企业人才资源能力建设电力人才文化理念思考在不久前召开的人才工作会议上提出了人才问题是关系事业发展的关键问题的科学论断。这一论断落实到企业，人才就是关系企业发展的关键问题。...
- 卫生系统优秀人才先进事迹材料 (2013-6-2 22:16:34)
- ，市第一医院心血管内科的主任医师，先后获得市首批知名医生、市优秀职业医师、山东省优秀医务工作者、山东省心脏病学专业杰出介入专家、医药卫生系统先进个人等荣誉称号。1982年从医学院毕业分配到市第一医院内...
- 拔尖人才先进事迹材料 (2013-6-13 14:51:27)
- 市级拔尖人才詹端平先进事迹詹端平是浙江四通轴承集团有限公司现任、董事长兼总经理。浙江四通轴承集团总裁。1991年12月起至12月任常山轴承厂副厂长。常山轴承公司副总经理，1996年任常山轴承集团有限责...
- “优秀人才先进事迹”申报材料 (2013-7-6 7:55:20)
- 我是中心学校一名普通的数学教师，本科学历，1995年参加教育工作，1996年加入，我忠诚于教育事业，在十年的教育生涯中，我时时以一个优秀教师的标准要求自己，以一个的标准要求自己，勤勤恳恳、兢兢业业、热...
- 人才服务中心综合部主任科员先进事迹材料 (2016-4-13 8:25:29)
- 人才服务中心综合部主任科员先进事迹材料，男，1978年2月出生，汉族，硕士研究生现任市人才服务中心综合部主任科员和中心总支青年，曾先后在市人才服务中心档案管理部、中心iso9000推进办公室、人事考试...
- “十佳青年教师”先进事迹材料：潜心做学问，精心育人才 (2016-10-14 8:55:57)
- 【个人简介】鞠，女，1978年生副教授。自2005年入校以来，忠实履行自己的岗位职责，明确工作思路，突出工作重点，与时俱进，将原则的坚定性与方法的灵活性有机结合，较好地完成各项工作任务。【主要事迹】鞠...
- 在创新实践中发现人才、培育人才、凝聚人才 (2015-9-14 17:34:31)
- 提出了全面实施创新驱动发展战略。人才是创新驱动发展的关键所在。创新驱动实质上是人才驱动，指出要择天下英才而用之。受委托，5日在北戴河看望暑期休假专家并同大家座谈，代表、向广大专家人才致以亲切问候。强调...
- 地区交通局局长先进事迹先进事迹 (2007-9-17 16:40:03)
- 时刻牢记宗旨认真实践——那曲地区交通局局长最嘎先进事迹最嘎为人清正廉洁，业务开拓进取，无论他在什么工作岗位上，都能以一名的事业心、责任感和忘我的工作态度，俯首拉重车，辛勤苦耕耘，把和人民的一片深情倾注...
- 抗雪灾先进事迹抗雪救灾个人先进事迹 (2008-9-24 17:38:34)
- 1月12日至27日，我县普降暴雪，平均雪深达60多厘米，致使大雪封门，道路被阻，木竹折断，房屋被损。面对雪灾，我县广大干部群众不等不靠，积极投身到抗灾自救当中去。在白塔畈乡抗雪救灾的队伍中，年过五旬、...
- 优秀政工干部先进事迹－先进事迹 (2008-11-5 8:42:19)
- 优秀政工干部先进事迹优秀政工干部先进事迹”的内容keyword=优秀政工干部先进事迹法院优秀政工干部先进事迹材料，女，1968年3月出生，大学本科学历，1985年2月于县人民法院参加工作，1991年1...
- 电力职工先进事迹肖创英先进事迹材料 (2011-11-21 11:36:17)
- “5·12”大地震,甘肃电网9个市州举措措施受损,陇南电网损毁相当严重【简介】肖创英,男,汉族,湖北洪湖人,1960年10月生人,1982年7月武汉水利工程电力学院动力系本科毕业并到场事情,2000年...
- “环保先进个人事迹”先进事迹材料 (2012-2-13 15:02:29)
- 2002年5月从区纪委岗位，调市环保局分局任分局局长兼。该主持环保分局全面工作以来，以为指导，认真贯彻落实，深入实施生态省建设和811污染整治行动的有关要求。在带领下，环保分局先后开展了沈家化...
- 教师先进事迹是“红烛”就要永远发光先进事迹 (2012-3-20 9:52:34)
- 推荐阅读：唱一首歌颂民族精神的好歌，读一本颂扬民族精神的好书，做一件继承优良传统的好事，使学校将这一活动搞得有声有色。王成恕老师不但在当地开展教育活动，而且不顾盛夏酷暑，应县关工委与园丁社区之邀，专程...
- 保先先进事人物事迹法官先进事迹 (2012-4-27 10:22:59)
- 推荐阅读：在抓好自身学习的同时，还组织和督促庭内学习。他告诫庭内：“不学习就没有出路，只有争做‘学习型’、‘知识型’的法官，才能适应审判形势的新需要”。在影响和带动下，全庭形成了你追我赶的学习氛围，...
- 学习先进事迹，争做优秀教师——最美女教师先进事迹学习心得 (2013-6-6 7:56:24)
- 29岁，正是年轻人享受花样年华，实现人生理想的大好时光。但黑龙江省佳木斯市第十九中学女教师张丽莉，却因车祸瞬间挽救学生身受重伤，至今躺在重症监护室没有苏醒。女教师车祸瞬间救学生，自己双腿遭碾压高位截肢...
- 保持先进性 当好领路人税务局事迹先进事迹 (2013-7-18 0:12:11)
- 近年来，市国税局在局长的带领下，开拓创新、锐意进取，圆满完成了各项工作任务，连年被评为郑州国税系统目标管理优胜单位，先后被授予郑州市职业道德双十佳单位、市级五一劳动奖状、省级文明单位、全省国税信息化先...
- 学先进事迹心得体会：学习李林森先进事迹心得体会 (2013-8-2 4:36:47)
- 通过对李林森先进事迹的学习，让我深刻感受到在李林森身上体现出来的的光辉本色。他用短暂而又平凡的42年书写了人生不平凡事迹，向社会诠释了一名忠诚、为民忠心、干事尽心的责任感，铸就公道正派、甘为人梯、忠诚...
- 2016学雷锋活动先进集体事迹材料：税务局先进事迹 (2016-6-2 7:30:27)
- 市沙坡头区国税局现有干部职工76人，40人，辖区共有纳税人8612户，年税收任务5.7亿元。该局始终以雷锋精神感召力推动核心价值观建设，在推动学雷锋活动常态化、志愿服务常态化的基础上，立足岗位，强化...
- 房管局长先进事迹政协委员先进事迹 (2016-6-2 7:37:03)
- 为民撑起安居天他临危受命，面对困境，毅然一肩挑起。他一心为民，每个安居工程现场，都留下坚实的脚印。他践行着“居有其所”的誓言，在山城大地建起了一片片的温暖港湾。他——就是区政协、区房管局、局长。男，...
- 市先进教科研先进个人先进事迹材料 (2013-6-13 14:41:57)
- 我，出生于1981年，本科学历，现小学一级数学教师，任职于郎溪县新发中心学校小学部。9月，我宣城师范毕业参加教育工作。作为年青的教师，本人一贯忠诚人民的教育事业，能坚持基本路线，热爱教育，热诚教学，热...
- 2023年人才引进工作推进暨人才工作座谈会讲话 (2023-11-11 10:53:53)
- 2023年人才引进工作推进暨人才工作座谈会讲话尊敬的各位领导，为深入贯彻落实《新时代省人才振兴60条》和《新时代市人才振兴30条》，全方位培养、引进、用好人才，我区按照省、地关于人才工作的总体部署和要...
- 把握不同人才的优缺点 任用知识型人才的建议 (2006-11-28 17:06:08)
- 知识型人才是指在一个组织之中用智慧所创造的价值高于其体力劳动所创造的价值的人才，每一位知识型人才都有优缺点。一位高明的领导必须把握不同人才的优缺点，取长补短、以长制短，知人善任。这样一个单位、一个企业...
- 高素质专业人才匮乏 人才培训需要下场“及时雨” (2006-11-28 17:34:46)
- 众所周知，2010年世博会的申办成功，将在上海催生一个巨大的“服务产业链”，其引发的“会展经济”将极大地带动上海旅游业、酒店业的发展。根据上海市《旅游业发展三年行动计划》，到2005年，酒店、旅游业将...
- 省林业人才工作先进集体呈报材料 (2006-11-29 9:37:38)
- 近几年来，长沙县林业局坚持以和思想为指导，认真贯彻精神，树立和落实科学的发展观、人才观和正确的政绩观，加大林业人才的培植力度，造就了一支思想过硬、业务精通的林业队伍，取得了令人瞩目的成绩。一、提高认识...
- 水务局2005年人才工作总结和2006年人才工作计划 (2006-11-29 9:49:57)
- 人才问题是关系事业发展的关键问题，现今人才资源已经成为最的战略资源。面对日趋激烈的人才竞争形势，我局明确提出：人才工作紧扣全局、全系统的工作任务，把握好专业人才队伍建设工作，充分发挥科技支撑是人才工作...
- 按人才的要求 加强人才队伍建设 (2006-11-29 15:54:03)
- 围绕如何按人才要求，抓好人才队伍建设、稳定人才队伍，调动社会各方面的积极性、创造性，充分发挥人才在建设现代化港口旅游城市中的作用，是摆在我们工作面前的又一而紧迫的课题。本文试从我县人才队伍现状、存在...
- 关于“长三角”人才、沿江人才开发的思考 (2006-11-29 19:34:36)
- 弹奏“四部曲”共振“长三角”——关于“长三角”人才、沿江人才开发的思考长三角经济建设的一体化势必带来区域人才开发的一体化。在资金流、信息流、人才流、项目流破壁互融、加速配置的大潮流中，我们张家港市作为...
- 水务局05年人才工作总结和06年人才工作计划 (2006-4-7 9:37:00)
- 水务局05年人才工作总结和06年人才工作计划人才问题是关系事业发展的关键问题，现今人才资源已经成为最的战略资源。面对日趋激烈的人才竞争形势，我局明确提出：人才工作紧扣全局、全系统的工作任务，把握好专业...
-
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