国有企业领导班子建设的实践与探索 (2007-11-1 8:21:34)
国有企业领导班子建设的实践与探索求合心,讲合拍,增合力大会作出的《关于加强执政能力建设的决定》(以下简称《决定》)是新时期加强执政能力建设的纲领,也是我们推进新的工程的行动指南。企业开展“四好”领导班...
国有企业领导班子建设的实践与探索 (2007-11-1 8:21:34)
国有企业领导班子建设的实践与探索求合心,讲合拍,增合力大会作出的《关于加强执政能力建设的决定》(以下简称《决定》)是新时期加强执政能力建设的纲领,也是我们推进新的工程的行动指南。企业开展“四好”领导班...
加强领导班子能力建设实践探索 (2007-12-12 13:48:20)
加强领导班子能力建设是全面推进新的工程的基础性工作,是全面建设小康社会的组织保证和支柱。领导班子能力的强弱直接影响到有现代化建设事业的全面推进与兴衰成败。在中国这样一个多民族并存的发展中大国,要把全体...
建设学习型国有企业领导班子学习材料 (2010-5-9 10:03:27)
大会审议通过的《关于加强和改进新形势下若干重大问题的决定》,提出了把“建设学习型政”作为重大而紧迫的战略任务,这是站在历史的方位,从当前的世情、国情、情出发,进一步动员应对挑战、共克时艰、科学发展、构...
国有企业领导班子建设工作汇报总结 (2013-6-4 20:03:30)
国有企业是国民经济的支柱,是全面建设小康社会的力量,是执政的经济基础。加强国有企业领导班子建设,是坚持对国有企业的领导、提高执政能力的举措,是深化国有企业改革、加快建立现代企业制度的根本保证。加强国有...
国有企业领导班子能力建设座谈会发言提纲 (2016-7-28 7:21:50)
国有企业领导班子能力建设座谈会发言提纲大会上就加强执政能力建设若干问题作出了决定。《决定》深刻阐述了新的历史时期加强执政能力建设的性和紧迫性,总结了我们执政56年来的成功经验,同时也指出了面对新形势新...
国有企业建设公司领导班子年度述职报告 (2019-3-17 10:14:26)
国有企业建设公司领导班子年度述职报告考核组各位领导、大家好!按照国资委年度考核工作要求,现在,我代表建设集团有限公司领导班子对年工作进行述职,请予审议。一、企业经营管理和改革发展情况年,面对投资持续趋...
探索发展努力提高国有企业团的建设水平 (2006-11-29 15:33:22)
固本强基探索发展努力提高国有企业团建水平共青团市市是“一五”期间建设的重工业基地,许多国内外知名的国有大企业座落于此。全市共有工业企业15577户,其中规模以上的工业企业255户,大中型工业企业71户...
加强企业领导班子治企能力建设的实践与思考 (2007-1-6 14:55:09)
“加强执政能力建设,提高领导水平和执政水平”,是和大会向提出的具有战略性、历史性和时代性的重大课题。企业领导班子,作为一个企业领导核心和核心,既是政策的实践者和推动者,又是一方、经济、文化和社会发展的...
国有企业公司2022年职代会领导班子述职报告 (2023-1-5 12:15:09)
国有企业公司2022年职代会领导班子述职报告各位代表、现在,我代表(单位)领导班子就2022年工作进行述职,请予评议。2022年是非同寻常、极不平凡的一年,面对新冠肺炎疫情和市场波动的严重冲击,(单位...
国有企业2023年度领导班子述职报告 (2015-4-23 8:00:34)
国有企业2023年度领导班子述职报告根据公司《关于开展2022年度领导班子和员综合考评工作的通知》要求,下面,我代表公司领导班子就2022年工作情况述职如下,请予以评议。一、以思想为统领,深入学习贯彻...
国有企业领导班子2022年上年度会议整改措施落实情况报告 (2023-1-18 15:42:10)
国有企业领导班子2022年上年度会议措施落实情况报告2022年1月日,按照安排部署,公司领导班子召开学习教育专题会议。会上,公司领导班子带头深刻感悟两个确立的决定性意义,带头牢记我们是什么、要干什么这...
国有企业公司领导班子2019年度会议剖析材料 (2019-1-5 18:17:48)
国有企业公司领导班子2019年度会议材料按照公司关于召开2018年年度会议的通知要求,公司班子紧紧围绕强化创新理论武装,树牢四个勇于担当作为,以求真务实作风坚决把决策部署落到实处会议主题,领导班子通过...
国有企业领导班子2019年度会议剖析材料 (2019-1-31 12:17:48)
国有企业领导班子2019年度会议材料按照集团关于认真开好2018年度会议的有关要求,公司班子紧扣这次会议主题,认真学习贯彻和第一卷、第二卷,系统学习了视察广东、上海和在全面深化改革第五次会议上讲话,及...
国有企业公司领导班子2023年会议剖析材料(六个带头) (2023-2-13 9:28:17)
国有企业公司领导班子2023年会议材料(六个带头)根据集团公司《关于认真开好2022年度会议的通知》和公司会议方案要求,班子紧扣以贯彻增强四个,团结带领干部以奋发有为的精神贯彻落实作出的决策部署主题。...
国有企业领导班子2023年会议剖析材料(六个带头) (2023-2-23 9:22:54)
国有企业领导班子2023年会议材料(六个带头)按照市纪委监委、市委组织部和市国资委关于开好2022年度会议的要求,集团公司紧扣以贯彻增强四个,团结带领干部以奋发有为的精神贯彻落实作出的决策部署主题。会...
加强企业领导班子建设 促进企业改革 (2007-9-27 8:24:44)
加强领导班子建设是国有企业工作的重点,也是搞好国有企业的关键,必须抓紧抓好。国有企业改革和发展的形势要求我们,必须把加强企业领导班子建设提到议事日程。第一,要提高认识,切实加强领导。各级一定要充分认识...
加强企业领导班子建设促进企业改革 (2007-12-14 9:45:03)
加强领导班子建设是国有企业工作的重点,也是搞好国有企业的关键,必须抓紧抓好。国有企业改革和发展的形势要求我们,必须把加强企业领导班子建设提到议事日程。第一,要提高认识,切实加强领导。各级一定要充分认识...
加强企业青年文化建设的探索和实践 (2006-11-29 8:44:45)
加强企业青年文化建设的探索和实践企业文化,作为现代企业的灵魂,是“以人为本”管理的新理论、新方法在现代企业中的实际运用。特别是随着市场经济体制的逐步建立和完善,企业文化建设日益成为企业实现自我发展的内...
公司近年企业文化建设的探索与实践 (2007-9-27 8:25:22)
以人为本构建和谐南铝-南铝公司近年企业文化建设的探索与实践福建省南平铝业有限公司(简称“南铝”)创建于1958年,现为大型铝业公司,520家重点企业之一。2001年改制为有限责任公司,注册资本8538...
建设学习型企业的探索与实践 (2007-11-11 5:59:13)
确定的全面建设小康社会的目标其中之一就是“全民族的思想道德素质和健康素质明显提高,形成全民学习、终身学习的学习型社会,促进人的全面发展。”天水供电局在市委市直部门及省电力公司领导下,认真落实市委创建学...
新矿井企业文化建设探索与实践 (2007-11-11 6:09:01)
标题:新矿井企业文化建设探索与实践企业文化是指企业成员的思想观念、思维方式、行为方式以及企业规范、企业生存氛围的总和,是企业在长期的生产经营实践中,所创造和形成的具有本企业特色的精神观念,并把这种精神...
建设学习型企业的探索与实践电力 (2008-3-31 9:24:17)
确定的全面建设小康社会的目标其中之一就是“全民族的思想道德素质和健康素质明显提高,形成全民学习、终身学习的学习型社会,促进人的全面发展。”天水供电局在市委市直部门及省电力公司领导下,认真落实市委创建学...
国有企业领导能力建设工作总结 (2010-11-2 10:39:29)
目前对国有企业的执政能力,更多地体现在对国有企业的领导能力上。近年来,国企工作取得了显著成绩,但仍有一些问题值得关注,如:个别国有企业片面强调追求经济效益,使建设处在了次要位置;个别国有企业的缺乏活力...
国有企业加强廉洁文化建设的实践与思考 (2007-9-20 8:32:36)
国有企业加强廉洁文化建设的实践与思考《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》明确提出:要大力加强文化建设,积极推动文化进企业。这是在对建设斗争新形势新情况进行深入思考和科学判断的基...
固本强基探索发展努力提高国有企业团建水平 (2007-12-21 8:16:28)
固本强基探索发展努力提高国有企业团建水平共青团市市是“一五”期间建设的重工业基地,许多国内外知名的国有大企业座落于此。全市共有工业企业15577户,其中规模以上的工业企业255户,大中型工业企业71户...
市行政事业单位国有资产管理的探索与实践 (2006-11-29 17:52:13)
国有资产是国民经济发展的基础,是建设有的保障。加快建立与市场经济相适应的国有资产管理、监督、营运体制,实现国有资产的安全、完整和保值增值,是提出的新时期国有资产管理工作的奋斗目标。近年来,市在认真总结...
干部辞职制度探索与研究干部辞职制度探索与研究 (2008-6-13 17:32:42)
干部辞职制度探索与研究一、前言对于干部辞职制度的研究,我市早在两年前已着手实施。并于2003年9月份,在总结调研的基础上制订出台了《关于免职、辞职、降职制度的暂行规定》这样一个综合免职、辞职、降职行为...
国有企业领导干部2022年《中央企业靠企吃企案件警示录》心得体会 (2022-10-20 9:38:10)
国有企业2022年《企业靠企吃企案件警示录》心得体会近期,组织共同学习了由纪委组织编写的《企业靠企吃企案件警示录》一书。《警示录》的典型案例触目惊心、发人深省。国有企业是我们执政兴国的支柱和依靠力量。...
关于国有企业领导干部经商办企业三小两靠调研报告 (2007-12-5 9:32:34)
关于国有企业经商办企业“三小两靠”现象及其整治对策目前,在个别国有企业内存在着一些小法人、小实体、小企业(简称“三小”)。有的明着挂靠(公开使用带有国有企业单位的名头招牌)在单位及单位下属的车间、厂队...
国有企业加强企业文化建设的途径 (2006-11-28 17:53:14)
企业文化是企业精神活动的概括和总结,她是企业在长期发展过程中形成的维持企业生存乃至繁荣的精神财富。企业文化的主要内容是企业价值观、企业精神、企业经营之道、企业风尚、企业员工共同遵守的道德规范。一个没有...
国有企业2023年企业文化精神文明建设工作要点 (2023-10-1 9:20:53)
国有企业2023年企业文化精神文明建设工作要点2023年是贯彻落实精神的开局之年,是落实公司十四五企业文化建设规划推进打造世界一流企业文化软实力的一年。公司2023年企业文化工作总体思路是:坚持以为指...
加强领导班子建设 促进企业稳健发展 (2006-11-29 18:19:28)
加强领导班子建设促进企业稳健发展我们企业是一九九八年由国有企业改制为现在有限责任公司的。当时,领导班子的设置为分开,我被任命为企业的董事长兼总经理,分设,我们还选聘了几位年轻的进入经理层。一九九九年,...
企业在领导班子建设工作会议上的讲话 (2006-12-31 0:20:15)
春回大地,万象更新。在我们胜利召开公司四次职代会、顺利完成公司中层干部0608年聘任工作以后,召开这次两级领导班子建设工作会议,专题研究在新一届聘期内,进一步加强领导班子和队伍建设问题,事关重大,意义...
加强思想政治建设提高煤矿领导班子驾驭企业改革发展的能力 (2007-1-3 8:37:45)
加强思想建设提高领导班子驾驭企业改革发展的能力煤矿煤矿是枣庄矿业集团公司的一对骨干矿井,年设计生产能力120万吨,于12月26日建成投产。建矿以来,这个矿始终把加强领导班子思想建设,作为深化改革的根本...
企业基层领导班子队伍建设情况汇报 (2007-10-31 17:45:51)
建设一支“团结奋进、求真务实、勤政高效、廉洁自律”的基层领导班子队伍,团结和带领广大干部、职工,开拓创新,奋勇争先,是保证我队持续、快速、健康发展的最大,是促进我队长治久安、兴旺发达的根本保证。班子成...
加强领导班子和党员队伍建设切实提高企业基层的执政能力 (2007-12-6 8:19:25)
今天,我们在这里组织中级管理人员、部室管理人员和基层部分骨干集中上辅导。这既是纪念八十六周年“七一”系列活动的一项内容,也是希望通过这次活动使广大明确认识以下几个关于加强执政能力建设的重大问题:一是加...
加强领导班子建设促进企业稳健发展 (2007-12-21 8:17:31)
加强领导班子建设促进企业稳健发展我们企业是一九九八年由国有企业改制为现在有限责任公司的。当时,领导班子的设置为分开,我被任命为企业的董事长兼总经理,分设,我们还选聘了几位年轻的进入经理层。一九九九年,...
工厂企业加强领导班子能力建设实施措施 (2008-5-1 9:00:31)
当前,厂正处于发展的关键时期,改革发展稳定的各项任务艰巨繁重,要尽快适应市场发展要求,提高企业的竞争能力、实现建设新连电的目标任重道远。同时,集团公司把加强分、子公司能力建设作为推进集团化运作的内容,...
加强县级领导班子执政能力建设的实践与思考 (2006-11-29 19:42:32)
加强县级领导班子执政能力建设的实践与思考“加强执政能力建设,提高领导水平和执政水平”,是和大会向提出的具有战略性、历史性和时代性的重大课题。县级领导班子作为一个地区的领导核心,既是政策的实践者和推动者...
推行讲评制度加强领导班子执政能力建设的实践与思考 (2007-12-22 10:53:44)
2003年以来,湖南省国税局推行领导班子讲评制度,对各级领导班子的工作情况定期予以讲评,肯定成绩,指出不足,督促,增强了班子的动力和压力,提高了各级领导班子依法、科学、民主执政的能力,激发了干部队伍的...
国有企业班子2022年巡察整改专题会议剖析材料 (2022-8-30 8:51:45)
国有企业班子2022年巡察专题会议材料根据巡察组对集团巡察情况的反馈意见,集团高度重视,通过向本系统各单位发放征求意见表,组织集团领导班子成员深入一线基层走访调研,开展谈心谈话等多种方式征求意见,形成...
国有企业担当作为好班子推荐材料 (2023-10-24 16:26:22)
国有企业担当作为好班子推荐材料2022年,公司在新一届领导班子的带领下,以积极、稳妥、有序为基调,以全力治灾、谋久调优、内涵提升为主线,以两变两不变、两抓两确保为路径,及时调整了发展思路,由浅入深堵塞...
国有资产管理处领导班子2015年度述职述廉报告 (2015-12-31 9:05:31)
公文国有资产管理处领导班子2015年度述职述廉报告用责任之心做好管理服务工作2015年,我们充分依靠集体的力量,在处领导班子的精诚团结与密切协作下,在全处干部职工的不懈努力下,履职尽责、攻坚克难,圆满...
国有企业班子2018年“六个方面”问题会议剖析材料 (2018-2-2 12:07:01)
国有企业班子2018年六个方面问题会议材料近期收到转发《省纪委组织部转发<纪委组织部关于认真开好2017年度县以上会议的通知>的通知》后,单位高度重视,严格按照通知要求,围绕2017年度会...
国有企业公司2018年“六个方面”会议班子剖析材料 (2018-4-17 8:10:30)
国有企业公司2018年六个方面会议班子材料2017年,在省分公司和市委的正确领导下,全体班子成员团结、带领全市干部职工,认真学习贯彻精神,积极开展常态化活动,努力践行集团公司一体两翼经营发展战略,按照...
国有企业公司班子2019年度会议整改方案 (2019-2-19 8:38:44)
国有企业公司班子2019年度会议方案2019年月日,公司召开了2018年度领导班子会议,围绕强化创新理论武装,树牢四个&8223,&8223,坚决&8223,勇于担当作为,以求真务实作风坚决把决策部署...
国有企业班子成员2019年主题教育辅导讲稿 (2019-8-8 10:03:10)
国有企业班子成员2019年辅导讲稿今年在开展的,就是通过教育让我们回到当初出发的起点,回归规矩的基本要求,时刻不忘的宗旨义务,不忘时许下的铮铮誓言,做一名新时代有担当的合格,是在上向发出的号召,彰显了...
国有企业班子2023年会议剖析材料(六个带头) (2023-2-7 9:39:00)
国有企业班子2023年会议材料(六个带头)按照《关于做好2022年度会议相关工作通知》要求,公司班子紧扣以贯彻增强四个,团结带领干部以奋发有为的精神贯彻落实作出的决策部署主题。会前,认真学习了《关于的...
打造强势企业文化的探索与实践 (2006-11-28 17:18:01)
企业文化建塑的根本目的,就是用文化力激活生产力,增强凝聚力、执行力和创造力,进而提升企业核心竞争力。2003年以来,龙口矿业集团有限公司洼里煤矿在实践中不断探索、积累经验,逐步打造出了以“艰苦奋斗、锐...
加强领导班子建设应高度重视班子成员的搭配及团结问题 (2006-11-29 8:44:28)
我们各项工作的成败,关键是要有一个好的领导班子。而领导班子建设关键是要抓好班子成员的搭配和维护班子的团结。只有一个结构科学合理、团结凝聚的领导班子,才能有效率,才能有战斗力,才能出成绩。一、搭配好领导...
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国有企业领导班子建设的实践与探索