- 移动公司青年文明号的申报材料 (2016-6-2 7:28:28)
- 中国移动通信集团河南有限公司郑州市新密分公司(以下简称新密移动)成立于1999年10月18日，位于溱水路西段18号，下设综合支撑室、营销室、集团客户室三个部室，分设14个乡镇营业部，现有员工186人，...
- 中国移动青年文明号先进事迹材料 (2015-7-27 7:00:18)
- 中国移动青年文明号先进事迹材料用心成就满意用情加快发展中国移动通信集团河南有限公司郑州市新密分公司（以下简称新密移动）成立于1999年10月18日，位于溱水路西段18号，下设综合支撑室、营销室、集团客...
- 移动客服中心“青年文明号”事迹材料 (2014-10-19 17:20:56)
- 天津移动客服中心，是一个充满朝气和活力的青年集体，是一支业务过硬过硬的工作队伍，是活跃在工作一线一支能吃苦，敢打硬仗，讲奉献的青年队伍。由于是以青年为主的群体，在工作开展中，天津移动客服中心注重...
- 移动公司营业厅争创青年文明号材料 (2014-4-27 13:16:44)
- 展青春风采创一流服务移动营业厅争创青年文明号材料市营业厅现有员工7人，其中班长1人，值班长1人，营业员5人，平均年龄26岁，均为共青团员，是一支朝气蓬勃、积极向上、高素质的年轻女性团队，以“人杰、物美...
- 移动通信分公司市区营业部省级青年文明号事迹材料 (2014-4-27 12:52:46)
- 生活因奋斗而美好，美好的生活又鼓舞人们努力奋斗。———题记近年来,移动通信公司市区营业部以和思想为指导，在广大团员青年中广泛开展争创青年文明号活动，用科学的理论武装人，用先进的思想教育人，用正确的舆论...
- 移动通信公司创建青年文明号工作总结 (2012-4-23 15:35:14)
- 真诚服务,营造美好通信世界创建青年文明号工作总结移动通信公司自1999年9月30日成立以来，在、和省移动通信有限责任公司的直接领导和亲切关怀下，认真贯彻落实全体会议和精神，坚持两手抓，两手都要硬的方针...
- 移动公司经营部创建“青年文明号”事迹材料 (2011-2-17 8:26:49)
- .data移动公司经营部创建“青年文明号”事迹材料中国移动通信集团有限公司分公司经营部现有员工人，其中团员人，人。90%的成员都在35岁以下，是一.data.移动公司经营部创建“青年文明号”事迹材料中...
- 移动青年文明号总结 (2010-12-4 14:43:13)
- 一建设创优，提高团员青年的理论水平和思想觉悟思想是行动的先导。各级团组织把邓学习活动同贯彻落实江的思想结合起来，利用五四、七一、十一等重大节日，在团员青年中进行爱国主义、集体主义、和民族团结宣传...
- 东山移动通信分公司南市移动营业班组2004年省级“青年文明号”工作总结 (2008-3-30 10:16:13)
- 站在东山移动通信分公司营业大厅内，呼吸到的是带着花香的清新空气，听到的是耳边传来此起彼伏甜美的声音：“您好!”、“您慢走”、“对不起，您稍等”，而细心的客户则注意到大厅的墙上挂着一幅幅金灿灿的奖牌。2...
- 移动青年文明号总结 (2010-12-4 14:43:13)
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- 移动公司经营部创建“青年文明号”事迹材料 (2011-2-17 8:26:49)
- .data移动公司经营部创建“青年文明号”事迹材料中国移动通信集团有限公司分公司经营部现有员工人，其中团员人，人。90%的成员都在35岁以下，是一.data.移动公司经营部创建“青年文明号”事迹材料中...
- 移动通信公司创建青年文明号工作总结 (2012-4-23 15:35:14)
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- 移动通信分公司市区营业部省级青年文明号事迹材料 (2014-4-27 12:52:46)
- 生活因奋斗而美好，美好的生活又鼓舞人们努力奋斗。———题记近年来,移动通信公司市区营业部以和思想为指导，在广大团员青年中广泛开展争创青年文明号活动，用科学的理论武装人，用先进的思想教育人，用正确的舆论...
- 移动公司营业厅争创青年文明号材料 (2014-4-27 13:16:44)
- 展青春风采创一流服务移动营业厅争创青年文明号材料市营业厅现有员工7人，其中班长1人，值班长1人，营业员5人，平均年龄26岁，均为共青团员，是一支朝气蓬勃、积极向上、高素质的年轻女性团队，以“人杰、物美...
- 移动客服中心“青年文明号”事迹材料 (2014-10-19 17:20:56)
- 天津移动客服中心，是一个充满朝气和活力的青年集体，是一支业务过硬过硬的工作队伍，是活跃在工作一线一支能吃苦，敢打硬仗，讲奉献的青年队伍。由于是以青年为主的群体，在工作开展中，天津移动客服中心注重...
- 中国移动青年文明号先进事迹材料 (2015-7-27 7:00:18)
- 中国移动青年文明号先进事迹材料用心成就满意用情加快发展中国移动通信集团河南有限公司郑州市新密分公司（以下简称新密移动）成立于1999年10月18日，位于溱水路西段18号，下设综合支撑室、营销室、集团客...
- 移动公司青年文明号的申报材料 (2016-6-2 7:28:28)
- 中国移动通信集团河南有限公司郑州市新密分公司(以下简称新密移动)成立于1999年10月18日，位于溱水路西段18号，下设综合支撑室、营销室、集团客户室三个部室，分设14个乡镇营业部，现有员工186人，...
- 地税局青年文明号被授予省级“青年文明号”工作总结 (2010-10-14 15:58:46)
- 让青年文明号永放光彩。地税局青年文明号被授予省级青年文明号工作总结地税局直属征收分局现有干部职工9人，6人，平均年龄32岁，全部大专以上学历。近年来，我分局坚持以和为指导，认真贯彻两手抓、两手都要硬的...
- 青年文明号申报材料，青年文明号申报条件 (2013-7-6 8:26:30)
- 机械呈交班现有职工9名，平均年龄31岁。其中2人、团员4人，是分公司生产线上一支能吃苦，敢打硬仗，讲奉献的青年队伍。自公司开展青年文明号活动以来，我们始终把创建青年文明号活动作为凝聚青年，团结青年，带...
- 领导讲话---青年岗位能手、青年文明号表彰大会上的讲话 (2006-11-29 23:04:11)
- 青年岗位能手、青年文明号表彰大会上讲话我们这次会议的主要任务是：表彰我部1999年度青年岗位能手、青年文明号，认真总结五年来我部青年岗位能手、青年文明号活动的基本经验，进一步统一思想，提高认识，扎实推...
- 青年岗位能手、青年文明号表彰大会上的讲话 (2006-11-30 12:43:51)
- 我们这次会议的主要任务是：表彰我部1999年度青年岗位能手、青年文明号，认真总结五年来我部青年岗位能手、青年文明号活动的基本经验，进一步统一思想，提高认识，扎实推进青年岗位能手、青年文明号活动。在此，...
- 旅游系统青年文明号开展“建设先行区青年要先行”主题活动情况汇报 (2008-6-21 9:13:02)
- 近日，按福建共青团、福建省创建青年文明号活动组委会《关于开展“建设先行区青年要先行”青年文明号主题活动的通知》要求，武夷山市旅游局配合武夷山市团委，组织我市旅游系统青年文明号单位开展职业职能大赛等各种...
- 青年团员集体创建全国青年文明号汇报材料 (2013-6-21 7:08:45)
- 市地处长江三角洲经济发达地区，总面积999平方公里，总人口85万，年综合经济实力位列百强县（市）第三位，曾先后被评为卫生城市、科技先进市、创建文明城市工作先进城市、绿化造林先进市以及第一个环境保护模...
- 供销大厦省级“青年文明号”文明号汇报材料 (2007-12-4 8:32:02)
- 供销大厦于年月份建成开业，现有职工名，人均年龄23岁，大部分职工均为共青团员。作为县规模最大、设施最先进、购物环境最佳的商业“窗口”企业，团在大厦董事会的领导下，以开展省级“青年文明号”建设为契机，努...
- 青春献忠诚、文明建功勋青年文明号在行动 (2009-2-14 5:17:58)
- 工商所现有干部职工6人，平均年龄35岁。其中3名；青年职工4名。担负着组织开展镇、乡的食品安全监管、流通领域商品质量监管、查处各类经济违法违章案件以及消费者申诉举报等工商行政管理工作，肩负着维护地方经...
- “知文明礼仪，做文明青年”团日活动总结 (2010-5-16 9:43:59)
- 团日活动总结在这草长鹰飞，春暖花开的季节，我们再一次迎来了意义深刻的团日活动，青春的我们用自己的声音和独有的姿态传递文明的点滴言行。本次团日活动，我们工商管理四班团精心安排了两项活动，分为室内活动和室...
- 青春献税收 文明建功业青年文明号事迹材料 (2010-11-13 19:22:05)
- ++分局征收科共有29位，平均年龄28岁，担负着1373户工商企业税款征收工作，年税收任务6.16亿元。几年来，我们紧紧围绕“青春献税收，文明建功业”这一主题，不断深化青年文明号创建工作，从初始的微笑...
- 青春献税收文明建功业青年文明号事迹材料 (2010-12-1 2:53:57)
- ++分局征收科共有29位，平均年龄28岁，担负着1373户工商企业税款征收工作，年税收任务6.16亿元。几年来，我们紧紧围绕“青春献税收，文明建功业”这一主题，不断深化青年文明号创建工作，从初始的微笑...
- 移动公司青年岗位能手事迹材料 (2009-5-27 17:07:38)
- ，男大学本科，助理工程师，31岁。现任中国移动通信集团公司分公司营业部主任，“青年文明号”号长。他刻苦勤奋，甘于奉献，精于钻研，善于合作，在自己的工作岗位上兢兢业业，勤勤恳恳；在经营管理上有方法，有技...
- 移动公司青年岗位能手事迹材料 (2012-12-10 10:43:22)
- 移动公司青年岗位能手事迹材料事迹材料男；会作出了很大贡献；异地来工作的员工的生活困难经常找员工谈心及时了解；念宣灌给每一位成员让大家知道用最真诚感化客户为其；细节不断让客户感受到层层递进的温馨关怀并形...
- 移动公司青年岗位能手事迹材料 (2013-6-13 14:19:58)
- ，男大学本科，助理工程师，31岁。现任中国移动通信集团公司分公司营业部主任，“青年文明号”号长。他刻苦勤奋，甘于奉献，精于钻研，善于合作，在自己的工作岗位上兢兢业业，勤勤恳恳；在经营管理上有方法，有技...
- 移动营业厅班长青年五四奖章个人先进事迹材料 (2016-3-25 13:43:21)
- 移动营业厅班长青年五四奖章个人先进事迹材料，男，生于1985年于2006年7月毕业于唐山学院，2011年11月进入我单位工作。从营业员扎扎实实做现，现任营业厅班长。在营业厅周边，人人都知道营业厅有一名...
- 移动通讯公司精神文明工作总结 (2006-11-29 10:24:04)
- 移动通讯有限公司精神文明工作总结—浪尖弄潮竞风流移动通信分公司隶属于云南移动通信有限责任公司大理州分公司，经营“135、136、137、138、139”gsm数字移动电话。在争创“世界一流通信企业”战...
- 移动通讯公司精神文明工作总结 (2006-12-29 11:16:56)
- 移动通讯有限公司精神文明工作总结—浪尖弄潮竞风流移动通信分公司隶属于云南移动通信有限责任公司大理州分公司，经营“135、136、137、138、139”gsm数字移动电话。在争创“世界一流通信企业”战...
- 移动公司文明单位创建工作计划 (2007-12-3 11:55:24)
- 文明单位创建是一项长期的活动。作为一个载体和平台，只有深抓细化，立足行业特点，突出行业特色，加快自我学习、自我完善的步伐，夯实基础工作，提高管理效能，才能创出成效。根据省市公司的有关精神和前几年创建的...
- 移动通讯有限公司精神文明工作总结 (2007-12-8 9:09:32)
- 浪尖弄潮竞风流移动通信分公司隶属于云南移动通信有限责任公司大理州分公司，经营“135、136、137、138、139”gsm数字移动电话。在争创“世界一流通信企业”战略目标指引下，充分发扬“改革创新、...
- 移动通信公司2005年文明单位考核办法 (2007-12-19 9:38:58)
- 为了不断加大精神文明建设的力度，完善考核制度，依据我公司的精神文明建设规划，特制定考核办法：一、物质文明建设（100分）（一）经济效益（30分）1、完成公司下达的通信业务收入计划；2、完成本单位的劳动...
- 移动公司的精神文明建设经验交流材料 (2008-11-5 8:24:43)
- 一、文明单位创建情况我公司紧紧围绕着《中国电信企业文化理念体系》以及“改革创新、只争朝夕、艰苦创业、团队合作”的企业精神提出了“开拓创新、追求卓越、业务领先、服务一流”的建设要求，围绕中心工作，坚持以...
- 移动通讯公司精神文明年终工作总结 (2008-12-6 1:40:59)
- 移动通讯有限公司精神文明年终工作总结—浪尖弄潮竞风流移动通信分公司隶属于云南移动通信有限责任公司大理州分公司，经营“135、136、137、138、139”gsm数字移动电话。在争创“世界一流通信企业...
- 移动通信公司2008年文明单位考核办法 (2008-12-6 18:17:06)
- 为了不断加大精神文明建设的力度，完善考核制度，依据我公司的精神文明建设规划，特制定考核办法：一、物质文明建设（100分）（一）经济效益（30分）1、完成公司下达的通信业务收入计划；2、完成本单位的劳动...
- 2008移动通讯有限公司精神文明工作总结 (2008-12-11 11:14:01)
- 浪尖弄潮竞风流移动通信分公司隶属于移动通信有限责任公司大理州分公司，经营“135、136、137、138、139”gsm数字移动电话。在争创“世界一流通信企业”战略目标指引下，充分发扬“改革创新、只争...
- 移动公司精神文明建设总结 (2010-2-1 9:12:10)
- 各位领导、各位同事们：大家好!近年来，移动分公司在省、市公司的正确领导下，在上级和地方各级的大力支持下，始终不渝地坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，把精神文明建设贯穿于生产经营、企业管理的各个方面，以...
- 移动公司精神文明建设工作总结 (2011-11-28 11:57:59)
- 各位领导、各位同事们：大家好!近年来，移动分公司在省、市公司的正确领导下，在上级和地方各级的大力支持下，始终不渝地坚持两手抓，两手都要硬的方针，把精神文明建设贯穿于生产经营、企业管理的各个方面，以创建...
- 中国移动巾帼文明岗创建计划 (2011-11-28 12:13:22)
- 中国移动公司将继续按照巾帼文明岗的标准，围绕公司整体工作思路，不断加强自身建设，充分发挥巾帼员工主力军的作用。分公司营业厅现有员工31人，其中女员工27人，是一个团结进取、勤奋踏实、勇于开拓的巾帼集体...
- 移动公司巾帼文明岗创建工作计划 (2013-6-13 1:09:59)
- 中国移动公司将继续按照巾帼文明岗的标准，围绕公司整体工作思路，不断加强自身建设，充分发挥巾帼员工主力军的作用。分公司营业厅现有员工31人，其中女员工27人，是一个团结进取、勤奋踏实、勇于开拓的巾帼集体...
- 移动公司营业厅巾帼文明岗创建工作计划 (2013-6-13 16:04:04)
- 中国移动公司将继续按照巾帼文明岗的标准，围绕公司整体工作思路，不断加强自身建设，充分发挥巾帼员工主力军的作用。分公司营业厅现有员工31人，其中女员工27人，是一个团结进取、勤奋踏实、勇于开拓的巾帼集体...
- 移动争创“省级精神文明建设先进单位”创建宣传方案 (2014-10-19 16:26:41)
- 为贯彻教育方针，深入开展精神文明创建活动，提高公司员工的文明素养，提升企业文化内涵，以优美的办公营业环境、优质的通信服务和热情真诚的服务态度，争创省级精神文明先进单位，根据县精神文明办公室的要求，结合...
- 2015年移动公司市级文明单位验收自查报告 (2015-10-15 8:10:51)
- 近年来，在县文明办的关心和指导下，我公司明确提出在市级文明单位成果的基础上，再上新的台阶，争创省级文明单位的奋斗目标以来，注重企业三个文明建设，全公司从领导到广大干部职工，同心同德，拧成一股绳，以为指...
- 移动公司演讲稿--用青春铸就移动不老魂 (2005-6-30 19:00:00)
- 尊敬的各位领导、朋友们：伴随着漫天飞舞的柳絮，又一个春天来了。没有人会不喜欢春天，因为春天蕴藏着生机和活力，意味着梦想和希望。在明媚的春光下我们的团队带领着移动用户们又开始了新的旅程。在一次会议上，讨...
- 移动公司演讲稿-献身移动、无私奉献 (2005-6-30 18:58:00)
- 人生，常常是在不经意间结下了情缘，邮电学校毕业后，我光荣地成为了移动公司的一员。是中国移动，扶我走过了从学校到社会的路程，帮助我从一名幼稚的学生逐渐成长为一名合格的员工。在领导与同事的关爱中，我走上了...
- 移动公司演讲稿-献身移动、无私奉献 (2005-6-30 18:58:00)
- 人生，常常是在不经意间结下了情缘，邮电学校毕业后，我光荣地成为了移动公司的一员。是中国移动，扶我走过了从学校到社会的路程，帮助我从一名幼稚的学生逐渐成长为一名合格的员工。在领导与同事的关爱中，我走上了...
- 移动公司演讲稿-献身移动无私奉献 (2007-1-6 18:16:08)
- 人生，常常是在不经意间结下了情缘，邮电学校毕业后，我光荣地成为了移动公司的一员。是中国移动，扶我走过了从学校到社会的路程，帮助我从一名幼稚的学生逐渐成长为一名合格的员工。在领导与同事的关爱中，我走上了...
- 移动公司演讲稿-献身移动、无私奉献 (2007-1-21 12:56:23)
- 移动公司演讲稿献身移动、无私奉献人生，常常是在不经意间结下了情缘，邮电学校毕业后，我光荣地成为了移动公司的一员。是中国移动，扶我走过了从学校到社会的路程，帮助我从一名幼稚的学生逐渐成长为一名合格的员工...
- 移动公司演讲稿-献身移动、无私奉献 (2007-2-2 20:31:00)
- 移动公司演讲稿献身移动、无私奉献人生，常常是在不经意间结下了情缘，邮电学校毕业后，我光荣地成为了移动公司的一员。是中国移动，扶我走过了从学校到社会的路程，帮助我从一名幼稚的学生逐渐成长为一名合格的员工...
- 移动工作人员敬业演讲稿——献身移动、无私奉献 (2010-11-30 14:06:30)
- 人生，常常是在不经意间结下了情缘，从邮电学校毕业后，我光荣地成为了移动公司的一员。是中国移动，扶我走过了从学校到社会的路程，帮助我从一名幼稚的学生逐渐成长为一名合格的员工。在领导与同事的关爱中，我走上...
- 移动营业员演讲稿移动心语 (2010-12-8 13:08:13)
- 移动营业员演讲稿移动心语我是中国移动的一名普通营业员，从最初进入公司的懵懵懂懂，到现在工作三年的全身心投入，我发现：自己已经爱上这项工作。我虽是一名普通的营业员，但我深知，我的一举一动、一言一行，代表...
- 移动公司演讲稿：献身移动、无私奉献 (2011-1-14 12:54:22)
- 人生，常常是在不经意间结下了情缘，邮电学校毕业后，我光荣地成为了移动公司的一员。是中国移动，扶我走过了从学校到社会的路程，帮助我从一名幼稚的学生逐渐成长为一名合格的员工。在领导与同事的关爱中，我走上了...
- 移动竞聘：中国移动公司店面经理竞聘演讲稿 (2012-4-16 10:16:29)
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- 移动竞聘：移动公司高级客户经理竞聘演讲稿 (2012-4-16 10:17:30)
- 推荐阅读：专业素质一要熟悉公司的发展历史、现状，发展战略，公司在同行业中的地位、公司的使命、公司服务理念、公司文化等。二要熟练掌握各类品牌的资费情况，精通基本业务及新业务的使用方法，了解销售渠道及促销...
- 2022年开展“文明交通、文明餐桌、文明旅游、文明上网”活动实施方案 (2022-11-6 20:27:02)
- 2022年开展文明交通、文明餐桌、文明旅游、文明上网活动实施方案为切实提高交通运输系统干部职工文明素质和文明程度，进一步规范干部职工文明交通、文明餐桌、文明旅游、文明上网（以下简称四文明）等方面的行为...
- 电信大客户部创建县级青年文明号事迹材料 (2006-4-4 15:50:00)
- 电信大客户部创建于2000年8月，服务客户数339家，现有员工13人，平均年龄32岁，学历均达到大学本、专科水平。这是一个以青年为主，朝气蓬勃、奋发进取的集体，是电信公司最具朝气与活力的生力军。面对激...
- 供电局青年文明号创建总结 (2006-3-17 21:43:00)
- 服务人民奉献社会——供电局青年文明号创建总结县供电局供电营业厅是一个朝气蓬勃、团结向上的优秀集体。目前营业厅共有职工9名，其中正式工2名。主要承担着城区的用电业务接洽、报装、电费查询、业务咨询等工作，...
- 县地税局征收管理分局申报国家级“青年文明号”申报材料 (2005-12-29 12:22:00)
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- 从希波克拉底誓言到青年文明号承诺 (2005-12-11 15:05:00)
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- “青年文明号”事迹材料 (2005-11-9 16:56:00)
- 让舞动的青春在旗帜下闪光——区全程办事代理大厅申报“青年文明号”事迹材料门头沟区全程办事代理大厅（以下简称全程办）是我局的一个“窗口”部门。承担着政策咨询、业务授理、业务协调等职能，是我局对外处理事务...
- 关于开展“创建首都文明区青年争当排头兵”主题教育活动实施方案 (2005-11-9 16:51:00)
- 关于深入开展“创建首都文明区青年争当排头兵”活动实施方案按照《团区委关于深入开展“创建首都文明区，青年争当排头兵”活动的通知》精神的总体安排和要求，我局团委紧密结合本单位实际，决定在全局团员青年中广泛...
- “青年文明号”创建工作总结 (2005-10-24 23:43:00)
- “青年文明号”创建工作总结2003年以来，之州分局在市局、县局的正确领导下，坚持以精神为指导，认真贯彻落实税务总局提出的“法治、公平、文明、效率”八字方针，紧紧围绕上级局的工作思路，坚持以组织收入为中...
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