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水管站党支部建设四型机关工作总结 (2013-6-10 3:38:23)
2005年水管站建设“四型”工作总结开展“四型”建设活动,是为了加强建设、提高干部素质、转变思想观念和工作作风、推进“三个”文明建设而采取的举措,是全面学习贯彻江和精神具体体现。碧流河水管站根据水利局...
2012年水管站党支部建设四型机关工作总结 (2012-11-30 9:42:14)
2005年水管站建设“四型”工作总结开展“四型”建设活动,是为了加强建设、提高干部素质、转变思想观念和工作作风、推进“三个”文明建设而采取的举措,是全面学习贯彻和精神具体体现。碧流河水管站根据水利局的...
2011年水管站党支部建设四型机关工作总结 (2011-12-19 10:49:52)
2011年水管站建设“四型”工作总结开展“四型”建设活动,是为了加强建设、提高干部素质、转变思想观念和工作作风、推进“三个”文明建设而采取的举措,是全面学习贯彻和精神具体体现。碧流河水管站根据水利局的...
200年水管站党支部建设四型机关工作总结 (2010-12-3 0:14:29)
2005年水管站建设“四型”工作总结开展“四型”建设活动,是为了加强建设、提高干部素质、转变思想观念和工作作风、推进“三个”文明建设而采取的举措,是全面学习贯彻和精神具体体现。碧流河水管站根据水利局的...
2007年水管站党支部建设四型机关工作总结 (2010-11-15 2:11:54)
2007年水管站建设“四型”工作总结开展“四型”建设活动,是为了加强建设、提高干部素质、转变思想观念和工作作风、推进“三个”文明建设而采取的举措,是全面学习贯彻和精神具体体现。碧流河水管站根据水利局的...
2005年水管站党支部建设四型机关工作总结 (2006-12-29 11:00:55)
2005年水管站建设“四型”工作总结开展“四型”建设活动,是为了加强建设、提高干部素质、转变思想观念和工作作风、推进“三个”文明建设而采取的举措,是全面学习贯彻和精神具体体现。碧流河水管站根据水利局的...
四型办公室建设经验材料学习型服务型高效型为民型 (2010-11-19 11:22:36)
练好四套“硬功夫”建设“四型”办公室办公室是的办事机构、工作助手、智囊参谋,又是总揽全局、协调各方的综合部门。办公室工作的好坏,直接关系到核心作用的发挥。近两年来,办公室努力适应新形势对办公室的新要求...
交通系统建设节约型机关演讲稿:践行“工作法”建设节约型机关 (2010-11-20 10:50:17)
交通系统建设节约型演讲稿::践行“工作法”建设节约型各位领导、各位评委、同事们:大家好!今天我演讲的题目是《践行“工作法”建设节约型》。提起,在交通行业可以说是无人不晓,她17年如一日,爱岗敬业,刻苦...
创建“学习型、服务型、创新型、廉洁型、和谐型机关机关”实施方案 (2006-12-3 17:20:20)
为深入贯彻精神,身体力行,把创建学习型服务型、创新型工作落到实处,切实提高干部整体素质,提高办事效率和服务水平,建立和完善加强建设的长效机制,根据市直工委下发的《关于在全市创建学习型服务型、创新型的意...
建设学习型、务实型、廉洁型、和谐型机关总结 (2007-12-28 17:05:10)
3月23日上午,区民政局召开全体干部职工、局属二级单位班子成员大会。会议总结了去年工作,下达了全年工作目标任务,并倡导全局干部共同努力,建设学习型、务实型、廉洁型、和谐型。会前,区民政局局长陈国良带领...
节约型机关征文稿《改变观念 建设“节约型”机关》征稿 (2010-4-21 14:23:05)
节约型征文稿《改变观念建设节约型》理论,给我们后勤工作者提出了新课题和新要求,我深深认识到只有充分认识到后勤服务工作发展和改革的性,只有勇敢面临挑战,准确把握后勤服务发展的新机遇,才能推进和深化后勤服...
关于建设学习型创新型服务型机关的意见 (2007-12-6 12:07:28)
为了深入贯彻落实和大会精神,进一步提高干部的素质,推进的工作创新和作风转变,更好地发挥市直在我市经济建设和社会发展中的作用,把市直建设成为学习型、创新型、服务型,努力实现市九次代表大会确定的建设经济强...
区创建学习型机关活动总结—打造学习型机关培养创新型干部 (2007-12-8 8:21:34)
2006年8月以来,苏仙区广泛开展了创建学习型活动,着力提高干部的思维能力、创新能力和发展能力。今年,又在全区科级领导班子和中深入开展了评选学习型领导班子和活动,全面提升领导班子和的整体素质,为全区跨...
2005年水管站党支部建设四型机关工作总结 (2006-12-29 11:00:55)
2005年水管站建设“四型”工作总结开展“四型”建设活动,是为了加强建设、提高干部素质、转变思想观念和工作作风、推进“三个”文明建设而采取的举措,是全面学习贯彻和精神具体体现。碧流河水管站根据水利局的...
2007年水管站党支部建设四型机关工作总结 (2010-11-15 2:11:54)
2007年水管站建设“四型”工作总结开展“四型”建设活动,是为了加强建设、提高干部素质、转变思想观念和工作作风、推进“三个”文明建设而采取的举措,是全面学习贯彻和精神具体体现。碧流河水管站根据水利局的...
200年水管站党支部建设四型机关工作总结 (2010-12-3 0:14:29)
2005年水管站建设“四型”工作总结开展“四型”建设活动,是为了加强建设、提高干部素质、转变思想观念和工作作风、推进“三个”文明建设而采取的举措,是全面学习贯彻和精神具体体现。碧流河水管站根据水利局的...
2011年水管站党支部建设四型机关工作总结 (2011-12-19 10:49:52)
2011年水管站建设“四型”工作总结开展“四型”建设活动,是为了加强建设、提高干部素质、转变思想观念和工作作风、推进“三个”文明建设而采取的举措,是全面学习贯彻和精神具体体现。碧流河水管站根据水利局的...
2012年水管站党支部建设四型机关工作总结 (2012-11-30 9:42:14)
2005年水管站建设“四型”工作总结开展“四型”建设活动,是为了加强建设、提高干部素质、转变思想观念和工作作风、推进“三个”文明建设而采取的举措,是全面学习贯彻和精神具体体现。碧流河水管站根据水利局的...
水管站党支部建设四型机关工作总结 (2013-6-10 3:38:23)
2005年水管站建设“四型”工作总结开展“四型”建设活动,是为了加强建设、提高干部素质、转变思想观念和工作作风、推进“三个”文明建设而采取的举措,是全面学习贯彻江和精神具体体现。碧流河水管站根据水利局...
关于创建“学习型、创新型、服务型、务实型、廉洁型”机关的意见 (2007-12-6 12:07:29)
为进一步加强市政协的思想建设、作风建设和队伍建设,开创我市政协工作新局面,为实现全面建设小康社会宏伟目标和构建和谐社会服务,市政协研究决定,组织开展创建“学习型、创新型、服务型、务实型、廉洁型”(以下...
机关后勤服务工作总结推进学习型机关建设,不断提高后勤机关 (2010-12-1 13:40:08)
后勤服务工作总结后勤工作纷繁复杂,随着我区经济的快速发展,对后勤职能进一步扩展,对后勤保障的要求越来越高。近两年,我局坚持以“创建学习型”为抓手,以学习启迪思路的创新,以学习促进作风的转变,以学习推动...
机关后勤服务工作总结推进学习型机关建设,不断提高后勤机关整体素质 (2011-4-18 2:42:45)
你正在浏览的工作总结是后勤服务工作总结推进学习型建设,不断提高后勤整体素质后勤服务工作总结后勤工作纷繁复杂,随着我区经济的快速发展,对后勤职能进一步扩展,对后勤保障的要求越来越高。近两年,我局坚持以“...
创建学习型服务型、创新型机关机关的实施方案 (2006-12-3 17:20:33)
为深入学习贯彻会议精神和,根据市委《关于加强和改进基层建设的意见》(乌发〔2006〕1号)和市直《创建学习型、服务型、创新型、廉洁型、和谐型的实施意见》(乌直工发〔2006〕09号)文件精神,结合水务...
检察院《创建学习型、服务型、创新型机关机关》活动的实施方案 (2007-12-6 12:04:36)
根据乌直工发(2006)09号《创建学习型、服务型、创新型》实施意见精神,结合我院实际制定开展创建《学习型、服务型、创新型》活动实施方案。一、指导思想开展“学习型、服务型、创新型、廉洁型、和谐型”创建...
关于创建学习型、服务型、创新型机关机关的实施意见 (2007-12-6 12:07:30)
为深入学习贯彻会议精神和,根据市委《关于加强和改进基层建设的意见》(乌发[2006]1号)和市委办公厅《转发市直工委的通知》(乌办发[2006]45号)精神,决定在市直开展创建学习型服务型、创新型活动...
党支部建设“四型机关”半年总结 (2008-3-18 14:59:08)
开展“四型”建设活动,是为了加强建设、提高干部素质、转变思想观念和工作作风、推进“三个”文明建设而采取的举措,是全面学习贯彻和及大会精神具体体现。碧流河水管站根据水利局的具体要求,结合本单位的工作特点...
水务局创建学习型、和谐型、服务型、创新型机关工作总结 (2010-6-18 10:58:07)
为深入贯彻落实和《关于加强和改进新形势下的若干重大问题的决定》有关精神,按照建设学习型基本要求,建设学习型,加强水务局建设,提高广大干部履行服务的能力和水平,水务局决定在局开展创建学习型、服务型、创新...
着力建设“四型机关”切实推动“三服务”工作经验交流材料 (2023-11-21 15:29:33)
着力建设四型切实推动三服务工作经验交流材料市委办公室落实、全区、全市和秘书长会议精神和有关部署要求,立足三服务工作实际,结合三提专项行动,教育引导干部进一步强化交卷、交账、成果,全力打造四型,办前哨后...
办公室建设四型机关工作经验材料 (2023-12-8 10:26:59)
办公室建设四型工作经验材料市委办公室落实、全区、全市和秘书长会议精神和有关部署要求,立足三服务工作实际,结合三提专项行动,教育引导干部进一步强化交卷、交账、成果,全力打造四型,办前哨后院作用得到充分发...
水管站关于建设四型机关的安排_工作计划 (2008-12-6 11:41:38)
为了深入贯彻落实大会精神,实践,进一步加强建设,转变工作职能和工作作风,提高工作效率和服务水平,增强学习、创新、和服务,促进全县经济和社会事业的全面发展。碧流河水管站依据水利局[2004]30号文件决...
六型领导班子和四型文明机关方案 (2008-8-29 9:59:09)
为进一步贯彻落实精神,切实从根本上提高事业保险处职工的文明素质,结合本处工作实际,在全处形成道德规范、依法办事、卫生健康、行为文明的良好风气。为加快事业保险工作的发展,特制定《济源市事业社会养老保险管...
水务局创建学习型服务型创新型和谐型机关总结 (2010-7-14 10:56:13)
为深入贯彻落实和《关于加强和改进新形势下的若干重大问题的决定》有关精神,按照建设学习型基本要求,建设学习型,加强水务局建设,提高广大干部履行服务的能力和水平,水务局决定在局开展创建学习型、服务型、创新...
开展“学习型、服务性、创新型、节约型、和谐型”机关活动情况总结 (2014-12-1 15:56:23)
文化局开展学习型、服务性、创新型、节约型、和谐型活动情况总结自全县关于学习型、服务性、创新型、节约型、和谐型创建活动开展以来,我局按办公室《关于转发<县直工委关于开展创建学习型、服务性、创新型、...
水管站关于建设四型机关的安排 (2006-11-29 21:40:37)
为了深入贯彻落实大会精神,实践,进一步加强建设,转变工作职能和工作作风,提高工作效率和服务水平,增强学习、创新、和服务,促进全县经济和社会事业的全面发展。碧流河水管站依据水利局[2004]30号文件决...
更新观念 开拓进取 努力建设与时俱进的四型机关 (2007-9-20 8:17:47)
随着市场经济的建立和发展,依法治国方略的提出和实践,司法行政履行法律服务和法律保障职能的工作面临着日益繁重和艰巨的任务。为适应新形势的要求,以建设学习型、创新型、竞争型、服务型的四型目标,突出抓好司法...
更新观念开拓进取努力建设与时俱进的四型机关 (2007-11-1 23:36:28)
随着市场经济的建立和发展,依法治国方略的提出和实践,司法行政履行法律服务和法律保障职能的工作面临着日益繁重和艰巨的任务。为适应新形势的要求,以建设学习型、创新型、竞争型、服务型的四型目标,突出抓好司法...
2022年“四型”机关创建暨作风建设年活动动员部署会议主持词 (2022-8-24 9:06:47)
2022年四型创建暨作风建设年活动动员部署会议主持词为了贯彻市委宣传部关于开展四型创建活动和市委办、办开展作风建设年有关要求,深入落实全省文化、新闻出版广播影视(版权)、体育工作会议精神以及全市宣传思...
建设节约型机关需要实现“四个做起” (2008-3-30 14:26:27)
从“两个务必”到“建设节约型社会”的提出,应该说是一脉相承的,新一届班子集体,从暑期不再到“北戴河办公”,到“轻车简从”,到不搞“迎来送往”,到工作餐简简单单等等,诸多方面已经作出了表率;再看看我们身...
建设学习型、服务型机关总结 (2007-12-28 17:05:54)
近年来,我们紧紧围绕“富民强区、率先基本实现现代化”的宏伟目标,坚持以人为本,以理念培育为先导,以按照“缺什么,补什么,急需什么,学习什么”为原则,认真开展学习型、服务型建设活动,干部整体素质得到增强...
关于创建学习型、实干型、服务型、创新型机关活动有关情况的汇报 (2007-10-31 18:45:09)
办公室以服务经济社会发展为己任,以创建学习型、实干型、服务型、创新型为目标,从加强学习、建章立制入手,整顿工作作风,创新工作方法,完善运行机制,锻造出了一支思想正、观念新、业务精、能力强、作风硬的干部...
开展“树立四种风气,创建四型机关” (2010-9-1 7:57:39)
开展树立四种风气,创建四型个人问题材料根据《关于在全区开展树立四种风气,创建四型活动的实施方案》、大全区开展树立干事、为民、清廉风气,创建学习型、服务型、高效型、型活动的要求,本人通过参加局里组织的学...
市政协机关创先争优经验交流材料——创“四型”机关 树为民形象 (2013-6-4 12:08:20)
市政协创先争优经验交流材料——创“四型”树为民形象思想工作如何更加有效地调动人的积极性,如何更加有效地促进建设全面发展,我们组织实施了“创‘四型’,树为民形象”创新工作项目,通过一年来的实践探索,取得...
县机关事务管理局开展忠诚型创新型担当型服务型过硬型政府机关建设情况报告 (2018-11-21 9:04:55)
县事务管理局开展忠诚型创新型担当型服务型过硬型建设情况报告为深入学习贯彻和精神,紧紧围绕从更高层次贯彻落实对江西工作的要求,落实十四届六次全体会议提出的创新引领、改革攻坚、开放提升、绿色崛起、担当实干...
创建学习型机关建设服务型系统 (2007-10-31 18:11:21)
创建学习型是单位适应新形势、应对新挑战、实践的迫切需要。局从适应知识经济发展、信息化建设和管理型向服务型转变的实际需要出发,把创建学习型作为加强队伍建设、提高干部素质、增强班子凝聚力的一项工作来抓,结...
建设服务型、创新型机关实施意见 (2010-2-25 14:00:38)
为认真贯彻市委、开展的“创优环境兴常州、改进服务促发展”的专项行动,解决建设中的存在问题,把局建设成为基层满意、企业满意、群众满意、领导满意的服务型,成为思想解放、争先创优、开拓进取的创新型,现就加强...
市直机关深入开展“学习型、服务型、创新型”创建活动工作总结 (2010-6-18 10:58:10)
为深入贯彻落实吉林市委十一届四次全体会议精神,进一步加强建设,年初以来,吉林市直工委以转变职能、强化服务、改进作风、规范行为、增强能力、开拓创新为重点,在市直组织深入开展创建“学习型、服务型、创新型”...
建设学习型、效率型机关个人心得体会 (2013-6-6 7:50:35)
当前,部队对工作反映最强烈的问题,就是五多问题。以会议落实会议、以文件落实文件、以讲话落实讲话,随意干涉部队依法履职用权、越俎代庖、大包大揽等,这些不依法办事的现象和问题,造成基层工作忙乱,影响工作的...
个人关于争创建设五型机关,争做五型干部心得体会 (2013-6-13 1:17:03)
一、提升学习境界,建设充满活力的学习型,争做潜心学习的文化型公务员学习是进步的阶梯。我们在创建和谐活动中,牢固树立终身学习的理念,在学习中不断解放思想、提升干事创业能力,特别是增进和谐、维护和谐的能力...
“学习型、效率型”机关建设个人心得体会 (2013-6-13 1:19:53)
当前,部队对工作反映最强烈的问题,就是五多问题。以会议落实会议、以文件落实文件、以讲话落实讲话,随意干涉部队依法履职用权、越俎代庖、大包大揽等,这些不依法办事的现象和问题,造成基层工作忙乱,影响工作的...
学习型创新型效能新机关建设方案 (2014-7-6 12:35:14)
2014年,是实施食品药品监管“十二五”发展规划攻坚之年。为深入推进教育实践活动,贯彻落实要求的“四查四争当”,打造一支业务精、作风硬、能力强、素质高的药监队伍,落实“学先进、找差距、争一流”主题实践...
市委办公室2018年加强学习型机关和学习型建设实施方案 (2018-4-19 9:16:26)
市委办公室2018年加强学习型和学习型建设实施方案本办各科、室,各内设机构:为进一步浓厚学习氛围,充分调动广大干部自觉参与学习的积极性主动性,不断提高素质、理论水平和业务能力,根据办公室工作实际,现就...
市局机关开展建设节约型机关活动的情况总结 (2008-3-30 14:26:00)
自8月初开展建设节约型活动以来,根据局的统一部署,局各科室与直属所按照开展建设节约型的活动方案的要求,积极响应,迅速采取各项有效的措施,将建设节约型的要求体现到工作的各个环节之中。活动开展一个多月以来...
创建“学习型、服务型、创新型”机关活动上半年总结 (2007-12-5 8:02:11)
根据市直创建“三型”工作安排,市文化局积极响应,结合工作实际,认真落实,深入推进,坚持服务大局,彰显特色,取得了阶段性成效。一、加强领导,健全组织市创建“三型”动员大会后,局局长立即主持召开动员会,发...
创建学习型、服务型、创新型机关活动总结汇报 (2007-12-18 10:32:49)
2006年,是市直开展创建学习型、服务型、创新型活动的第三年,也是创建“三型”活动见成效的关键一年。根据《市直属创建学习型、服务型、创新型活动意见》的部署,结合市人大工作实际,2006年度,市人大将以...
市直机关深入开展创建“学习型、服务型、创新型”处室活动总结 (2010-7-14 10:56:10)
为深入贯彻落实吉林市委十一届四次全体会议精神,进一步加强建设,年初以来,吉林市直工委以转变职能、强化服务、改进作风、规范行为、增强能力、开拓创新为重点,在市直组织深入开展创建“学习型、服务型、创新型”...
创建学习型、服务型、创新型机关活动总结 (2010-11-20 11:15:52)
2006年,是市直开展创建学习型、服务型、创新型活动的第三年,也是创建“三型”活动见成效的关键一年。根据《市直属创建学习型、服务型、创新型活动意见》的部署,结合市人大工作实际,2006年度,市人大将以...
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四型机关建设工作总结