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谈如何解决“四风”问题 (2013-11-7 8:31:15)
下载:95谈如何解决“四风”问题.doc中公教育。给人改变未来的力量谈如何解决“四风”问题狠刹形式主义之风目前,教育实践活动正在自上而下地开展。明确指出,这次教育实践活动要聚焦作风建设,集中解决形式主...
谈谈取消农业税后的主要解决办法 (2006-11-29 9:52:28)
据媒体报道,2005年有22个省(直辖市、自治区)宣布取消农业税。照着这种发展势头,预计2006年,其他省份也将宣布取消农业税。这比一年前承诺5年内全部取消农业税的目标,可望提前3年实现。对于9亿农民...
结合实际谈谈如何来提高营销执行力 (2006-11-29 8:51:34)
执行力就是将人员流程、战略流程、运营流程相互并合理进行运用,以达到战略规划的实现和改进。从营销上讲,就是如何把总部制订的市场计划、销售计划贯彻下去,并产生最大效应,达到预期目的。下面结合自己实际工作谈...
谈谈合资企业如何学会在规则中的竞争与合作 (2006-11-29 9:52:20)
由于工作关系,或深或浅地接触了400来家外商投资企业,其中很大部分是中外方合资合作的。在这些中外方合资合作企业中,没有矛盾的很少――这是正常的,夫妻两人居家过日子还会磕磕碰碰呢,何况是有利益之争而且关...
谈谈企业的新官上任应该如何烧好换下属这把火 (2006-11-29 9:52:24)
“新官上任三把火”,而其中一把火大多会烧向那些老臣。于是有了“一朝天子一朝臣”的慨叹。那么,新官上任,该不该换人呢?在换人与否的背后,更本质的是什么?俗话说“一朝天子一朝臣”。企业里无论是,还是一名基...
谈谈企业如何进行好时间管理 (2006-11-29 9:52:25)
给予应有的地位,时间管理就已经解决了一半。接下来,我们不是讨论具体工具和细节,而是关注时间管理的一个前提准备与三个关键问题。实际上,由于时间管理是一个每天都要进行的活动,复杂的工具只会让人们在短暂的使...
谈谈干部如何做人、做事、做官 (2006-11-29 18:36:00)
如何做人、如何做事、如何做官,这是每一名干部应当认真思考的问题。在新的历史时期,我们涌现出了一大批像孔繁森、郑培民、任长霞、牛玉儒这样的好、好干部,在他们身上,的先进性得到了充分体现,他们也是新时期干...
谈谈如何在保先教育中确保安全生产 (2006-11-29 21:41:10)
最近上下都在进行保持先进性教育活动,作为全市的先进单位、文明窗口单位的狼山水厂,我们全体职工都加入到了保先教育的浪潮中来。我们全体职工都是,我们都参与保持先进性教育活动。始终坚持“两不误、两促进”的工...
谈谈如何抓好工作落实 (2007-12-11 9:39:27)
当前,庆安正处于经济发展的关键时期,已经理清了工作思路,明确了工作目标,“一个目标、三条路子,创建区域龙头”的总体发展思路,既符合庆安发展实际又深入人心。去年,又适时提出了实现“两大转移”的战略部署,...
谈谈如何做好县地税局的税收法制工作 (2007-12-12 13:59:17)
一、推行税收法制员工作制度以来所取得的成效新的《税收征收管理法》自2001年5月1日起施行以来。对于保障税收收入,保护纳税人的合法权益,规范税收执法行为,整顿和规范市场经济秩序已经起到作用,使我国的以...
谈谈思想政治工作如何适应改制后的企业 (2007-12-22 12:33:53)
当前,国有企业的改革改制,正在向纵深发展,大部分企业改革改制工作已经结束,改制后的企业建立了新型的现代企业制度,明晰产权,优化机制,甩掉包袱,轻装上阵,全身心地投入到为企业创造经济效益中去。还有相当一...
谈谈在英语教学中如何培养学生的创新思维能力 (2008-1-5 8:37:25)
近几年来,随着中学教学改革的不断深入,培养学生的创新思维能力已成为广大教师普遍关注的热点。如何培养学生的英语创新思维能力,使学生跃出教科书框架,学活书本,从而使学生变得更聪明,这已成为我们教育工作者当...
谈谈如何顺利通过专业技术干部职称英语考试 (2008-3-30 15:27:59)
我是2000年参加并通过专业技术干部职称英语考试的。有人可能会说,你的英语基础一定不错。其实不然。我是1977年入伍的一名老兵,小学、中学正值期间,英语基础基本为零。入伍后,靠自学断断续续学到《许国璋...
谈谈如何处理好农村火灾扑救中的群众关系 (2008-6-10 11:28:58)
目前,不少基层消防官兵都反映农村的火难救,这是事实。那么导致农村火难救的原因是什么,我们又应当采取哪些相应的应对措施呢?我想农村火之所以难救,其原因大略可归结为如下几个方面:一、火灾现场不及时,导致小...
结合本质工作谈谈公务员如何在实际工作中提高沟通协调能力 (2008-7-5 8:33:57)
结合本质工作谈谈公务员如何在实际工作中提高沟通协调能力知识经济新时代,沟通协调能力已经成为21世纪人才竞争的素质之一。沟通协调是一门相当深奥的学问,一套独特可行的艺术,它涉及到工作与生活的各个层面,与...
谈谈如何讲好辅导 (2008-9-24 16:24:02)
谈谈如何讲好辅导辅导,是加强先进性教育的形式,是广大干部学习创新理论、锤炼修养、提高能力素质、加强作风建设、纯洁道德品质的大课堂。讲辅导,是每个的职责和必备素质。讲好辅导,既是一门科学,又是一门艺术,...
谈谈党校老师如何讲好辅导 (2009-1-6 11:19:12)
辅导,是加强先进性教育的形式,是广大干部学习创新理论、锤炼修养、提高能力素质、加强作风建设、纯洁道德品质的大课堂。讲辅导,是每个的职责和必备素质。讲好辅导,既是一门科学,又是一门艺术,是加强先进性建设...
谈谈如何搞好我厂安全生产管理工作 (2011-10-11 10:54:21)
谈谈如何搞好我厂安全生产管理工作武钢轧辊综合厂是一个以铸造为主,加工、维保、输出劳务等为辅的多种经营单位,近年来,随着企业的发展,生产力得以提高,现场和装备水平也有所改善,而且通过严格的管理,职工对事...
谈谈中职语文教学如何激活课堂 (2011-11-8 14:06:05)
谈谈中职语文教学如何激活课堂在中职任教十几年,对中职的学生也有了相当的了解,大多数中职生都具有综合素质低、文化基础差,甚至有些学生是因为害怕语、数、英等基础文化课的学习才选读中等职业学校就读的,针对这...
谈谈如何设计少先队活动方案 (2013-7-17 0:09:01)
谈谈如何设计少先队活动方案少先队活动方案的设计是一门艺术,关系到活动的质量和教育的实效。因此,每个少先队辅导员要重视少先队活动方案的设计和撰写。虽然各种类型的少先队活动有各自的设计方法,但是,一些共性...
请联系实际谈谈领导干部如何坚持群众路线 (2013-7-30 7:51:18)
请联系实际谈谈如何坚持、争做清正表率。就是一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来,到群众中去。是根本的路线和组织路线,它卓越的理论意义和实践成效,已经为我们数十年的奋斗历程所充分证实。在坚持的问题上,...
谈谈基层公安交警如何结合实际工作践行“群众路线” (2014-4-16 8:20:27)
当前,教育实践活动正在深入推进中。从上到下、从领导到干部、从到群众都按照照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总要求,以为民务实清廉为主要内容,着力解决四风方面的突出问题、有效解决群众切身利益问题。基层交警...
谈谈如何利用“自媒体微时代”开启交通安全宣传工作新局面 (2014-12-13 8:00:11)
【摘要】2011年7月23日发生温州动车事故后,第一个发出消息的是网络id为袁小芫的微博网友,她在事故发生4分钟后发出了第一条微博,比国内媒体在互联网上的第一条列车脱轨报道早了两个多小时;2010年8...
结合实际谈谈高速交警如何做好冬季自身安全防护工作 (2014-12-25 7:52:05)
随着经济的快速发展,高速公路的高速快捷,成为人们出行游玩、企业运输等的首选。高速公路在方便人们的同时,道路交通安全管理工作随之也出现了一些新情况、新问题。随着汽车保有量的不断增加,交通管理任务日益繁重...
谈谈干部如何守纪律讲规矩 (2015-3-17 11:13:01)
今年1月13日,在纪委第五次全体会议上,讲话中的一个词引发外界关注:规矩。他提出,要严明纪律和规矩,把守纪律、讲规矩摆在更加的位置。而在1月16日的上,进一步提出,坚持领导,首先是要坚持的领导,这是一...
谈谈基层干部如何守纪律讲规矩 (2015-3-17 11:17:50)
守纪律、讲规矩心得体会以来,多次强调要严明纪律、按规矩办事,把纪律和规矩提到了新高度。在纪委五次全体会议上,发表了讲话,着重阐述了严明纪律和规矩等重大问题,对提出了明确要求。强调,要加强纪律建设,把守...
谈谈经侦工作如何向基层派出所进行延伸 (2015-5-7 8:10:11)
随着我国改革开放持续发力和社会经济的高速发展,经济领域深层次矛盾日益突现,经济犯罪与社会稳定关联度越来越大,各种经济犯罪层出不穷。基层派出所作为公安工作的基础和前沿,在情报收集、阵地控制以及追逃等方面...
谈谈基层公安交警大队如何做好道路交通保卫工作 (2015-7-27 6:46:52)
随着常德市经济社会的迅速发展,城市品牌效应的日趋现象,高级别领导来我市检查调研工作和重大经济活动也随之越来越多。仅2015年以来,我是就接待2批次,3批次,举办重大经济活动4次,给我们交警部门交通警保...
谈谈对为官不易的认识和理解以及如何为官有为 (2016-12-14 8:28:51)
谈谈对为官不易的认识和理解以及如何为官有为教育实践活动开展以来,高度重视、全面推进建设,在开展教育实践活动、强化干部监管、提倡厉行节约、规范公务接待等方面,出台了一系列制度和措施,得到了广大干部群众的...
谈谈如何促进教师专业成长 (2017-1-12 22:10:58)
谈谈如何促进教师专业成长漳州市教育局根据闽教办综(2014)17号和2015年1月16日省教育厅召开的省级视频培训会的会议精神,制定《漳州市开展一师一优课,一课一名师活动方案》,我县已与近期转发相关文...
谈谈如何开好会议 (2017-1-18 9:07:11)
谈谈如何开好会议会议是生活的一项制度。认真落实这一制度,对于加强监督,增进团结,提高干部素质,发挥集体领导作用等,都有着的现实作用和意义。但近年来,一些部门和单位的会议流于形式,质量不高。究其主要原因...
谈谈绩效考核标准的问题 (2006-11-29 9:52:20)
在一家公司做项目的时候,发现了这么一件有意思的事情。一般的公司都是为员工提供午餐的,这家公司也一样。他们是由专门的人来做饭,然后再由专门的人员来进行配给,就像在食堂吃饭一样。在配给的过程中,有这样一个...
谈谈我对几个问题的新认识 (2013-6-26 19:07:37)
在递交了申请书后不久就参加积极分子培训班学习,我感到非常荣幸.这一期培训在众位老师的谆谆教导下,使我对认识更加深刻了,心里有一些想法,特向汇报.首先是对宗旨问题的新认识.宗旨是指建立和存在主要目的,意...
谈谈本人在四风方面存在问题和改进方向 (2014-7-2 6:40:29)
谈谈本人在四风方面存在问题和改进方向按照市委组织部和纪检委忻组通字文件精神,我个人在重点学习以及以来一系列讲话精神的基础上,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,认真检查了自己在工作、生活、...
谈一谈怎样爱孩子的问题 (2015-6-12 19:50:31)
谈一谈怎样爱孩子的问题。孩子的成长离不开爱,成功的教育源于爱。我想,如果我要问各位家长爱自己的孩子吗?回答是肯定的。如果要问你是怎样爱自己的孩子的呢?问题就复杂得多了。种庄稼不能不浇水,但浇水过多庄稼...
奠基幸福-谈谈孩子的家庭教育问题 (2017-8-29 16:54:58)
奠基幸福尊敬的各位领导,老师,家长朋友们:大家好!今天非常荣幸能够和各位欢聚一堂。也希望能借这个机会,和大家交流一下教育孩子的心得。今天和大家分享的题目是:奠基幸福。所谓幸福,不同的人有不同的理解和看...
群众路线教育谈:不解决实际问题就是形式主义 (2014-7-2 7:20:09)
教育谈:不解决实际问题就是形式主义“最期盼的是解决问题,最担心的是形式主义。”对此次教育实践活动,许多人表达着这样的心声。提到形式主义,无论是以文件落实文件,以会议落实会议,还是追求表面热闹、花团锦簇...
如何合理谈及薪水问题 (2007-1-5 17:33:20)
许多求职者在参加面试时,当主考人员问及:“你的期望工资是多少?”往往会不知所措。或是由于道听途说,感觉良好,盲目抬高身价,吓得用人单位不敢录用;或是由于自己不谙行情,把自己的心理价位压得过低,一旦被录...
管理闲话:谈谈我最爱看的两本IT类杂志 (2006-11-28 17:48:43)
传媒世界,杂志多如牛毛,细数家珍的时代一去不返。如今只谈杂志,便已是倒立江湖,不可收拾。身为一个知名it企业的cio,我更关注it类杂志,准确的说,我更关心的是it经济、管理类的杂志。这也是我当初选择...
互相搭配才能实现互补 谈谈企业高层的角色搭配 (2006-11-28 17:55:01)
在企业中走动的时间长了,接触过很多老板,看过一些企业的管理模式,一般来说老板周围都有几个得力干将,职务是总经理或副总经理的。有一个很有意思的现象,凡是得力干将和老板性格相似,臭味相投的,企业中问题都比...
略谈谈失败 (2006-11-29 9:04:58)
约翰.纳斯罕(johesheim)是美国知名的创业教练,不但指导过惠普、朗讯等知名企业的内部创业、辅导过许多新创企业,他的《非常竞争优势》一书,更是各地创业人不可不读的经典教材。纳斯罕参与大、小的创业...
牛冬谈创业:先考虑生存 再谈管理 (2006-11-29 9:10:21)
创业:先考虑生存,再谈管理嘉宾:佳讯飞鸿人力资源总监牛冬主持人:向林主持人:面对公司业务的快速发展,你认为企业人力资源管理最的问题是什么?牛冬:hr管理并非简单的人事管理,所涉及的因素很复杂。企业hr...
谈谈财务信息标准化 (2006-11-29 9:52:15)
财务信息标准化,是指将公司财务的整个过程进行规范,在符合企业会计准则和企业会汁制度的前提下,形成具有自身特点的标准财务信息系统。只有在统一标准下产生的信息,才可以被更快捷地汇总,并具有更高的可比性,使...
谈谈导致小企业长不大的四大瓶颈 (2006-11-29 9:52:16)
当今跨入世界五百强的企业,很多都是从小作坊起步的。但是这些企业目前却能在全世界发展自己的生意,而国内的小企业为什么就长不大呢?仔细分析一下,不难发现,大凡长不大的小企业,都有着很多共同的毛病。正所谓“...
谈谈对法院改革的粗浅认识 (2006-11-29 9:52:16)
法院改革的主要目的是确保裁判的公正性。即使裁判是具体的审判人员的行为,不可避免地带有一定的个人意志的色彩,但这种“个人”意志的形成是有前提的,即符合的意志,体现社会道德的需要,同时是理性的,具体的科学...
谈谈家族式企业的三大弊端 (2006-11-29 9:52:20)
当代中国社会经济环境中有很多适合家族企业生存的特点,所以,经过近20年的迅速发展,用家族制的方法管理企业已经成为70%80%的民营企业的普遍管理模式。从国际上看,即使是市场经济发达的,家族企业也是最普...
谈谈内审项目质量控制的两个重要工具 (2006-11-29 9:52:20)
在实践中,内部审计可以充分发挥其熟悉内部机构、业务流程、经营模式等方面的优势,在审计项目质量控制体系中,建立“审计作业指导书”,同时,引进审计署在审计推行的“审计日记”,来控制内部审计项目质量和提高审...
谈谈农民负担监督管理体制改革发展走向 (2006-11-29 9:52:24)
农村税费改革试点在我省全面推行,标志着农民负担监督管理工作进入了一个新的历史阶段。这一阶段,监督管理的主要任务,就是确保农民负担在减轻、规范的基础上,保持长期稳定,防止任何形式的反弹。《、关于进行农村...
谈谈农民专业合作组织建设与发展 (2006-11-29 9:52:24)
为了加强农民专业合作建设,促进其健康发展。我就农民专业合作建设与发展的问题,谈以下几个方面的认识和看法。一、农民专业合作组织的基本概念加强农民专业合作建设,首先要搞清楚什么是农民专业合作组织。一般意义...
谈谈人力资源管理与翁格玛利效应 (2006-11-29 9:52:29)
翁格玛利效应,是教育心理学中的术语,意思是对受教育者进行心理暗示:你很行,你能够学得更好。从而使受教育者认识自我,挖掘潜能,增强信心。在企业用人方面,一些精明的管理者也十分注重利用翁格玛利效应来激发员...
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谈谈如何解决四风问题