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副科级干部考察材料 (2006-11-29 19:32:29)
张考察材料一、基本情况张,男,1975年5月生,现年28岁,汉族,大专文化,1995年8月参加工作,2002年4月加入,现任县局办公室主任,科员。张于1995年7月毕业于学校专业,同年8月分配到县工作...
副科级干部考察材料 (2007-1-5 15:35:35)
张考察材料一、基本情况张,男,1975年5月生,现年28岁,汉族,大专文化,1995年8月参加工作,2002年4月加入,现任县局办公室主任,科员。张于1995年7月毕业于学校专业,同年8月分配到县工作...
副科级干部考察材料 (2007-5-6 8:40:27)
张考察材料一、基本情况张,男,1975年5月生,现年28岁,汉族,大专文化,1995年8月参加工作,2002年4月加入,现任县局办公室主任,科员。张于1995年7月毕业于学校专业,同年8月分配到县工作...
副科级干部考察材料 (2007-9-18 8:35:45)
张考察材料一、基本情况张,男,1975年5月生,现年28岁,汉族,大专文化,1995年8月参加工作,2002年4月加入,现任县局办公室主任,科员。张于1995年7月毕业于学校专业,同年8月分配到县工作...
副科级干部考察材料局办公室主任 (2007-12-18 10:24:44)
副科级干部考察材料局办公室主任一、基本情况张,男,年月生,现年岁,汉族,大专文化,年月参加工作,年月加入,现任县局办公室主任,科员。张于年月毕业于学校专业,同年月分配到县工作至今。其间,年月考取校函授...
对副科级干部的考察意见申报材料 (2010-11-13 12:34:14)
的考察意见于1997年11月经公开招考进入团工作,历任团学少部部长、部长等职,现任共青团,经过对该的认真考察,我们意见如下:一素质高。该思想上与、保持高度一致,坚决拥护各项方针政策,坚持四项基本...
副科级干部考察材料先进事迹 (2010-11-14 12:51:54)
张考察材料一、基本情况张,男,1975年5月生,现年28岁,汉族,大专文化,1995年8月参加工作,2009年4月加入,现任县局办公室主任,科员。张于1995年7月毕业于学校专业,同年8月分配到县工作...
副科级干部考察材料 (2013-6-13 14:59:03)
张考察材料一、基本情况张,男,1975年5月生,现年28岁,汉族,大专文化,1995年8月参加工作,2002年4月加入,现任县局办公室主任,科员。张于1995年7月毕业于学校专业,同年8月分配到县工作...
干部考察材料——填写干部任免呈报表应注意的问题 (2006-11-29 22:34:52)
填写干部任免呈报表应注意五个问题:一是要使用规范的《干部任免呈报表》,不得使用自制的报表。二是内容要真实。《干部任免呈报表》是对干部自然情况和主要工作经历等情况的客观反映,表中的内容必须认真地、...
对副科级干部的考察意见 (2006-11-29 19:29:46)
的考察意见于1997年11月经公开招考进入团工作,历任团学少部部长、部长等职,现任共青团,经过对该的认真考察,我们意见如下:一素质高。该思想上与、保持高度一致,坚决拥护各项方针政策,坚持四项基本...
对副科级干部的考察意见 (2007-5-11 7:55:36)
的考察意见于1997年11月经公开招考进入团工作,历任团学少部部长、部长等职,现任共青团,经过对该的认真考察,我们意见如下:一素质高。该思想上与、保持高度一致,坚决拥护各项方针政策,坚持四项基本...
对副科级干部的考察意见 (2007-9-18 8:36:03)
的考察意见于1997年11月经公开招考进入团工作,历任团学少部部长、部长等职,现任共青团,经过对该的认真考察,我们意见如下:一素质高。该思想上与、保持高度一致,坚决拥护各项方针政策,坚持四项基本...
对副科级干部的考察意见通用 (2007-12-4 12:33:43)
于1997年11月经公开招考进入团工作,历任团学少部部长、部长等职,现任共青团,经过对该的认真考察,我们意见如下:.一素质高。该思想上与、保持高度一致,坚决拥护各项方针政策,坚持四项基本原则,坚...
副科级考察材料 (2015-3-7 12:20:45)
考察材料,男,汉族,人,年月出生,大学本科学历2009年1月参加工作,现任市科员。工作简历:年月至年月在工作;年月至今在工作。现实表现:一、坚强,具有较高的修养和政策理论水平该始终坚持以思想、和武装自...
副科级后备干部推荐材料 (2006-11-29 12:52:10)
1999年毕业于东北农业大学经济贸易学院经济管理专业。毕业后,作为选调生被分到我乡任乡长助理职务。2001年在乡干部竞岗中,竞聘为办秘书职务,现任办副主任兼秘书一职,协助副乡长,主抓办日常工作。多年来...
关于某某的现实表现(副科级后备干部推荐材料) (2006-11-29 19:37:00)
关于的现实表现1999年毕业于东北农业大学经济贸易学院经济管理专业。毕业后,作为选调生被分到我乡任乡长助理职务。2001年在乡干部竞岗中,竞聘为办秘书职务,现任办副主任兼秘书一职,协助副乡长,主抓办日...
监狱副科级后备干部申报材料-综合资料 (2007-1-3 8:25:55)
监狱副科级后备干部申报材料副科级后备干部推荐材料监狱、处:根据监狱2003年科级后备干部推荐工作实施方案的有关规定和要求,狱侦科本着重视人才,培养人才,选拔人才的基点,现将符合副科级后备干部条件的人选...
副科级后备干部推荐材料 (2007-1-6 14:58:21)
关于的现实表现1999年毕业于东北农业大学经济贸易学院经济管理专业。毕业后,作为选调生被分到我乡任乡长助理职务。2001年在乡干部竞岗中,竞聘为办秘书职务,现任办副主任兼秘书一职,协助副乡长,主抓办日...
监狱副科级后备干部推荐材料 (2007-3-23 7:53:05)
监狱副科级后备干部推荐材料监狱、处:根据监狱2003年科级后备干部推荐工作实施方案的有关规定和要求,狱侦科本着重视人才,培养人才,选拔人才的基点,现将符合副科级后备干部条件的人选,狱侦科科员姚鹏飞向监...
关于某某的现实表现(副科级后备干部推荐材料) (2007-5-6 8:41:03)
关于的现实表现1999年毕业于东北农业大学经济贸易学院经济管理专业。毕业后,作为选调生被分到我乡任乡长助理职务。2001年在乡干部竞岗中,竞聘为办秘书职务,现任办副主任兼秘书一职,协助副乡长,主抓办日...
副科级后备干部推荐材料 (2007-5-21 7:53:01)
1999年毕业于东北农业大学经济贸易学院经济管理专业。毕业后,作为选调生被分到我乡任乡长助理职务。2001年在乡干部竞岗中,竞聘为办秘书职务,现任办副主任兼秘书一职,协助副乡长,主抓办日常工作。多年来...
关于某某的现实表现(副科级后备干部推荐材料) (2007-9-18 8:31:19)
关于的现实表现1999年毕业于东北农业大学经济贸易学院经济管理专业。毕业后,作为选调生被分到我乡任乡长助理职务。2001年在乡干部竞岗中,竞聘为办秘书职务,现任办副主任兼秘书一职,协助副乡长,主抓办日...
关于某某的现实表现(副科级后备干部推荐材料) (2007-9-18 8:34:20)
关于的现实表现1999年毕业于东北农业大学经济贸易学院经济管理专业。毕业后,作为选调生被分到我乡任乡长助理职务。2001年在乡干部竞岗中,竞聘为办秘书职务,现任办副主任兼秘书一职,协助副乡长,主抓办日...
监狱副科级后备干部申报材料 (2007-9-18 8:48:44)
副科级后备干部推荐材料监狱、处:根据监狱2003年科级后备干部推荐工作实施方案的有关规定和要求,狱侦科本着重视人才,培养人才,选拔人才的基点,现将符合副科级后备干部条件的人选,狱侦科科员姚鹏飞向监狱推...
乡镇副科级后备干部推荐材料 (2007-12-3 22:15:53)
1999年毕业于东北农业大学经济贸易学院经济管理专业。毕业后,作为选调生被分到我乡任乡长助理职务。2001年在乡干部竞岗中,竞聘为办秘书职务,现任办副主任兼秘书一职,协助副乡长,主抓办日常工作。多年...
关于某某的现实表现副科级后备干部推荐材料) (2007-12-12 15:26:41)
关于的现实表现1999年毕业于东北农业大学经济贸易学院经济管理专业。毕业后,作为选调生被分到我乡任乡长助理职务。2001年在乡干部竞岗中,竞聘为办秘书职务,现任办副主任兼秘书一职,协助副乡长,主抓办日...
在副科级后备干部培训班上的发言材料 (2007-12-28 11:18:14)
在副科级后备干部培训班上的发言材料在副科级后备干部培训班结业典礼上的发言稿——陈开龙(年月日)尊敬的各位领导、老师、同学们:首先,感谢区委、校给了我这个机会,我感到非常荣幸。在此,我权且代表本班的全体...
关于某某的现实表现副科级后备干部推荐材料)先进事迹 (2010-11-14 12:51:54)
关于的现实表现1999年毕业于东北农业大学经济贸易学院经济管理专业。毕业后,作为选调生被分到我乡任乡长助理职务。2001年在乡干部竞岗中,竞聘为办秘书职务,现任办副主任兼秘书一职,协助副乡长,主抓办日...
关于某某的现实表现副科级后备干部材料) (2010-11-27 15:47:41)
关于的现实表现1999年毕业于东北农业大学经济贸易学院经济管理专业。毕业后,作为选调生被分到我乡任乡长助理职务。2001年在乡干部竞岗中,竞聘为办秘书职务,现任办副主任兼秘书一职,协助副乡长,主抓办日...
副科级后备干部现实表现材料 (2013-6-4 20:50:51)
副科级后备干部现实表现材料刘晓庆到我学区任教期间勤勤恳恳、兢兢业业、踏踏实实地工作着,不怕苦,不怕累。8年来毫无怨言地为学习型民族教育事业奉献了自己的青春。他为人正直,作风正派,做事有主见,有独特见解...
副科级后备干部的现实表现材料 (2013-6-5 10:04:41)
推荐副科级后备干部的现实表现材料,男,汉族,1983年出生于县乡大专学历。2003年7月毕业于兰州园艺学校,2012年1月毕业于广播电视大学,2006年6月参加工作,现任乡劳动移民专干。几年来,该在乡...
关于某某的现实表现副科级后备干部材料) (2013-6-15 7:55:58)
关于的现实表现1999年毕业于东北农业大学经济贸易学院经济管理专业。毕业后,作为选调生被分到我乡任乡长助理职务。2001年在乡干部竞岗中,竞聘为办秘书职务,现任办副主任兼秘书一职,协助副乡长,主抓办日...
公推公选副科级考察人选工作总结 (2011-9-8 10:13:55)
在2011年县乡换届工作中,赤水市积极探索深化干部人事制度改革的创新举措,以公推公选副科级考察人选方式加大竞争性选拔干部力度,搭建公平公正的竞争平台,营造良好的选人用人环境。现将工作开展情况总结如下:...
关于在晋升副科级教学秘书的考察报告 (2012-12-4 9:15:06)
校:,女,年月日出生硕士研究生,年月毕业大学专业,同年7月参加工作,现就职于甘肃农业大学工学院,担任本科生教学秘书一职。该在教学秘书岗位工作已满四年。其从事教学秘书工作期间,积极认真、勤勉敬业,具有较...
公推公选副科级考察人选工作总结范文 (2014-2-11 14:26:47)
市公推公选副科级考察人选工作总结在年县乡换届工作中,市积极探索深化干部人事制度改革的创新举措,以公推公选副科级考察人选方式加大竞争性选拔干部力度,搭建公平公正的竞争平台,营造良好的选人用人环境。现将工...
干部考察材料——市干部考察工作暂行办法 (2006-11-29 22:34:48)
为切实做好干部考察工作,根据《干部选拔任用工作条例》、《干部考核工作暂行规定》和《组织人事干部行为若干规范》的要求,结合我市实际,制定本办法。一、考察工作的基本要求1、干部考察工作,必须坚持干部...
干部考察材料-关于的考察材料 (2006-11-29 22:34:44)
关于的考察材料基本情况:,男,1970年8月出生,大专毕业,系县镇人。1992年8月加入,1988年8月中师毕业分配到中学任教,1990年8月转行到镇工作,1997年8月调到我镇先后任副主任、主任等职...
关于处级干部的考察材料 (2006-3-3 9:20:00)
,男,汉族,现任市管理处主任兼。年1月出生,大专文化。年5月任现职任职以来,能自觉实践思想,开拓创新,真抓实干,很好地履行了工作职责,是一名坚定、作风务实、政绩突出、群众拥护的。一、立场坚定,修养和素...
科级干部考察材料 (2006-11-29 8:57:48)
科级干部考察材料,男,汉族,湖北人,19年月出生,大学本科学历,19年月参加工作,19年加入,现任市协会下属地产代理有限公司经理,工程师。二、现实表现坚持学习,严格要求。该自觉认真学习,和思想,不断提...
副处级后备干部考察材料 (2006-11-29 19:32:29)
考察材料196年9月出生,89年7月参加工作,毕业于上海科技大学计算机专业,毕业后在上海机器厂工艺处从事计算机辅助工艺设计、软件开发工作。1994年聘用进委工作,先后在企管科和经贸科从事生产经营情况统...
关于处级干部的考察材料 (2006-3-3 9:20:00)
,男,汉族,现任市管理处主任兼。年1月出生,大专文化。年5月任现职任职以来,能自觉实践思想,开拓创新,真抓实干,很好地履行了工作职责,是一名坚定、作风务实、政绩突出、群众拥护的。一、立场坚定,修养和素...
竟选处级干部个人考察总结材料 (2007-3-26 8:11:15)
本人于1997年11月从乡镇的岗位上调任团,2001年9月开始任团,2004年2月至今任区委、副区长,主要协助区长分管区办公室(督查室、法制办、外侨事务办、体改办、接待办、无线电管理办)、为民服务中心...
副处级后备干部考察材料 (2007-5-6 8:41:17)
考察材料196年9月出生,89年7月参加工作,毕业于上海科技大学计算机专业,毕业后在上海机器厂工艺处从事计算机辅助工艺设计、软件开发工作。1994年聘用进委工作,先后在企管科和经贸科从事生产经营情况统...
关于某拟任科级领导干部的考察推荐材料 (2007-6-16 8:01:48)
关于某拟任科级的考察推荐材料办系统并报:,女,1979年11月出生,汉族,大学文化县镇人,1998年7月在县教育局参加工作,现系县政务服务中心管理干部。该能认真学习和以及思想;认真学习政策法规;...
副处级后备干部考察材料 (2007-9-18 8:32:40)
考察材料196年9月出生,89年7月参加工作,毕业于上海科技大学计算机专业,毕业后在上海机器厂工艺处从事计算机辅助工艺设计、软件开发工作。1994年聘用进委工作,先后在企管科和经贸科从事生产经营情况统...
副处级后备干部考察材料 (2007-9-18 8:34:04)
考察材料196年9月出生,89年7月参加工作,毕业于上海科技大学计算机专业,毕业后在上海机器厂工艺处从事计算机辅助工艺设计、软件开发工作。1994年聘用进委工作,先后在企管科和经贸科从事生产经营情况统...
科级干部考察材料 (2007-9-18 8:45:55)
科级干部考察材料,男,汉族,湖北人,19年月出生,大学本科学历,19年月参加工作,19年加入,现任市协会下属地产代理有限公司经理,工程师。二、现实表现坚持学习,严格要求。该自觉认真学习,和思想,不断提...
任副科级干部考察材料 (2007-12-10 15:28:34)
该能认真学习、和思想,立场坚定,贯彻上级意见坚决,能同上级保持高度一致,有较强的敏锐性。在反对邪教组织“功”的斗争中,深刻认识功的邪教本质,并积极与之作坚决的斗争。该为人实在,工作态度端正,思想...
科局级后备干部考察材料 (2007-12-28 14:29:26)
根据《关于开展科局级后备干部推荐工作的通知》,列入了科局级后备干部考察对象,我部按照推荐考察工作规定的程序,于年月日实施了考察工作,在考察中以和为指导,坚持解放思想实事的思想路线,按照《干部任用...
副处级干部考察材料 (2008-1-25 14:46:48)
1979年2月出生,族,省县人,1998年9月参加税务工作,2005年7月加入,2002年12月毕业于校函授本科经济管理专业。该先后在县地方税务局分局、县地方税务局分局工作,2005年6月,任县地方税...
环保后备科级干部考察材料 (2010-9-16 10:39:59)
环保后备科级干部考察材料根据《关于进一步调整补充科级后备干部的通知》要求,作为我局科级后备干部补充对象,按照推荐考察工作规定的程序,于2010年9月8日进行考察工作。在考察中严格按照《干部任用条例》的...
2010年环保后备科级干部考察材料 (2010-9-16 10:40:11)
环保后备科级干部考察材料根据《关于进一步调整补充科级后备干部的通知》要求,作为我局科级后备干部补充对象,按照推荐考察工作规定的程序,于2010年9月8日进行考察工作。在考察中严格按照《干部任用条例》的...
副处级后备干部考察材料先进事迹 (2010-11-14 12:51:46)
考察材料196年9月出生,89年7月参加工作,毕业于上海科技大学计算机专业,毕业后在上海机器厂工艺处从事计算机辅助工艺设计、软件开发工作。1994年聘用进委工作,先后在企管科和经贸科从事生产经营情况统...
任副科级干部考察材料 (2010-11-19 10:12:10)
该能认真学习、和,立场坚定,贯彻上级意见果断,能同上级保持高度一致,有较强的敏锐性。在反对邪教组织的斗争中,深刻熟悉的邪教本质,并积极与之作果断的斗争。该为人实在,工作态度端正,思想品质好,有较...
科级干部试用期考察工作材料 (2010-12-1 2:09:07)
科级干部试用期考察工作材料考察组注意事项一、考察重点:在于考察被考察对象的一贯工作表现和履行岗位职责的情况和实绩,通过实绩看干部的素质和能力。要干部职责,细化考察,重点突出,情况清楚,数据准确,结论明...
处级干部个人考察总结竞选材料 (2011-1-13 11:30:52)
尊敬的各位领导:大家好!我竞聘的是处级干部职务。本人于1997年11月从乡镇的岗位上调任团,2001年9月开始任团,2004年2月至今任区委、副区长,主要协助区长分管区办公室(督查室、法制办、外侨事务...
副处级后备干部考察材料 (2013-6-15 10:59:32)
考察材料196年9月出生,89年7月参加工作,毕业于上海科技大学计算机专业,毕业后在上海机器厂工艺处从事计算机辅助工艺设计、软件开发工作。1994年聘用进委工作,先后在企管科和经贸科从事生产经营情况统...
处级干部考察材料 (2014-7-24 7:37:23)
编者按:本文主要从加强理论学习,不断增强理论水平和思想道德素质;注重思路创新,不断推动工作取得新进展;狠抓工作落实,努力推动工作取得新成效;注重求真务实,不断提高自身驾驭全局和处理复杂问题的能力;不断...
副科级领导干部考核述职报告[地税] (2006-11-28 17:32:37)
副科级考核述职报告[地税]各位领导、我于2003年6月28日按照县局的安排,任分局副局长,并主持工作。2004年5月经市局考察后任分局局长(试用期一年),现就本人过去两年来的思想工作情况向上级组织、领...
公推公选部分副科级领导干部实施意见[煤矿] (2006-11-28 17:40:35)
各:为推进干部人事制度改革,进一步完善民主公开、竞争择优的用人机制,更好地促进优秀人才脱颖而出,根据我矿实际工作需要,矿决定在全矿范围内公推公选5名副科级领导职务拟任人选。一、公推公选的原则1、德才兼...
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