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钢铁生产企业企业2011年生产工作总结报告 (2013-6-10 4:31:10): 在我们和2010说再见的时候，回头看看我们这一年来的发展，在总经理的带领下，企业进入一个高速发展脚步，二期完成3台炉建设并且投入生产运营，1号烧结机投入生产运营，2号烧结机建设基本完成。新办公楼落成等...
企业创新发展演讲稿：企业技术创新与发展 (2011-12-1 17:56:14): 尊敬的各位领导、亲爱的朋友们：大家下午好！在我国市场环境背景下，企业之间的竞争愈发激烈，当前，市场越成熟，则愈趋于复杂和多变，竞争也愈显白热化。企业在市场竞争中求生存已非易事，谋发展则更见功夫。企业必...
关于“如何运用微信平台提升团组织影响力”创新课题研究成果报告 (2019-12-10 9:18:01): 关于如何运用微信平台提升团组织影响力创新课题研究成果报告一、运用微信平台提升团组织影响力的意义（一）更好服务青年的举措共青团组织肩负着服务青年、发挥青年思想引领的职责，如何准确地把握青年需求，需要在工...
大学生暑期赴钢铁企业社会实践报告范文 (2007-12-5 9:31:05): 涉县，位于太行山南麓，邯郸市西行96公里即到。历史上，涉县曾是光荣的革命老区，是当年129师司令部新华广播电台所在地。刘伯承、等老一辈无产阶级革命家在此生活和战斗达六年之久。2003年暑期，我们经济学...
钢铁企业2006年上半年厂情报告 (2007-12-8 8:57:37): 提升产能增收创效加快建设再创佳绩为完成安钢赋予我们的历史使命而努力现在，我代表第二炼轧厂班子作厂情报告，题目是《提升产能增收创效，加快建设再创佳绩，为完成安钢赋予我们的历史使命而努力》。一、上半年工作...
大学生暑期赴钢铁企业社会实践报告范文_社会实践 (2007-12-21 8:47:14): 国有企业是我国国民经济的支柱。要深化国有企业改革，进一步探索公有制特别是国有制的多种有效实现形式，大力推进企业的体制、技术和管理创新。——文件摘录改革与创新—2003年暑期赴崇利制钢有限公司社会实践报...
钢铁企业实习报告 (2008-1-25 14:50:55): 钢铁企业实习报告本月11日至于18日,经分厂安排我到钢进行为期一周的参观学习.我通过本次学习,开拓了视野,看到了钢的先进设备，和先进的操作技术，对比差距，更增加了努力工作的决心。从大的方面来看，整个钢...
钢铁企业职代会工作报告 (2008-1-25 17:23:33): 全面提升管理水平充分发挥各方优势为夺取生产建设双赢而努力奋斗各位代表、:现在，我代表厂行政向一届一次职代会作工作报告，请各位代表审议。2006年工作总结2006年，是我厂的开局之年，第二炼轧厂在钢“三...
钢铁行业企业供应链管理系统项目可行性报告 (2008-5-24 16:07:10): 钢铁行业企业供应链管理系统项目可行性报告项目名称：钢铁行业企业供应链管理系统建设单位：东方网络开发股份有限公司二oo四年二月二十日目录一、项目承担单位介绍.11.1东方网络开发股份有限公司介绍.11....
钢铁企业工作报告 (2008-12-6 15:05:25): 钢铁企业工作报告全面提升管理水平充分发挥各方优势为夺取生产建设双赢而努力奋斗各位代表、:现在，我代表厂行政向一届一次职代会作工作报告，请各位代表审议。2005年工作总结2005年，是我厂的开局之年，第...
钢铁企业社会实践报告 (2010-1-26 8:47:40): 我于寒假期间在位于邯郸市西部的邯郸钢铁集团有限公司进行了几天的考察实践活动，在活动期间我对邯钢有了一些了解，对我们的国有企业有了一些感触。邯钢是1958年建厂投产并逐步发展起来的河北省属特大型钢铁企业...
钢铁企业职工代表大会工作报告 (2013-6-13 0:28:33): 各位代表、:现在，我代表厂行政向一届一次职代会作工作报告，请各位代表审议。年，是我厂的开局之年，第二炼轧厂在钢三步走快速推进中应运而生。年，是充满挑战的一年，面对行业形势变化带来的重重困难，我们统筹生...
钢铁企业实习报告范文 (2013-6-13 13:18:56): 本月11日至于18日,经分厂安排我到钢进行为期一周的参观学习.我通过本次学习,开拓了视野,看到了钢的先进设备，和先进的操作技术，对比差距，更增加了努力工作的决心。从大的方面来看，整个钢厂就像是一部运转...
关于钢铁企业的社会实践报告 (2013-7-26 3:41:48): [关于钢铁企业的社会实践报告]我于寒假期间在位于邯郸市西部的邯郸钢铁集团有限公司进行了几天的考察实践活动，在活动期间我对邯钢有了一些了解，对我们的国有企业有了一些感触，范文之实习报告:关于钢铁企业的社...
钢铁企业员工思想动态调查报告 (2013-10-9 7:51:42): 钢铁企业员工思想动态调查报告为了解掌握员工思想动态，有针对性地开展思想教育工作，近期，我们采取发放问卷和走访座谈的方式，对4家主体公司和5个基层单位进行了员工思想动态调查，在500名员工进行了思想动态...
钢铁企业2015实习报告 (2015-1-28 10:11:11): 钢铁企业2015实习报告本月11日至于18日,经分厂安排我到钢进行为期一周的参观学习.我通过本次学习,开拓了视野,看到了钢的先进设备，和先进的操作技术，对比差距，更增加了努力工作的决心。从大的方面来看...
企业文化创新对提高企业核心竞争力的独特作用调查报告 (2014-7-2 6:43:51): 6企业文化创新对提高企业核心竞争力的独特作用调查报告姓名：刘剑潞常州广播电视大学10春工商班刘剑潞1032001401246一、实践调查内容（一）引言企业文化具有构建核心竞争力的功能、作用，但能否真正...
《钢铁是怎样炼成的》读后感穿越历史时空感受钢铁精神 (2008-7-13 20:02:39): 《钢铁是怎样炼成的》读后感穿越历史时空感受钢铁精神邢伟《钢铁是怎样炼成的》一书中，保尔的故事，在中国也算是家喻户晓的，保尔“一个人的一生该这样度过”的毫言，是一代又一代青年都曾背诵过，并把它作为座右铭...
2008年科技局事业成果科创新工作思路汇报 (2008-3-12 8:57:54): 2008年科技局事业成果科创新工作思路汇报各位领导、各位同事：难以忘怀的2007年正离我们远去，滨湖科技创新硕果累累。这些成果凝聚着我们全体人员的聪明智慧，浸润着我们上、奔南京、赴上海、走区内的几多汗...
省职工发明创新成果转化展望 (2008-8-27 8:43:03): .借助6·18平台，做强成果展品牌——福建省职工发明创新成果转化展望蔡明华潘黎明毅敏“要站在全局的高度，围绕全局履行职责，与对全局工作的总要求，与、大的工作部署结合起来，始终强调要充分发挥工人阶级主力...
程序创新：企业制度创新的基石—公司法人治理结 (2008-12-5 20:13:17): 体,verdana,arial,helvetica,sansserif>程序创新：企业制度创新的基石—公司法人治理结构功能的实现一、问题的提出与分析合理的公司法人治理制度可以综合地解决国有企业的一系列...
培育创新文化,构建创新型企业（烟草） (2008-12-6 1:31:44): 2006年1月9日至11日，召开了科学技术大会。大会明确提出坚持走中国特色自主创新道路，作出了建设创新型的重大战略决策，确立了新时期科技工作的指导方针、战略重点和发展目标。为了贯彻落实这一精神，局在全...
企业创新演讲创新总动员 (2008-12-6 20:15:44): 文章标题：企业创新演讲创新总动员什么是当前所最应该具备的素质？”围绕这个问题，前不久我们群工作部在公司中间进行了一次问卷调查，有92的回答出奇的一致，那就是“开拓创新”。当今时代，创新作为鲜明的时代特...
集聚创新要素加快创新型企业建设 (2009-3-10 15:37:35): 今天，第二批创新型试点企业创新专题研讨班开学了，各试点企业的有关负责参加了这次培训班。在此，我就创新型企业试点工作谈几点意见，供大家参考。明确提出,加快建立以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的技术...
科技成果转化和技术创新专项资金管理办法 (2009-11-9 18:17:53): 第一条为了进一步促进科技成果转化和技术创新，规范专项资金管理，提高资金使用效益，推动我县经济社会全面发展，根据《浙江省促进科技成果转化条例》，结合我县实际，特制定本办法。第二条设立县科技成果转化和技术...
2010年入党思想汇报：在实践基础上取得理论创新成果 (2010-5-9 10:02:38): 尊敬的：要求是我一直以来的愿望，为此我坚持学习我们的相关理论。这让我每次学习都有新的收获。回顾30年来我们理论创新的历史轨迹，深刻总结我们把基本原理同当代中国实际和时代特征相结合、积极推进实践基础上的...
电信工会创新成果申报材料 (2010-11-19 10:11:22): 省电信工会于2004年8月正式成立以来，以和思想为指导，按照集团工会和省总工会的要求，从头开始，从零起步，积极探索新时期、新企业工会工作的新路子。经过1年多的摸索，各项工作逐步走上正轨，尤其是在员工入...
企业创新发展演讲稿：科技创新发展 (2011-4-2 0:41:24): 各位领导、各位同事：大家好！一个企业的发展亦与创新息息相关，无数事实证明任何一个企业的领导者只要高度重视“创新”，理解了创新的根本意义，不断在企业中实施创新的手段，企业就会不断产生出人们所需的新产品，...
企业创新发展演讲稿：科技创新与发展 (2011-4-2 0:41:25): 进入21世纪之际，人类迎来了一场全球性的科学技术革命。科技创新已成为各国抢占下一个世纪经济制高点的战略核心。这是一个不可阻挡的世界潮流。环顾当今世界，财富日益向拥有知识和科技优势的和地区聚集，谁在知识...
2024年创新巩固脱贫成果工作督查情况汇报 (2013-6-5 10:02:32): 2024年创新巩固脱贫成果工作督查情况汇报在报告中，立足构建新发展格局、推动高质量发展，擘画了新时代新征程全面推进乡村振兴宏伟蓝图；在安徽考察时强调，要保持现有帮扶政策总体稳定，接续推进全面脱贫与乡村...
管理创新成果的总结提炼 (2014-3-7 9:21:19): 管理创新成果的总结提炼邹象新第一部分对管理创新的必要认识一、管理创新的定义针对影响企业成长发展的问题，运用现代管理理论、技术、方法，对企业制度及原有管理进行改进，开创新型管理方法、管理方式、管理模式，...
科技创新成果转化工作总结 (2014-12-5 9:23:15): 加快科技创新促进成果转化实现科技与经济紧密结合科技创新成果转化工作总结近年来，市科技局在市委正确领导下，在省科技厅的指导和支持下，坚持“自主创新、重点跨越、支撑发展、引领未来”的指导方针，紧紧围绕工业...
科技创新成果表彰大会讲话稿 (2016-4-15 8:12:44): 今天，我们在这里召开全市职工技术创新工作总结表彰会暨创新成果展示会，交流经验、表彰先进、展示成果、部署工作。这对于进一步加强职工技术创新工作，引导、激励全市广大职工积极投身科技创新实践，为建设创新型、...
“五小”创新成果简介：安全例会通报问题投屏显示 (2019-3-12 8:34:58): 五小创新成果简介申报部门：安全科2019年2月25日项目名称安全例会通报问题投屏显示项目参与人项目开启时间2019年1月项目实施时间2019年1月五小类型小革新应用地点调度会议室立项目的：提高会议的高...
钢铁企业科协分会成立大会上的讲话 (2006-12-31 8:30:06): 各位领导、各位来宾、第二炼轧厂自6月10日诞生以来，通过逐步建立各组织机构，积极推出各项管理举措，使我厂的各项工作得到了有效开展。今天，在努力实现一期工程达产达效，全力推进二期工程全面开工建设的关键阶...
创建资源节约型钢铁企业的思考 (2007-1-6 14:55:15): 一、资源节约型钢铁企业的诠释从“资源”来讲，资源是资财的本源，在经济学中，把可以投入到生产中去创造财富的生产条件，通称资源。按形成方式不同，可以分为自然资源和非自然资源，非自然资源按经济性质又可分为物...
钢铁企业职工事迹 (2007-9-17 16:23:20): 超越自我记某企业职工a的事迹如果说是学习让a改变了命运，那么勇于进取的拼搏精神则让他实现了人生的又一个转折点。去年年底，某车间改制合并之后，百废待兴，在新的领导班子最困难的时刻，a毛遂自荐出任化工段工...
钢铁企业上半年安全工作交流材料 (2007-12-4 9:38:42): 安全是工程建设的基础，是正常生产的前提，更是企业生存的命脉。对第二炼轧厂来说，负责120吨转炉—炉卷轧机和150吨转炉—1780热连轧两大工程的建设重任，目前职工人数已达1898人，仅分流职工就达11...
上半年钢铁企业设备管理工作总结 (2007-12-5 10:03:57): 以点检为中心加强设备管理设备运行“稳定、高效”上半年，在完成了大量设备基础管理工作的同时，加强了制度落实和考核，促进了岗检、专检、巡检三级点检和各项设备管理工作的全面开展。并通过推行预知性和计划性设备...
钢铁企业达产创效攻关总结 (2007-12-8 8:57:35): 120吨转炉/炉卷轧机生产线“达产创效”攻关组自元月12日正式成立以来，各专业攻关小组都能严格按照公司要求、主动融入到第二炼轧厂的系统管理中去，不分彼此、精诚团结，相互配合、形成合力，围绕“达产创效”...
钢铁企业上半年厂情报告会材料 (2007-12-8 8:57:36): 稳定质量上台阶开发品种求生存开创第一炼轧厂生产管理新局面各位代表、我代表厂班子，向大会报告今年上半年生产和建设情况，并对下半年工作提出安排意见，请审议。一上半年主要工作总结2006年上半年，我们贯彻两...
上半年钢铁企业设备管理工作小结 (2007-12-8 8:57:37): 以点检为中心加强设备管理设备运行“稳定、高效”上半年，在完成了大量设备基础管理工作的同时，加强了制度落实和考核，促进了岗检、专检、巡检三级点检和各项设备管理工作的全面开展。并通过推行预知性和计划性设备...
钢铁企业上半年降本增效经验小结 (2007-12-8 8:57:38): 实施降本增效战略打造节约高效企业二炼轧上半年成本降低近1.2亿今年以来，第二炼轧厂围绕120吨转炉—炉卷轧机生产线的“达产创效”，积极展开攻关，不断优化生产组织，全方位实施降本增效战略，持续挖掘“新线...
钢铁企业公司工作总结 (2007-12-8 8:58:11): 今年是重组后实行专业化集中管理，实施短、平、快技改工程,实现全年利润持平不亏，步入稳步发展的一年，也是公司在新机制下运作，实现生产入库10000吨、销售收入2个亿目标的关键一年。一年来，公司以全体会议...
钢铁企业上半年工作总结 (2008-3-18 11:21:32): 标题：钢铁企业上半年工作总结第二炼轧厂2006年上半年工作总结及下半年工作重点半年来，第二炼轧厂充分发挥各方优势，全面提升管理水平，统筹安排生产和工程建设，在各相关部室的通力合作下，生产组织水平不断提...
对钢铁企业安全生产的几点建议 (2008-6-10 11:32:55): 根据钢铁企业的安全生产情况，要加强钢铁企业的安全生产工作，提出以下几点建议。增强企业领导的安全生产观念。企业领导是企业中重大事项的决策人,是企业中各项工作的带头人,在“厂长、经理负责制”的管理体系中,...
钢铁企业公司单位工作总结 (2008-12-6 1:33:08): 今年是重组后实行专业化集中管理，实施短、平、快技改工程,实现全年利润持平不亏，步入稳步发展的一年，也是公司在新机制下运作，实现生产入库10000吨、销售收入2个亿目标的关键一年。一年来，公司以全体会议...
三八节座谈会钢铁企业女职工代表发言稿 (2009-5-5 17:33:22): 尊敬的各位领导、女同胞们，大家好！：今天是三八妇女节，我很荣幸能作为一名企业女职工代表在会上发言。此时此刻最想说的是：作为企业的女职工，我们是幸福的。在本钢这个国有大型钢铁企业里，我们女职工与男职工一...
钢铁企业女职工代表发言稿 (2009-5-8 0:19:55): 钢铁企业女职工代表发言稿尊敬的各位领导、女同胞们,大家好!:今天是三八妇女节,我很荣幸能作为一名企业女职工代表在会上发言。此时此刻最想说的是:作为企业的女职工,我们是幸福的。在本钢这个国有大型钢铁企业...
钢铁企业文化建设 (2009-11-15 12:08:37): 钢铁有限公司建成投产十几年来，在没有外部保障的情况下，依靠自力更生、自身赢利、自我发展支撑运行，成为拥有总资产130亿元、员工15000余名的大型钢铁联合企业。究其原因，就是首任管理者给这个企业注入了...
钢铁企业建厂一周年庆祝大会上的讲话 (2010-11-19 14:32:01): 在集团公司“三步走”发展规划第二步全线“达产创效”之际，我们第二炼轧厂迎来了一周岁生日。今天，我们欢聚一堂，共同分享我们二炼轧一年来的丰硕成果，共同庆祝我们第二炼轧厂一周岁生日的到来。一年来，面对紧张...
钢铁企业加强和改变机关作风总结 (2010-11-19 17:51:45): 按照集团公司的统一部署，第二炼轧厂针对自己在公司“三步走”发展战略中所处的位置和所起的作用，自4月份开始，经过学习宣传、和提高三个阶段、历时近3个月的工作，基本上达到了“提高素质、服务职工群众、促进各...
钢铁企业2006年上半年工作总结 (2010-11-19 17:54:35): 第二炼轧厂2006年上半年工作总结及下半年工作重点半年来，第二炼轧厂充分发挥各方优势，全面提升治理水平，统筹安排生产和工程建设，在各相关部室的通力合作下，生产组织水平不断提高，5月份，快速实现了120...
钢铁企业安全工作计划 (2012-10-9 8:30:40): 钢铁企业安全工作计划第一章总则一、为了加强安全生产管理工作，认真贯彻安全第一，预防为主的安全生产方针，搞好安全生产，实现四个为零（工亡事故为零，重伤事故为零，重大火灾爆炸事故为零，重大设备事故为零），...
钢铁企业7月份工作总结及8月份月安全工作计划计划 (2012-11-11 22:04:45): 九月份安全部工作总结；为强化安全生产管理和监督，提高安全执行力；主要机械设备、压力容器、煤气、天车、大型建筑物、；十月份安全工作计划；1、继续加强新入厂职工三级教育，提高班前班后会的；九月份安全部工作...
钢铁企业员工安全生产心得体会 (2013-8-14 7:50:16): 记得小时候每天上学前，父母都要反复叮嘱路上注意安全，过马路当心点。当时总觉得烦，觉得父母有点婆婆妈妈。长大后成了硬小伙儿，进入钢铁服务企业工作。每天，安全第一，杜绝违章遵守工器具的安全操作规程高高兴兴...
钢铁厂工会与企业利益共同体集体协议 (2013-8-27 7:10:10): 第一章总则第一条为了适应市场经济要求，推进现代企业制度的建立，进一步发展和完善我厂“大计共商、目标同识；责任共负、风险同担；效益共创、利益同享”的利益共同体建设，发展和巩固经营者与生产者相互依靠、密切...
钢铁企业工会先进申报自述 (2014-3-10 13:13:04): 先进工会小组申报材料有限公司工会小组在上级主管部门和公司的正确领导下，认真贯彻执行的各项方针政策，以为指导，落实，紧紧围绕公司中心工作，为发展提供助力，为职工排忧解难，推动的了部门各项工作的不断。一、...
钢铁企业操维合一理论培训方案 (2014-7-6 12:20:29): 5钢铁企业操维合一理论培训方案一、培训要求1、理论培训工作由人事处牵头，设备处负责具体组织与实施，授课时间地点见附表。2、培训前所有教材均需要制作成ppt文件。3、培训前由主讲人牵头起草教案，并组织相...
最新钢铁企业员工安全演讲稿 (2014-7-10 6:45:22): 最新钢铁企业员工安全演讲稿20140709由为您提供的最新钢铁企业员工安全演讲稿，希望给您带来帮助!尊敬的各位领导、亲爱的各位朋友，晚上好!我叫，来自公司，我演讲的题目是《我是粤钢人,我为粤钢而骄傲》...

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